2024年常州市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)公開招聘社會(huì)化用工公告
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2024-06-05 來(lái)源：江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)
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2024年常州市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)公開招聘社會(huì)化用工公告已公布，計(jì)劃招聘1人。報(bào)名時(shí)間為2024年6月12日（上午9:00-11:30,下午13：30-16:30），報(bào)名地點(diǎn)為常州市人事考試中心（常州市鐘樓區(qū)北直街35號(hào)1樓）。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其轉(zhuǎn)載如下：
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常州市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)公開招聘社會(huì)化用工公告
因工作需要，常州市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)（以下簡(jiǎn)稱市支隊(duì)）擬面向社會(huì)公開招聘社會(huì)化用工1名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
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1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡在35周歲以下（1988年6月12日以后出生），且具有常州市戶籍(碩士研究生以上學(xué)歷不限戶籍）；
2.思想作風(fēng)正派，工作責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和吃苦耐勞的精神，無(wú)違紀(jì)違法記錄；
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
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執(zhí)法輔助工作。按照工作規(guī)范和流程，協(xié)助開展執(zhí)法平臺(tái)數(shù)據(jù)查詢、匯總，業(yè)務(wù)報(bào)表匯總分析，信息宣傳擬稿，辦文辦會(huì)等輔助工作。
以上崗位還需符合以下要求：
1.具有本科及以上學(xué)歷，并于報(bào)名前取得相應(yīng)學(xué)位（取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書）；
2.身心健康，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力；
3.具備一定的文字功底，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練操作計(jì)算機(jī)、運(yùn)用辦公軟件，能適應(yīng)窗口業(yè)務(wù)工作環(huán)境。
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�。�1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀學(xué)生；
�。�2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
�。�3）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或者曾被開除公職的人員；
（4）在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位和社會(huì)化管理職工招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄紀(jì)律行為的人員；
�。�5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘工作程序
（一）報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，報(bào)名時(shí)間為2024年6月12日（上午9:00-11:30,下午13：30-16:30），報(bào)名地點(diǎn)為常州市人事考試中心（常州市鐘樓區(qū)北直街35號(hào)1樓），逾期不再接受報(bào)名；
2.應(yīng)聘人員填寫《常州市人社局下屬事業(yè)單位公開招聘社會(huì)化用工報(bào)名表》（詳見附件1），并粘貼本人近期免冠一寸照片。報(bào)考人員須攜帶身份證、戶籍證明（印有家庭戶和本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面或由戶口所在地派出所出具的戶籍證明）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件；其他國(guó)（境）外留學(xué)人員，還須提供國(guó)家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。以上材料均需提供原件和復(fù)印件，核驗(yàn)材料原件后留存復(fù)印件；
3.工作人員現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合報(bào)名條件的發(fā)放《綜合知識(shí)測(cè)試通知書》，告知綜合知識(shí)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)。
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本次公開招聘考試方式采取綜合知識(shí)測(cè)試、面試相結(jié)合的辦法。
1.綜合知識(shí)測(cè)試報(bào)考人員須憑《綜合知識(shí)測(cè)試通知書》和有效期內(nèi)的身份證按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加綜合知識(shí)測(cè)試。綜合知識(shí)測(cè)試不指定輔導(dǎo)用書，綜合知識(shí)總分100分，合格線為50分。
2.面試在綜合知識(shí)測(cè)試合格人員中，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例從高分到低分確定參加面試人選，若不足1:5比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選，面試總分100分，合格線為60分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.綜合成績(jī)折算綜合成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。按綜合知識(shí)測(cè)試成績(jī)占50％、面試成績(jī)占50％的比例計(jì)算。如綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者在前。
4.體檢與考察根據(jù)考生的綜合成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。進(jìn)入體檢的考生安排到指定醫(yī)院體檢，體檢工作參照修訂后的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢不符合要求的，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5.公示和聘用根據(jù)考試和體檢考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示結(jié)束，符合錄用條件的，依據(jù)常州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)化用工管理相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予錄用。本次考試成績(jī)一年內(nèi)有效，一年內(nèi)如單位社會(huì)化用工崗位出現(xiàn)空缺，可根據(jù)需要在參加本次考試的人員中，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
三、咨詢與監(jiān)督
咨詢電話：0519-86619597
監(jiān)督電話：0519-85682011
常州市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)
2024年6月3日
文章來(lái)源：http://czks.czrsj.cn/info.do?op=ks_news_info&id=1717406694190
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