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2022年宿遷市市級(jí)機(jī)關(guān)遴選工作人員和市直事業(yè)單位選調(diào)工作人員有關(guān)問(wèn)題答復(fù)（二）

Tag: 2022年 宿遷市 市級(jí)機(jī)關(guān) 遴選 市直 事業(yè)單位 選調(diào) 問(wèn)題 答復(fù) 2022-07-05 【 打印 】 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
關(guān)于2022年宿遷市市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選工作人員和市直事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員有關(guān)問(wèn)題的答復(fù)（二）
 
　　6月30日，我市市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選工作人員和市直事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員公告發(fā)布后，報(bào)名人員咨詢事業(yè)單位最低服務(wù)期內(nèi)是否可以報(bào)考市直事業(yè)單位選調(diào)崗位，現(xiàn)答復(fù)如下。
 
　　1、2020年3月13日出臺(tái)的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）規(guī)定，擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。據(jù)此，2020年3月13日以來(lái)，通過(guò)公開(kāi)招聘進(jìn)入事業(yè)單位、訂立3年以上聘用合同的在編在崗人員，在本單位工作未滿3年的不得報(bào)考；聘用合同約定的最低服務(wù)期超過(guò)3年的，報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)達(dá)到約定的最低服務(wù)期方可報(bào)考。
 
　　2、通過(guò)其他方式進(jìn)入事業(yè)單位并訂立聘用合同的在編在崗人員，以及2020年3月13日之前通過(guò)公開(kāi)招聘進(jìn)入事業(yè)單位并訂立聘用合同的在編在崗人員，應(yīng)當(dāng)達(dá)到聘用合同約定的最低服務(wù)期方可報(bào)考。
 
　　中共宿遷市委組織部
 
　　宿遷市人力資源和社會(huì)保障局
 
　　2022年7月4日
 
　　文章來(lái)源：http://sqhrss.suqian.gov.cn/rlzyj/rsxx/202207/a2852d227d3a4a99980c275e32fa186a.shtml

　　相關(guān)閱讀：2022年江蘇各地市市級(jí)機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員公告匯總

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