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連云港市教育局2009年公開(kāi)選拔13名骨干教師公告

為進(jìn)一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革，切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，市教育局部分直屬學(xué)校面向市內(nèi)外公開(kāi)選拔13名骨干教師。

一、選拔職數(shù)

二、選拔條件

（一）招聘職教專(zhuān)業(yè)的人員須滿足下列條件：

汽車(chē)修理、數(shù)控銑、化工工藝、化工分析、烹飪、工民建專(zhuān)業(yè)人員須1974年1月1日以后出生的具有本科及以上學(xué)歷、中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的在職在編的公辦教師（具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬為1969年1月1日以后出生）。

（二）招聘其他專(zhuān)業(yè)的人員須滿足下列條件：　

空111969年1月1日以后出生的具備本科及以上學(xué)歷、中級(jí)及以上教師序列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、具有相應(yīng)教師資格的在職在編的公辦教師（具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬為1964年1月1日以后出生）。

其中：1.獲得縣（區(qū)）級(jí)及以上學(xué)科帶頭人稱(chēng)號(hào)、市基本功大賽（專(zhuān)業(yè)技能大賽、優(yōu)質(zhì)課評(píng)比）一等獎(jiǎng)、省基本功大賽（優(yōu)質(zhì)課評(píng)比）二等獎(jiǎng)以上的骨干教師，未取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的，須具備初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，且年齡在35歲以下（1974年1月1日以后出生）。

2.獲得省特級(jí)教師、市級(jí)名師、市學(xué)科帶頭人等稱(chēng)號(hào)的及獲得國(guó)家、省、市基本功（專(zhuān)業(yè)技能、優(yōu)質(zhì)課）一等獎(jiǎng)的人員，年齡可適當(dāng)放寬。

三、報(bào)名事項(xiàng)

1．報(bào)考要求：符合報(bào)名條件者，其所學(xué)專(zhuān)業(yè)或所學(xué)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展方向、教師資格專(zhuān)業(yè)與報(bào)考的崗位相適應(yīng)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間：2009年8月5日－8月7日，上午8∶30—12∶00，下午3∶00－6∶00。

3.報(bào)名地點(diǎn)：連云港市行政審批中心教育局窗口（新浦區(qū)朝陽(yáng)東路66號(hào)，市政府大樓對(duì)面），聯(lián)系電話：0518-85868088。

4.資格審查：應(yīng)聘人員需提供身份證、畢業(yè)證（包括第一學(xué)歷證書(shū)和最高學(xué)歷證書(shū)）、教師資格證、職稱(chēng)證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等原件及復(fù)印件一份、近期同底二寸免冠彩照2張。本市應(yīng)聘教師還須提供所在縣區(qū)教育主管部門(mén)同意報(bào)考的證明材料。待資格審查后領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

四、考核方式

考核在市人事局監(jiān)督指導(dǎo)下，由市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施�？己瞬扇≌f(shuō)課與答辯相結(jié)合的方式（汽車(chē)修理、數(shù)控銑、化工工藝、化工分析、烹飪、工民建、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)采取說(shuō)課與實(shí)踐操作相結(jié)合的方式）。

說(shuō)課按照學(xué)段與學(xué)科（或相近學(xué)科）進(jìn)行分組，在各學(xué)科組內(nèi)抽簽確定說(shuō)課考核順序。市教育局聘請(qǐng)有關(guān)專(zhuān)家組成評(píng)委組。說(shuō)課課題從所報(bào)考學(xué)段學(xué)科的教材中選擇。說(shuō)課和答辯（實(shí)踐操作）滿分各100分，說(shuō)課和答辯按7：3的權(quán)重折算總分，說(shuō)課和實(shí)踐操作按權(quán)重4：6折算總分，并設(shè)合格線，合格線在人事部門(mén)監(jiān)督下確定，未達(dá)合格線的不予錄取。

五、錄用辦法

空按照考核折算總分由高到低的順序按各招聘崗位數(shù)1：1的比例擬定錄用人選，經(jīng)市教育主管部門(mén)研究并報(bào)市人事部門(mén)審批后，進(jìn)行公示。公示無(wú)異議，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事關(guān)系調(diào)動(dòng)手續(xù)。所有錄用人員先與用人單位簽訂一年的聘用合同，聘用期滿經(jīng)考核合格者續(xù)聘；不合格者即解除聘用關(guān)系，從解除聘用之日起停發(fā)工資，人事檔案轉(zhuǎn)至連云港市人才服務(wù)中心自主擇業(yè)。

更多信息關(guān)注：江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)（www.5yxx.com）