2021南京某事業(yè)單位輔助人員招聘公告

Tag: 2021年南京事業(yè)單位輔助人員招聘 2021-06-03 【打印】

　　2021南京某事業(yè)單位輔助人員招聘公告已公布，計(jì)劃招聘11人。報(bào)名方式：郵箱報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2021年6月1日-2021年6月7日。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：

　　某事業(yè)單位輔助人員招聘

　　(一)招聘條件

　　1、擁護(hù)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　2、年滿十八到四十五周歲的公民;

　　3、具有高中及以上文化程度;

　　4、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　5、具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;

　　6、國(guó)家和省、市規(guī)定的應(yīng)當(dāng)具備的其他條件;

　　(二)招聘對(duì)象及有關(guān)要求

　　1、應(yīng)聘人員不受戶籍限制，但必須通過(guò)“蘇康碼”進(jìn)行登記報(bào)備，健康碼顯示為綠碼;

　　2、行政執(zhí)法、漁業(yè)資源與漁政管理、農(nóng)業(yè)技術(shù)與管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)和退伍軍人優(yōu)先。

　　3、要適應(yīng)長(zhǎng)期室外夜班，風(fēng)雨無(wú)阻。

　　4、有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

　　(1)曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案;

　　(2)曾因違法違紀(jì)，被開除、辭退、解除勞動(dòng)合同;

　　(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;

　　(4)國(guó)家和省、市規(guī)定的不適合從事執(zhí)法輔助工作的其他情形。

　　二、招聘程序

　　(一)報(bào)名辦法

　　1、于文末獲取職位計(jì)劃表、報(bào)名表。將無(wú)犯罪證明(面試時(shí)需提供)、報(bào)名表填寫后發(fā)至郵箱：715373463@qq.com。

　　報(bào)名時(shí)間：2021年6月1日—2021年6月7日;

　　通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員由用工單位電話或短信通知進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)，一般通知時(shí)間為報(bào)名截止后的3天之內(nèi)。

　　(二)筆試和體能測(cè)試

　　1、時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知;

　　2、成績(jī)：測(cè)試成績(jī)按百分制計(jì)算;

　　3、筆試按照擬招聘人數(shù)1：1.2的比例確定參加面試人員。未達(dá)到1:1.2比例的，按實(shí)際合格的人數(shù)確定參加面試人員。

　　(三)面試

　　1、時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知;

　　2、成績(jī)：面試成績(jī)按百分制計(jì)算，低于60分的人員不進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié);

　　3、總成績(jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

　　(四)政審

　　由各用工單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的情況進(jìn)行考察�？疾觳缓细瘢贿M(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(五)體檢

　　1、時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知;

　　2、根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)排名以及政審結(jié)論，按照計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢由用工單位組織，按有關(guān)規(guī)定在指定的體檢醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)須提供有效身份證明;

　　3、體檢費(fèi)用：根據(jù)確定的體檢標(biāo)準(zhǔn)，由參加體檢人員自理;

　　4、體檢所有項(xiàng)目均需完成，不配合進(jìn)行體檢或體檢不合格，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(六)聘用

　　1、對(duì)聘用的輔助執(zhí)法人員，由勞務(wù)派遣公司按照招聘崗位依法建立勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)定試用期。勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除或者終止應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行;

　　2、用工單位按照勞務(wù)派遣方式進(jìn)行聘用、管理，簽訂等;

　　3、對(duì)確定聘用的輔助執(zhí)法人員，由用人單位按照相關(guān)規(guī)定組織崗前培訓(xùn)。

　　三、工資福利

　　輔助執(zhí)法人員薪酬待遇由財(cái)政保障，并依法享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等待遇。入職后以工作年限為基礎(chǔ)進(jìn)行層級(jí)晉升，實(shí)行工資穩(wěn)步增長(zhǎng)機(jī)制。具體工資待遇詳見職位計(jì)劃表。

　　四、注意事項(xiàng)

　　(一)招聘實(shí)行自律制度，即應(yīng)聘者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，應(yīng)聘人員學(xué)歷以實(shí)際取得的畢業(yè)證書記載為準(zhǔn)，專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準(zhǔn)，資格證書以實(shí)際取得的有效證書為準(zhǔn)。學(xué)歷須能夠在學(xué)信網(wǎng)進(jìn)行驗(yàn)證，任何在讀學(xué)歷和證書均視為未取得相應(yīng)學(xué)歷和證書。逾期不能提供職位要求的畢業(yè)證書等材料，視為虛假報(bào)名。

　　(二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按有關(guān)通知參加考試、面試、體檢，均視為無(wú)故放棄招聘。

　　(三)凡發(fā)現(xiàn)簡(jiǎn)歷、證件、證書弄虛作假者，違反考試紀(jì)律以及無(wú)故放棄招聘，一律取消考試或應(yīng)聘資格。

　　附件1：崗位信息表

　　附件2：簡(jiǎn)歷表

　　聯(lián)系人：陳先生 13770956799

　　文章來(lái)源：http://www.jnhrm.com/NewsDetail.aspx?nid=336&strtype=1002

　　如果你做不到每天頻繁的刷新網(wǎng)站，又想在第一時(shí)間內(nèi)看到新鮮出爐的資訊，可以關(guān)注我們的微信公眾號(hào)江蘇公務(wù)員資訊網(wǎng)(jsgwyworg)或者進(jìn)QQ交流2群，獲取第一手資料：

　了解更多公務(wù)員、事業(yè)單位統(tǒng)考重要信息

可添加QQ交流群：575696831