2021年南京航空航天大學(xué)蘇州附屬中學(xué)教師招聘公告

Tag: 2021年南京航空航天大學(xué) 蘇州附屬中學(xué) 教師招聘 2021-08-13 【打印】

　　2021年南京航空航天大學(xué)蘇州附屬中學(xué)教師招聘公告已公布，江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：

　　南京航空航天大學(xué)蘇州附屬中學(xué)2021年教師招聘公告

　　南京航空航天大學(xué)蘇州附屬中學(xué)是園區(qū)管委會直屬公辦四星級高中校，由園區(qū)管委會、南京航空航天大學(xué)共建，是園區(qū)辦學(xué)歷史最悠久的中學(xué)，曾獲江蘇省教育工作先進(jìn)集體、江蘇省教育科研先進(jìn)集體、江蘇省智慧校園、全國科技體育傳統(tǒng)校等榮譽稱號。為進(jìn)一步推進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展，南京航空航天大學(xué)蘇州附屬中學(xué)2021年面向全國招聘優(yōu)秀教師，具體學(xué)科和要求公告如下：

　　一、招聘計劃

　　學(xué)校根據(jù)園區(qū)組織部、教育局下達(dá)的招聘計劃組織招聘。

　　二、招聘學(xué)科

　　高中：語文、數(shù)學(xué)、物理、生物、歷史

　　本公告中學(xué)科需求按照實際招聘進(jìn)度實時更新，請各位應(yīng)聘者及時與公告內(nèi)招聘電話溝通，以了解學(xué)科需求動態(tài)。

　　三、崗位性質(zhì)

　　蘇州工業(yè)園區(qū)教育系統(tǒng)以企業(yè)化管理和事業(yè)編兩類人員性質(zhì)招錄教師。近年來，園區(qū)教育系統(tǒng)積極順應(yīng)人事制度改革，率先實行以企業(yè)化管理身份招錄教師，采用合同聘任、崗位管理、提供有競爭力的薪酬待遇，統(tǒng)一參加園區(qū)企業(yè)職工社會保險（公積金）乙類綜合保障計劃。企業(yè)化管理的教師與事業(yè)編教師同工同酬，專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)提升路徑、行政晉升路徑相同，年度考核要求、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核程序相同。

　　符合事業(yè)編條件的優(yōu)秀骨干教師，通過事業(yè)編專場考核，以事業(yè)編引進(jìn)。

　　四、招聘條件

　　應(yīng)聘人員需具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，關(guān)愛學(xué)生，忠誠教育事業(yè)，無違法犯罪記錄。報考中小學(xué)、幼兒園教師崗位的需取得符合要求的教師資格證書，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身心條件和招聘崗位所要求的具體任職資格條件。其中全日制碩士及以上研究生學(xué)歷、“985、211”或一流大學(xué)建設(shè)高校優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生，暫無相應(yīng)教師資格的人員可先應(yīng)聘教師崗位，并承諾入職后3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格。

　　（一）應(yīng)屆畢業(yè)生

　　應(yīng)聘人員須為2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生，其中本科應(yīng)屆生須具有全日制普通高等院校學(xué)歷（學(xué)位）證書；研究生應(yīng)屆生其本科學(xué)歷（學(xué)位）須為全日制。“985、211”或一流大學(xué)建設(shè)高校全日制本科生可以報考。

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　　1.學(xué)歷條件：本科及以上學(xué)歷證書。

　　2.年齡及榮譽條件

　　一是有潛力的青年教師。具有校級及以上教育教學(xué)類競賽獎項或綜合榮譽，班主任或畢業(yè)班授課經(jīng)驗豐富的，年齡要求在30周歲以下（1991年1月1日后出生）。

　　二是成熟骨干教師。具有區(qū)縣級及以上教育教學(xué)類競賽獎項或綜合榮譽的，年齡要求在35周歲以下（1986年1月1日后出生）；具有區(qū)縣級學(xué)科帶頭人稱號的，年齡要求在38周歲以下（1983年1月1日后出生）。

　　三是高層次、緊缺型人才。根據(jù)園區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)編制人才引進(jìn)辦法，通過事業(yè)編引進(jìn)考核，以事業(yè)編引進(jìn)。具體條件如下：

　　（1）高層次人才

　　A類：國家萬人計劃教學(xué)名師、省級教育名家稱號獲得者或省級人民教育家培養(yǎng)對象，年齡在48周歲以下（1973年1月1日及以后出生）。

　　B類：正高級教師，省特級教師，大市級教育名家稱號獲得者，年齡在48周歲以下（1973年1月1日及以后出生）。

　　C類：大市級名教師、名校長，姑蘇教育青年拔尖人才稱號獲得者，年齡在45周歲以下（1976年1月1日及以后出生）。

　　D類：大市級學(xué)科帶頭人，年齡在40周歲以下（1981年1月1日及以后出生）。

　�。�2）緊缺型人才

　　A類：雙一流高校以及教育部直屬師范大學(xué)等名牌高校的全日制博士畢業(yè)生（含應(yīng)屆生），年齡在35周歲以下（1986年1月1日及以后出生）。

　　B類：教學(xué)能力強(qiáng)，教學(xué)業(yè)績豐，具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級骨干教師稱號，并榮獲省級教師基本功大賽或省級評優(yōu)課大賽一等獎及以上層次專業(yè)獎項，年齡在40周歲以下（1981年1月1日及以后出生），全日制本科及以上。

　　C類：優(yōu)秀中高考學(xué)科教研員，質(zhì)量意識強(qiáng)，教學(xué)實績好，中考或高考成績在當(dāng)?shù)赜休^高知名度，具有三年及以上設(shè)區(qū)市教研機(jī)構(gòu)或教師發(fā)展中心專職教研崗位經(jīng)歷，具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級骨干教師及以上稱號，年齡在40周歲以下（1981年1月1日及以后出生），全日制本科及以上，高級職稱及以上。

　　D類：優(yōu)秀的高中學(xué)科競賽教練，三年以上競賽教學(xué)工作經(jīng)歷，能獨立承擔(dān)本學(xué)科的競賽教學(xué)任務(wù)，近三年有指導(dǎo)學(xué)生榮獲國家級一等獎或多人次省級一等獎的業(yè)績，年齡在45周歲以下（1976年1月1日及以后出生），全日制本科及以上。

　　特別優(yōu)秀的高層次、緊缺型人才，采取一事一議的方法，年齡條件可適當(dāng)放寬。

　　備注：1.一流大學(xué)建設(shè)高校名單依據(jù)：2017年9月教育部、財政部、國家發(fā)改委印發(fā)《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》。

　　2.國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證。

　　五、招聘辦法

　　1.學(xué)校自主招聘考核，具體如下：學(xué)校收到材料后進(jìn)行篩選，擇優(yōu)進(jìn)行筆試、業(yè)務(wù)考核和面試，按照招聘需求1:3比例（緊缺學(xué)科可放寬至1：2比例）推薦參加教育局面試，根據(jù)單位考核情況及教育局面試情況進(jìn)行排序，擇優(yōu)錄用。

　　2.高層次、緊缺型人才參加園區(qū)教育局組織的事業(yè)編引進(jìn)人才專場考試，考核形式包含人才素質(zhì)測評、業(yè)務(wù)考核和結(jié)構(gòu)化面試，以事業(yè)編身份引進(jìn)。

　　六、應(yīng)聘方法

　　1.登記表（請識別下方二維碼下載填寫應(yīng)聘人員登記表）