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為全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》和《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》，充實(shí)基層勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理員隊(duì)伍，經(jīng)區(qū)政府同意，全區(qū)有6個(gè)鎮(zhèn)（街、區(qū)）面向社會(huì)補(bǔ)充招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理員11名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位

勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理員。

二、報(bào)考條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心。

2.反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力較強(qiáng)，具有一定歸納分析和人際溝通能力。

3.身體健康；女性年齡在30周歲以下（1979年1月1日以后出生），男性年齡在35周歲以下（1974年1月1日以后出生），大專(zhuān)及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先。崗位有具體要求的按其要求。

4.能熟練操作計(jì)算機(jī)。

具體招聘崗位、人數(shù)、條件見(jiàn)附件。

三、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：2009年11月14日（周六）9:00—15:00。

（二）報(bào)名方式：全部采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式，不接受郵寄報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。

（三）報(bào)名地點(diǎn)：相城人力資源市場(chǎng)（慶元路168號(hào)區(qū)市民服務(wù)中心一樓）。

（四）報(bào)名資料：報(bào)考者持身份證、戶(hù)籍證明、學(xué)歷證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》）和其它相關(guān)證書(shū)的原件與復(fù)印件及本人近期1寸彩色工作照2張，并如實(shí)填寫(xiě)《相城區(qū)招聘勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)理員報(bào)名登記表》。（請(qǐng)事先在相城人才網(wǎng)http:‖www.szxcrc.com.cn和相城勞動(dòng)保障網(wǎng)http:‖www.xcldbz.gov.cn下載填寫(xiě)一份并加貼照片）

（五）資格審查：區(qū)勞動(dòng)保障、人事部門(mén)會(huì)同相關(guān)鎮(zhèn)（街道、區(qū)）現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員就所持有效證件進(jìn)行報(bào)考資格審查。經(jīng)資格審查合格的，繳納筆試費(fèi)用每位100元（按蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào)規(guī)定）。

四、考試

（一）筆試

1．參加筆試人員，憑本人身份證到相城人力資源市場(chǎng)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2009年11月17日9:00—16:00。

2．筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)和勞動(dòng)保障法律法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)的綜合能力測(cè)試。勞動(dòng)保障基礎(chǔ)知識(shí)主要包括《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》和《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)內(nèi)容。

3．筆試時(shí)間：2009年11月21日（周六）�？忌鷳{身份證、準(zhǔn)考證入考場(chǎng)，并按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，考試時(shí)間為100分鐘。筆試采取閉卷形式。

（二）面試

1．根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1：3的比例確定參加面試的人選。取得面試資格的考生于2009年11月25日到區(qū)人力資源市場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》，并繳納面試費(fèi)用每位100元（按蘇價(jià)費(fèi)函[2007]146號(hào)規(guī)定）。

2.面試時(shí)間：2009年11月29日（周日）。面試地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

（三）成績(jī)計(jì)算：綜合成績(jī)以筆試和面試成績(jī)3：7的權(quán)重進(jìn)行計(jì)算，即筆試成績(jī)占30%，面試成績(jī)占70%。綜合成績(jī)合格線為60分。

五、體檢根據(jù)綜合成績(jī)（合格線以上）從高分到低分，按1：1的比例確定參加體檢的人員。體檢不合格產(chǎn)生的空缺，按綜合成績(jī)（合格線以上）從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

六、培訓(xùn)和錄用（一）培訓(xùn)。上崗前培訓(xùn)由區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)組織實(shí)施。

（二）錄用。被錄用的人員按報(bào)到通知書(shū)規(guī)定的日期，攜帶相關(guān)材料到所在鎮(zhèn)（街道、區(qū)）勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)報(bào)到。自動(dòng)放棄錄用產(chǎn)生的空缺，按考生綜合成績(jī)（合格線以上）從高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢和上崗前培訓(xùn)。

七、用工形式和待遇被錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制度，由所在鎮(zhèn)（街道）、開(kāi)發(fā)區(qū)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)與其簽訂勞動(dòng)合同，按國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī)享受工資福利保險(xiǎn)待遇。

八、本簡(jiǎn)章由區(qū)勞動(dòng)保障局、區(qū)人事局負(fù)責(zé)解釋

咨詢(xún)電話：85182299（相城區(qū)勞動(dòng)保障局）

67591313（相城區(qū)人才服務(wù)中心）

蘇州市相城區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局

蘇州市相城區(qū)人事局

二○○九年十一月九日

附：蘇州市相城區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員招聘崗位、人數(shù)及條件.doc

http://www.szxcrc.com.cn/News/120091110162340.html