24年國(guó)考面試:同樣單獨(dú)命題的水利局,考察時(shí)需要格外注意變化!
面試是成為一名合格公務(wù)員的必經(jīng)環(huán)節(jié),要想在面試過(guò)程中勝出,首先要了解近幾年面試試題的命題規(guī)律,只有這樣才能做到在面試準(zhǔn)備環(huán)節(jié)重點(diǎn)突出、有的放矢。
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01、面試形式
2019年之前水利系統(tǒng)面試使用統(tǒng)考題,但自2020年開(kāi)始受疫情影響,采用單獨(dú)命題的方式。無(wú)論是統(tǒng)考還是單獨(dú)命題,就面試形式來(lái)說(shuō),水利部大部分直屬單位采用結(jié)構(gòu)化面試,少數(shù)采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試,如水利部長(zhǎng)江水利委員會(huì)。
02、面試時(shí)間和題量
每天1套題,每套題目數(shù)量4道/5道,面試總時(shí)間是20分鐘/25分鐘,每題5分鐘,每題單獨(dú)思考單獨(dú)作答,不單題計(jì)時(shí),剩余3分鐘/5分鐘提醒。值得注意的是2022年考務(wù)工作受疫情影響發(fā)生變動(dòng),如2022年6月29日選用統(tǒng)考題目。2023年考試采用了4道題目,20分鐘這一形式進(jìn)行考察。
03、考場(chǎng)安排
考場(chǎng)有桌椅,提供草稿紙和紙筆;文字材料、漫畫(huà)、圖表有題簽,考官會(huì)讀沒(méi)有題簽的題。如果是材料套題,提前10-15分鐘在備考區(qū)閱讀材料,備考區(qū)提供紙筆,可在材料和紙上寫(xiě)字記錄。
04、考務(wù)分析
2020年-2022年因受疫情影響,水利系統(tǒng)以獨(dú)立命題為主,2023年也采用獨(dú)立命題的形式具體考情分析如下:
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★考情規(guī)律一:題目考查均衡,偶有創(chuàng)新
在題型分配上,在這四年單獨(dú)命題時(shí)(2022年6月29日選用統(tǒng)考題目),題型分布相對(duì)均勻,以結(jié)構(gòu)化面試題型中的常規(guī)題為主,工作實(shí)務(wù)類(lèi)以及政府認(rèn)知類(lèi)均有所考查。除此之外還有漫畫(huà)和情景模擬這種創(chuàng)新式題型,甚至漫畫(huà)和情景模擬考查的占比還相對(duì)較高,同政府認(rèn)知類(lèi)題目的占比相當(dāng),需要考生重點(diǎn)關(guān)注。
★考情規(guī)律二:題目情景設(shè)置由簡(jiǎn)單趨向于復(fù)雜
在題目?jī)?nèi)容上,很顯然,2022年以前的單獨(dú)命題中,題目要簡(jiǎn)單許多,主要體現(xiàn)在題干簡(jiǎn)短,任務(wù)單一,條件設(shè)置少,比如:【2020年6月22日下午海河水利委員會(huì)面試試題】要拍攝一個(gè)關(guān)于保護(hù)河湖的微視頻,現(xiàn)在缺牽頭人,領(lǐng)導(dǎo)要你負(fù)責(zé),你怎么辦?
此題只需要答出“具體如何拍出保護(hù)河湖的微視頻”即可。但仍需要提醒各位考生,縱然題目簡(jiǎn)單,我們也要通過(guò)思考亮點(diǎn)和細(xì)節(jié)來(lái)幫助我們拿高分。但從2022、2023年考情中不難發(fā)現(xiàn),情景設(shè)置愈發(fā)復(fù)雜冗長(zhǎng),需要處理的問(wèn)題不止一個(gè),甚至還出現(xiàn)了題型區(qū)分不明確這類(lèi)創(chuàng)新性提問(wèn)方式,比如:
【2022年6月28日水利部面試試題(黃河水利委員會(huì))】單位計(jì)劃利用官方微信公眾號(hào)進(jìn)行百年黨史知識(shí)普及,原定籌劃五期活動(dòng)。第一期活動(dòng)公布后,沒(méi)有取得理想效果。領(lǐng)導(dǎo)這時(shí)候安排你負(fù)責(zé)后面幾期,你如何配合原團(tuán)隊(duì)做好本次活動(dòng)?
此題中首先需要明確黨史知識(shí)普及的方式(官方微信公眾號(hào)),其次設(shè)置情景障礙(第一期活動(dòng)公布后,沒(méi)有取得理想效果),在此基礎(chǔ)上再給你提出任務(wù)(你負(fù)責(zé)后面幾期,你如何配合原團(tuán)隊(duì)做好本次活動(dòng)?),所以無(wú)論是答題過(guò)程中的“面面俱到”還是提出對(duì)策中的“人際配合”甚至活動(dòng)部署時(shí)的“改善創(chuàng)新”都成為我們答案的重中之重。
★考情規(guī)律三:考試形式隨時(shí)變化,需要考生隨機(jī)應(yīng)變
2022年6月29日選用了統(tǒng)考的題目,但2023年依舊還是采用單獨(dú)命題的形式。所以在我們真正進(jìn)入到面試環(huán)節(jié)后還是要做足準(zhǔn)備,根據(jù)所考部門(mén)當(dāng)?shù)赝昕记榇蚝贸浞值奶崆傲俊?/span>
05、試題感知
接上級(jí)通知要來(lái)進(jìn)行年終考核,確定了時(shí)間,但省里領(lǐng)導(dǎo)要來(lái)視察工作,時(shí)間范圍都跟年終考核有沖突,兩件事都由你來(lái)負(fù)責(zé),你怎么處理?
【主要測(cè)評(píng)要素】應(yīng)變能力
【參考解析】
同時(shí)處理多項(xiàng)任務(wù)在工作中很常見(jiàn),現(xiàn)出現(xiàn)年終考核和領(lǐng)導(dǎo)視察發(fā)生沖突,一旦不能有效的解決這兩件事情,會(huì)直接影響單位正常工作的有序進(jìn)行。領(lǐng)導(dǎo)將此事交由我來(lái)處理,我會(huì)盡快妥善處理好這兩項(xiàng)工作:
第一,梳理工作內(nèi)容,接到任務(wù)之后,及時(shí)對(duì)工作進(jìn)行梳理,時(shí)間沖突但是前置工作還是需要提前進(jìn)行,我會(huì)將兩項(xiàng)工作的初步計(jì)劃向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào),根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的建議進(jìn)行修改,形成最終的工作方案,尤其要明確每項(xiàng)工作的時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保提前做好兩項(xiàng)工作的前期部署工作。
第二,獲得領(lǐng)導(dǎo)的允許之后,在不影響各科室正常工作開(kāi)展的前提下,借調(diào)各個(gè)科室的人員一起來(lái)完成這兩項(xiàng)任務(wù)。我會(huì)召集所有參與這兩項(xiàng)工作的人員明確這次時(shí)間緊,任務(wù)重,需要我們加班加點(diǎn)來(lái)完成,希望大家全力配合。在會(huì)議上我也會(huì)明確分工,根據(jù)每位同事自身的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)分配不同的工作,確保每個(gè)人都能高效的完成自己的任務(wù),達(dá)到事半功倍的效果。
第三,在兩項(xiàng)工作展開(kāi)的過(guò)程中,難免會(huì)遇到一些較難解決的問(wèn)題,要及時(shí)的召集緊急會(huì)議,鼓勵(lì)小組成員集思廣益,解決問(wèn)題,也要向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的進(jìn)展情況,讓領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù)。
第四,全程把控,如期完成。在兩項(xiàng)任務(wù)如火如荼的進(jìn)行當(dāng)中,我也要實(shí)時(shí)的關(guān)注每一項(xiàng)任務(wù)的進(jìn)行情況,做好工作進(jìn)度的把控和各個(gè)環(huán)節(jié)的審核,不能因?yàn)橼s時(shí)間就忽略細(xì)節(jié),要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量的完成兩項(xiàng)工作。同時(shí),還要關(guān)注同事們的情緒問(wèn)題,工作壓力大、強(qiáng)度大,要對(duì)有情緒的同事及時(shí)的安撫。
第五,再三審核,杜絕瑕疵。年終考核和配合上級(jí)檢查所做的準(zhǔn)備工作通常會(huì)涉及大量的數(shù)據(jù),這就很容易出錯(cuò),而任何一個(gè)數(shù)據(jù)的錯(cuò)誤都很可能產(chǎn)生較大的影響,所以統(tǒng)計(jì)出來(lái)的所有數(shù)據(jù)一定在謹(jǐn)慎、細(xì)致,確保準(zhǔn)確無(wú)誤。“單絲不成線(xiàn),獨(dú)木難成林”,我相信在同事們的共同努力之下,我們一定能夠順利完成兩項(xiàng)任務(wù),我也會(huì)從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在以后的工作中做好事前的規(guī)劃,確保每項(xiàng)工作不沖突、不慌亂。
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