2023年丹陽投資集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員簡章
2023年丹陽投資集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員簡章已公布,計劃招聘16人。報名方式:網(wǎng)上報名。報名時間:2023年8月28日上午9:00至2023年9月8日下午5:00。筆試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識+專業(yè)知識。有需要的考生可結(jié)合2024年江蘇事業(yè)單位課程備考。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下:
長按識別
長按識別
進(jìn)入24年國、省考,事業(yè)單位招考交流群
備考資料、資訊一網(wǎng)打盡
丹陽投資集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員簡章
丹陽投資集團(tuán)有限公司需面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍(不含港澳臺居民和擁有外國永久居證的人員);
2.遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力,能適應(yīng)公司發(fā)展的多崗位鍛煉需求;
3.身體健康、政歷清白、愛崗敬業(yè)、形象氣質(zhì)較好;
4.下列人員不得報名:
曾因犯罪受過刑事處罰的; 近三年內(nèi)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;曾被開除公職的和因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案尚未結(jié)案的人員;參加非法組織的,其他不適應(yīng)擔(dān)任相應(yīng)崗位工作的。
二、招聘崗位
具體招聘人數(shù)、崗位條件及要求等詳見《丹陽投資集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員職位表》(附件一)。
三、招聘時間安排
本次招聘按照網(wǎng)上報名、現(xiàn)場資格審查、筆試、面試、體檢和政審、錄用審批等程序進(jìn)行。
1、報名:采用網(wǎng)上報名方式
報名網(wǎng)址:丹陽人才網(wǎng)(www.dyhr.cn);
報名方式:投遞簡歷至招聘崗位;
網(wǎng)上報名時間:2023年8月28日上午9:00至2023年9月8日下午5:00;
2、資格審查:采用現(xiàn)場審查方式
審查時間:2023年9月9日下午1:30-5:00;
審查地點(diǎn):丹陽市人力資源和社會保障局2樓(丹陽市開發(fā)區(qū)鳳凰路85號);
3、審查需要提供材料:
。1)資格審查需提供材料:應(yīng)聘者需填寫完整信息的《丹陽投資集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報名表》(附表二)并攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證及其他相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件;
。2)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件(出具單位加蓋公章的工作證明或社保證明);
。3)兩張2寸藍(lán)底證件照片;
。4)報名費(fèi):100元/人。
4、其他注意事項:
。1)報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名,所提供的報名資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡有弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格;
(2)招聘單位承諾對所有報考人員的個人信息予以保密,報考資料除原件外恕不退還;
。3)報名時由工作人員進(jìn)行現(xiàn)場資格初審,并提出初審意見。初審?fù)ㄟ^后,即視為報名成功;
。4)報考人員報名通過后,應(yīng)保持《丹陽投資集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通,因個人原因(如號碼錯誤、改號、停機(jī)、關(guān)機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的,責(zé)任和后果由個人承擔(dān)。
報名咨詢電話:0511- 86571190(人才市場)。
四、招聘方式和內(nèi)容
本次招聘采用筆試+面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試、面試的時間及地點(diǎn)另行通知。開考比例1:3,若崗報考人數(shù)不足招聘計劃人數(shù)的3倍,則取消或核減招聘計劃人數(shù)。具體辦法如下:
1、筆試成績滿分100分,采取閉卷形式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識+專業(yè)知識。筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分的順序,以崗位招聘人數(shù)3倍的比例,確定進(jìn)入面試人選(末位同分則一并進(jìn)入)。
2、面試主要對應(yīng)聘者的專業(yè)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)和實(shí)際工作經(jīng)驗等方面進(jìn)行測試。面試成績滿分為100分,采用去除最高分和最低分,計算平均分后得出,面試成績現(xiàn)場予以公布。
3、總成績計算。筆試、面試均采取百分制,總成績按照筆試和面試分別占40%、60%的比例合成計算。(筆試、面試及總成績均保留2位小數(shù),第3位小數(shù)按“四舍五入”處理)?偝煽円60分為最低合格線,達(dá)不到最低合格線者不予錄取。
五、體檢和政審
根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢入圍人員(如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分,面試成績高者入圍,若面試成績也相同者,則加試確定),體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一參照普通公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,對體檢不合格者,不予錄用。
對體檢合格人員由用人單位進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察考生的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況?疾旌细竦臄M聘用人員,公示期滿后,無異議或雖有反映但不影響聘用的確定聘用。新聘用人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時間內(nèi)到聘用單位辦理相關(guān)手續(xù)。
因應(yīng)聘人員個人原因,在規(guī)定日期前未辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,可進(jìn)行人員遞補(bǔ),在該崗位的成績合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用合同簽訂以后不再遞補(bǔ)。
六、錄用及薪資待遇
用工性質(zhì)為合同工,經(jīng)過考試、體檢和政審流程后確定的擬錄用人員將與公司簽訂勞動合同,合同試用期2個月。試用期滿經(jīng)考核合格后予以錄用,不合格者直接解除勞動關(guān)系。試用期薪酬以及試用期滿后的薪酬根據(jù)《丹陽投資集團(tuán)有限公司薪酬管理辦法》發(fā)放,并辦理“五險二金”。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
報考人員在報名、考試、體檢、政審過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,取消聘用資格 。
此次公開招聘工作,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會公眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0511-86931155。
丹陽投資集團(tuán)有限公司
2023年8月28日
文章來源:https://www.dyhr.cn/content/news/show/1269
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