2022年蘇州市相城區(qū)漕湖街道公開招聘編外工作人員公告
2022年蘇州市相城區(qū)漕湖街道公開招聘編外工作人員公告已公布，計劃招聘18人。網(wǎng)上報名時間：2022年11月25日-12月9日（逾期不可報名）。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下：
相關(guān)文章
相關(guān)問題
招聘 | 漕湖街道公開招聘編外工作人員18名，歡迎報名！
因工作需要，漕湖街道面向社會公開招聘編外工作人員共18名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘崗位
招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《2022年漕湖街道公開招聘編外工作人員崗位簡介表》（附件1）。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。工作認真踏實，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識。
2.身體健康，具有招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件，其中，“專業(yè)設(shè)置”參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1991年11月25日以后出生）；具有研究生及以上學(xué)歷的，年齡放寬至35周歲（1986年11月25日以后出生）。
4.各學(xué)段均具有國家認可的學(xué)歷，并在報名截止前取得并提供相應(yīng)證書方可報考，其中，國（境）外畢業(yè)的還須于報名截止前取得并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證方可報考。本科學(xué)歷的須取得相應(yīng)學(xué)位。
5.蘇州市區(qū)戶籍，戶籍遷入時間截止到公告發(fā)布之日（在蘇高校學(xué)生集體戶口不能視作蘇州市區(qū)戶籍）。
6. 存在下列情形的人員不得報考：
�。�1）受過刑事處罰、少年管教的，或因不良行為受過公安機關(guān)處理的；
�。�2）曾被辭退或開除公職的；
�。�3）涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；
�。�4）受過記過以上處分，受嚴重警告以下處分尚未解除的；
�。�5）實行回避制度，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；
（6）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
�。�7）其他不宜報考的情形。
三、報名和資格審核
（一）報名時間：
2022年11月25日—12月9日（逾期不可報名）。
�。ǘ﹫竺绞剑�
采取網(wǎng)上報名形式：http://suxiang.jobs.o-hr.com
（三）報名材料：
1.《2022年漕湖街道公開招聘編外工作人員報名表》，網(wǎng)上填報后系統(tǒng)生成。
2.身份證原件(正反面)掃描件；
3.戶籍證明原件掃描件（戶主頁與本人頁）；
4.各學(xué)段學(xué)歷證書原件掃描件（以本科學(xué)歷報考的還需提供學(xué)位證書原件掃描件）；國（境）外畢業(yè)的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證掃描件；
5.近期免冠正面二寸藍底證件照。
�。ㄋ模┵Y格審核：每人限報1個崗位，由蘇州蘇相公共人力資源開發(fā)有限公司對應(yīng)聘人員所提供的報名材料進行審核，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的，當即取消應(yīng)聘資格，責任由應(yīng)聘者自負。48小時內(nèi)通過電話告知應(yīng)聘者資格審核通過或不通過，如對資格審核意見有異議，請于11月25日至12月9日每天9:00—17:00向招聘單位陳述申辯，聯(lián)系電話：0512-66183205。審核合格的進入筆試環(huán)節(jié)。
四、筆試
筆試開考比例為1:3，如達不到開考比例的，則按照1:3的比例核減崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位；應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在12月12日17:00前改報其他符合條件的崗位（通過電話通知，請保持聯(lián)系方式暢通；如聯(lián)系不到者，視作放棄）。
1.筆試時間、地點將通過短信和電話通知。
2.筆試成績以百分制計算，設(shè)60分為合格分數(shù)線。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高到低按1:3的比例，確定進入面試人選。不足1:3比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。筆試成績占總成績的50%。
3.筆試當天“蘇康碼”、7天行程軌跡無異常，且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，持本人參加考試前48小時內(nèi)的新冠病毒核酸檢測陰性報告（證明），方可進入考點參加筆試。
4.筆試成績及進入面試人員名單在“十里漕湖”微信公眾號公布，時間不少于3個工作日。
五、面試
1.面試時間、地點通過電話通知，請保持聯(lián)系方式暢通；如聯(lián)系不到者，視作放棄。
2.面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。以60分為合格分數(shù)線，面試不合格者不計算總成績。面試成績當場公布，面試成績占總成績的50%。
3.在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員�？偝煽兿嗤模悦嬖嚦煽兏哒邇�(yōu)先錄用。如面試成績?nèi)韵嗤瑒t對成績相同的人員另行安排加試。
4.面試當天“蘇康碼”為綠碼、7天行程軌跡無異常且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，持本人參加考試前48小時內(nèi)的新冠病毒核酸檢測陰性報告（證明），方可進入考點參加面試。
5.面試成績、總成績及進入體檢人員名單于面試當天在“十里漕湖”微信公眾號公布，時間不少于3個工作日。
六、體檢和考察
體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時間另行通知，體檢費用自理。
達不到合格標準的應(yīng)聘人員，當場（當日）復(fù)檢項目，由體檢機構(gòu)直接進行當場（當日）復(fù)檢；非當場（當日）復(fù)檢項目，應(yīng)聘人員可在2個工作日內(nèi)申請復(fù)檢，復(fù)檢由招聘單位選擇另一家定點醫(yī)療機構(gòu)進行，復(fù)檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。懷孕應(yīng)聘人員X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。
招聘單位對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進行政審考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)審。因應(yīng)聘人員體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補�？偝煽兿嗤模悦嬖嚦煽兏哒邇�(yōu)先錄用。如面試成績?nèi)韵嗤�，則對成績相同的人員另行安排加試。擬錄用公示后放棄錄用資格的，不再遞補。
七、錄取和聘用
1.擬錄用人員名單，在“十里漕湖”公眾號公示7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。
2.錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到并由用人單位按照相關(guān)規(guī)定簽訂《勞動合同》。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，取消其錄取資格。
3.首次簽訂勞動合同期限為兩年（試用期2個月）。
八、管理和待遇
1.工作人員由用工單位負責日常管理和年度考核。
2.薪酬參照用工單位相關(guān)標準執(zhí)行。試用期不合格者按規(guī)定解除合同。
九、紀律與監(jiān)督
1.公開招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受各方監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：0512-69575562。
2.本公告由漕湖街道組織人事部門負責解釋，咨詢電話：0512-66183205，0512-69579713。
附件：
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/0-RqzIL7or7kkHcmpARIuw
相關(guān)文章相關(guān)問題 