清華大學公共管理學院碩士研究生程莉不久前放棄了國家發(fā)改委、上海市公務員等多個“熱門單位”的錄取機會，主動選擇報考四川省阿壩藏族羌族自治州汶川縣的選調生。今年７月畢業(yè)后，她將到汶川農村當“村官”。程莉說：“農村有廣闊的施展才華的舞臺。只要我們把心態(tài)放平一些，把眼界放寬一些，把心胸放廣一些，就一定能發(fā)現更大的學習與發(fā)展的空間。”
江蘇省今年將從大學畢業(yè)生中選聘５０１０名“村官”，目前報名人數已近５萬人，平均約每１０人競爭一個崗位。江蘇省選聘辦工作人員表示，今年報考的大學生人數多、素質高，選擇余地更大了。江蘇將通過筆試和面試，“好中選優(yōu)”，把優(yōu)秀的大學生選聘到“村官”崗位上。
日前，云南省啟動選聘１萬名大學生“村官”的工作。“一年選聘1萬名大學生‘村官’，力度之大在全國少見。”云南省委常委、組織部部長辛桂梓說，這既是服務新農村建設、完善黨政干部培養(yǎng)鏈的迫切需要，也是緩解當前高校畢業(yè)生就業(yè)壓力的重要舉措。據了解，今年選聘1萬名大學生后，云南將基本實現每個村有一名大學生“村官”。
此外，湖南今年將選聘１４４５名高校畢業(yè)生到村任職，其中本科以上學歷和中共黨員的比例將達到８０％以上；湖北今年計劃選聘８６５名高校畢業(yè)生到村任職；甘肅省將選聘５３８名高校畢業(yè)生到村任職。
據了解，各地為大學生“村官”制定了一系列優(yōu)惠政策。江西規(guī)定，到村任職的高校畢業(yè)生考核合格的，５年內報考省內高校研究生初試總分加１０分，同等條件下優(yōu)先錄取。湖南規(guī)定，每名大學生“村官”在人均每年1萬元補貼的基礎上，人均每年再補貼3000元，并發(fā)放一次性安置費2000元；報考公務員或參加事業(yè)單位公開招考，享受加分和同等條件下優(yōu)先錄用。甘肅規(guī)定，大學生“村官”比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)從高校畢業(yè)生中新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定工作、生活補貼標準，按照有關規(guī)定參加醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保險，并辦理人身意外傷害保險。湖北則規(guī)定，每名“村官”除獲得每年１．５萬元補貼和一次性安置費２０００元外，符合國家助學貸款償還政策規(guī)定、聘期考核合格的，其在校期間的國家助學貸款本息由國家代為償還。
為支持大學生“村官”基層創(chuàng)業(yè)，山西省日前還出臺了６項扶持政策，分別是：鼓勵、支持大學生“村官”組織和參與創(chuàng)辦農村專業(yè)合作社；鼓勵大學生“村官”創(chuàng)辦各類專業(yè)技術培訓機構，培訓農業(yè)技術人員和外出務工農民；鼓勵大學生“村官”以各類知識產權出資創(chuàng)辦經濟實體；支持大學生“村官”創(chuàng)辦個體工商戶、個人獨資企業(yè)、普通合伙企業(yè)；支持大學生“村官”積極充當農村經紀人；允許大學生“村官”將在農村的家庭住所、租借房、臨時商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)經營場所。
為了使大學生“村官”迅速成長，一些地方將建立“一對一”幫帶機制。內蒙古興安盟落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)一名黨政副職幫教和村“兩委”成員幫帶的工作機制，采取“一幫一”、“一帶一”的辦法，幫助大學生“村官”在工作實踐中學習工作技巧，讓他們在處理各種復雜問題和完成急、難、險、重任務中積累經驗，增長才干。
專家認為，如何幫助大學生“村官”解決他們在工作中遇到的各種各樣的困難和問題，為他們創(chuàng)造一個拴心留人的好環(huán)境，應該成為各級黨委、政府著力研究解決的一個重要課題。
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