2022年常熟市人民法院面向社會公開招聘聘用制書記員公告
2022年常熟市人民法院面向社會公開招聘聘用制書記員公告已公布，計(jì)劃招聘8人。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2022年7月16日8時(shí)至2022年8月6日8時(shí)。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下：
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常熟市人民法院2022年面向社會公開招聘聘用制書記員公告
因?qū)徟泄ぷ餍枰Ｊ焓腥嗣穹ㄔ簺Q定面向社會公開招聘聘用制書記員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職位及管理方式
1、計(jì)劃招聘聘用制書記員8人。
2、所招聘的職位為聘用制書記員，所錄用人員由常熟市人民法院按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定，實(shí)行合同制管理。
二、招聘對象及條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵紀(jì)守法；
3、具有國民教育大學(xué)專科及以上學(xué)歷；
4、計(jì)算機(jī)速錄技能達(dá)到100字/分鐘，正確率95%以上；
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
6、招錄年齡：20周歲以上，30周歲以下，有法院書記員工作經(jīng)歷的年齡可放寬至35周歲。年齡計(jì)算截止日期為2022年8月31日。
7、未與江蘇各級法院簽訂《江蘇法院聘用制書記員勞動(dòng)合同書》。
三、不得報(bào)考聘用制書記員的情形
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、曾被開除公職的；
3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；
4、因其他原因不適合在人民法院工作的。
四、報(bào)名
1、報(bào)名方式：登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（報(bào)名網(wǎng)址：http://121.43.192.253:8053/），按照報(bào)名系統(tǒng)要求填寫個(gè)人信息和上傳電子圖片。每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
2、報(bào)名時(shí)間：2022年7月16日8時(shí)至2022年8月6日8時(shí)。
3、資格審查：常熟市人民法院于2022年 8月7日至 8月17日對報(bào)名人員進(jìn)行報(bào)名條件資格審查和速錄技能資格審查（速錄技能資格審查視報(bào)名情況組織）。
五、考試
1、考試擬定于2022年8月下旬至9月上旬之間進(jìn)行，考試的時(shí)間、地點(diǎn)等具體安排另行通知，請考生密切關(guān)注常熟市人民法院網(wǎng)站。
2、考試分為專業(yè)理論考試、書記員技能考試和面試，分別占總分的40%、30%、30%。
3、專業(yè)理論考試主要考察考生的法律常識和文字表達(dá)能力，不指定參考用書；考試采用閉卷方式，實(shí)行百分制，成績達(dá)60分及以上者為合格；書記員技能考試為計(jì)算機(jī)文字速錄考試，速錄方式不限（需要專業(yè)速錄工具的請自備），速錄考試的形式為聽打，聽打二段錄音，每段時(shí)長為10分鐘，語速分別為100字/分鐘、140字/分鐘，根據(jù)記錄速度和準(zhǔn)確率評分。
4、筆試和計(jì)算機(jī)速錄技能考試結(jié)束后，根據(jù)考試成績確定參加面試人員，并由常熟市人民法院組織面試。參加面試人數(shù)與招錄計(jì)劃人數(shù)比例控制在3：1之內(nèi)。
5、面試需攜帶身份證、學(xué)歷證書等材料原件，時(shí)間、地點(diǎn)詳見常熟市人民法院網(wǎng)站通知。
六、體檢和考察
1、根據(jù)考試以及面試成績，確定參加體檢人員并組織體檢，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢不合格者不予錄用。
2、對體檢合格人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績和遵紀(jì)守法等情況，對考察不合格的不予錄用。
七、公示與錄用
1、根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄用人員，并在常熟市人民法院網(wǎng)站公示5天，接受社會和考生監(jiān)督。
2、對公示對象有異議的，應(yīng)實(shí)名舉報(bào)，實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對公示中反映的問題影響聘用的，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，不予聘用。對反映的問題一時(shí)難以查清的，可暫緩聘用，待查清后，再?zèng)Q定是否聘用。
3、公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由常熟市人民法院分別與擬錄用人員依法簽訂勞動(dòng)合同。首次簽訂勞動(dòng)合同期限一般為3年，試用期為6個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)考核合格，達(dá)到江蘇法院初級書記員標(biāo)準(zhǔn)，聘為聘用制書記員；經(jīng)考核被確定為不合格的，解除勞動(dòng)合同。合同期滿后，雙方可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：錢麗玉；咨詢電話：0512-52802065；外網(wǎng)網(wǎng)址：http://cssfy.chinacourt.gov.cn/index.shtml。
九、疫情防控要求
1、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)通過報(bào)名系統(tǒng)提交本人“蘇康碼”和“防疫行程卡”電子圖片，“蘇康碼”和“防疫行程卡”均為“綠碼”的考生方可報(bào)名。
2、應(yīng)聘人員報(bào)名后，應(yīng)及時(shí)了解國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)和新增病例動(dòng)態(tài)變化（疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)信息可在國務(wù)院網(wǎng)站：http://bmfw.www.gov.cn/yqfxdjcx/index.html查詢），避免在國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國（境）外旅行、居��；避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域人員接觸；避免去人群流動(dòng)性較大、人群密集的場所聚集。
3、應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)氐囊咔榉揽卣�，自覺服從招錄過程中的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。不服從常熟市人民法院和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消考試資格。
4、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)要認(rèn)真閱讀本公告，承諾已知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求，并自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查等造成嚴(yán)重后果的，將按照疫情防控相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十、相關(guān)事項(xiàng)提醒
1、涉及招聘基本政策、參考要求以及公告中的年齡、學(xué)歷、其它條件等相關(guān)信息的咨詢，考生應(yīng)于工作時(shí)間內(nèi)，與常熟市人民法院聯(lián)系。
2、考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)核對報(bào)考法院、個(gè)人姓名、身份證號等重要信息，避免錯(cuò)失考試機(jī)會，在應(yīng)聘期間保持通訊暢通，因考生本人原因錯(cuò)失聘用機(jī)會的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
3、在招聘工作中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)證實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格；已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
常熟市人民法院
2022年7月14日
文章來源：https://cssfy.chinacourt.gov.cn/article/detail/2022/07/id/6794253.shtml
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