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[思路點撥]
考察考生的求職動機與擬任職位的匹配性?脊倏删褪聵I(yè)追求和現(xiàn)實生活需要兩方面對考生加以追問,甚至給考生以壓力,考察其自我情緒控制能力,并盡可能全面了解考生對事業(yè)和生活方面的真實要求,再與職位提供的條件和要求相比較?忌庀蚯宄,態(tài)度誠實,有較強的事業(yè)追求,又不回避生活需要,求職動機與職位條件一致;在追問下情緒穩(wěn)定。