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2009年下半年南通市市屬事業(yè)單位公開招聘113名工作人員簡章 7月18日報(bào)名

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號(hào))和南通市委組織部、市人事局《關(guān)于印發(fā)<南通市事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》(通人開［2005］47號(hào))精神，2009年下半年南通市部分市屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘113名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）年齡在18周歲以上、35周歲以下（1974年7月至1991年7月期間出生），碩士研究生及以上學(xué)歷和副高級及以上職稱人員年齡可放寬至40周歲（1969年7月1日以后出生）；

（五）身體健康；

（六）大專及以下學(xué)歷應(yīng)聘人員限南通地區(qū)戶籍或生源；

（七）具備擬報(bào)考崗位所需相關(guān)資格條件。

二、招聘崗位、對象、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及其它（詳見崗位簡介表）

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

（一）報(bào)名時(shí)間：2009年7月18日（星期六）8：00-15：00；

（二）報(bào)名地點(diǎn)：南通市體育會(huì)展中心（桃園路7號(hào)）；

（三）報(bào)名材料：

1、應(yīng)聘人員須填寫《南通市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》一式三份（招聘單位、組織人事部門、報(bào)名繳費(fèi)各一份），攜帶本人近期同底免冠一寸照片3張（貼在報(bào)名登記表右上方）及報(bào)名費(fèi)100元；

2、應(yīng)聘的2009年應(yīng)屆畢業(yè)生，須攜帶本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書，所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，以及崗位需要的其他依據(jù)材料等；

3、應(yīng)聘的社會(huì)在職人員，須攜帶本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書，戶籍證明和原所在單位同意報(bào)考的證明材料，以及崗位需要的其他依據(jù)材料等；

4、應(yīng)聘人員須提交原件和復(fù)印件（一式兩份），并對提供的相關(guān)材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。

（四）報(bào)名方式：

1、現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘人員攜帶以上相關(guān)材料到招聘單位展位前應(yīng)聘報(bào)名，也可以委托他人代報(bào)。每人限報(bào)一個(gè)單位一個(gè)崗位。報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到3：1方可開考，達(dá)不到開考比例則相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考達(dá)不到開考比例崗位的考生，符合其他招聘崗位條件的，經(jīng)招聘單位及主管部門同意后報(bào)市組織人事部門批準(zhǔn)，可改報(bào)考其他崗位。

2、報(bào)名資格審核。招聘單位依據(jù)招聘《簡章》和崗位條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)資格復(fù)查審核，并分別在《報(bào)名登記表》上簽字。沒有主管部門的招聘單位，對應(yīng)聘人員的資格審核后，直接辦理報(bào)名手續(xù)。

3、報(bào)名繳費(fèi)。經(jīng)過初審和復(fù)審的應(yīng)聘人員，填寫《報(bào)名信息卡》一份，交《報(bào)名登記表》二份、報(bào)名相關(guān)證明材料復(fù)印件一份及報(bào)名費(fèi)，辦理考務(wù)手續(xù)。

4、資格驗(yàn)證。筆試結(jié)束后，市組織人事部門對擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格驗(yàn)證。具體時(shí)間、地點(diǎn)將在南通人才網(wǎng)（www.ntrc.gov.cn）、南通黨建網(wǎng)(www.ntdj.gov.cn)和南通人事考試網(wǎng)(www.ntpta.gov.cn)上公告。進(jìn)入資格驗(yàn)證人員須攜帶報(bào)名相關(guān)材料原件予以核對。

五、考試

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

1、筆試為閉卷考試。由組織人事部門組織實(shí)施。筆試主要內(nèi)容包括時(shí)事政治、法律、公文基礎(chǔ)、職業(yè)道德等基礎(chǔ)知識(shí)和行政職業(yè)能力。部分專業(yè)技術(shù)崗位增加專業(yè)理論考試�？荚嚥恢付ù缶V和教材。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。詳見《準(zhǔn)考證》。考生按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。

3、筆試成績。筆試以百分制計(jì)算。進(jìn)行專業(yè)理論考試的崗位，按基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力與專業(yè)理論考試成績各50%合計(jì)筆試總成績。

4、筆試成績在南通人才網(wǎng)（www.ntrc.gov.cn）、南通黨建網(wǎng)(www.ntdj.gov.cn)和南通人事考試網(wǎng)(www.ntpta.gov.cn)上公布。

（二）面試

1、面試對象。根據(jù)筆試成績，在驗(yàn)證符合資格條件的人員中從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍確定參加面試人選，如有主動(dòng)放棄面試資格的，依次一次性遞補(bǔ)。

2、面試形式。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，由組織人事部門組織實(shí)施。部分專業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)、招聘人數(shù)達(dá)到一定規(guī)模的特殊崗位的面試由組織人事部門委托招聘單位主管部門組織實(shí)施（面試工作方案須經(jīng)組織人事部門審核同意）。

3、面試時(shí)間地點(diǎn)。詳見《面試通知》。

4、面試成績。面試以百分制計(jì)算。60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績當(dāng)場通知考生。

六、體檢和考核

按照筆試和面試成績各50%合計(jì)應(yīng)聘人員的總成績。在面試合格者中，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分確定進(jìn)入體檢和考核的人員。如出現(xiàn)體檢和考核不合格或主動(dòng)放棄的，按照從高分到低分依次一次性遞補(bǔ)。

體檢由市組織人事部門指定醫(yī)院，由主管部門或招聘單位具體組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢合格人員進(jìn)入考核，考核由招聘單位依據(jù)通人開[2005]47號(hào)文件規(guī)定組織實(shí)施。

七、確定擬聘用人員

對體檢和考核合格的擬聘用人員，進(jìn)行為期七天的公示。

八、辦理聘用手續(xù)

對公示結(jié)果無異議的擬聘用人員，由招聘單位在一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)人事關(guān)系聘用手續(xù)。

九、紀(jì)律監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅(jiān)持"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《簡章》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合本《簡章》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消考試和聘用資格。

十、本《簡章》由中共南通市委組織部、南通市人事局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢：0513-83558063、85098505；

考務(wù)咨詢：0513-83558036；

監(jiān)督舉報(bào)：0513-83558003、85098517。

更多信息關(guān)注：江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)（www.5yxx.com）