2019年江蘇大學(xué)招聘專職輔導(dǎo)員公告（第二批）

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　　2019年江蘇大學(xué)招聘專職輔導(dǎo)員公告（第二批）已公布，公開(kāi)招聘專職輔導(dǎo)員33名，報(bào)名時(shí)間：即日起-2019年12月26日16:00。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：

　　江蘇大學(xué)2019年公開(kāi)招聘專職輔導(dǎo)員公告（第二批）

　　為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，加強(qiáng)學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇大學(xué)（全額撥款事業(yè)單位，學(xué)校網(wǎng)址：http://www.ujs.edu.cn/）現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專職輔導(dǎo)員33名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　2．掌握從事學(xué)生思想政治教育必備的專業(yè)知識(shí)和技能，熱愛(ài)學(xué)生思想政治教育和管理工作，能為人師表，有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，有志于長(zhǎng)期從事學(xué)生工作；

　　3．2020年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)研究生，國(guó)（境）外留學(xué)碩士及以上人員；

　　4．碩士年齡在28周歲（1991年1月1日及以后出生）以下，博士年齡在30周歲（1989年1月1日及以后出生）以下；

　　5．大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)425分及以上（藝術(shù)類碩士大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)425分及以上）。取得全日制英語(yǔ)專業(yè)本科及以上學(xué)歷學(xué)位的人員或在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位并取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員視同具有同等水平；

　　6．中共黨員（含預(yù)備黨員），在本科或研究生階段有主要學(xué)生干部經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的組織管理能力、群眾工作能力以及語(yǔ)言和文字表達(dá)能力；

　　7．國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生需在2020年7月15日前取得研究生畢業(yè)證、學(xué)位證，國(guó)（境）外留學(xué)人員需在2020年7月15日前取得教育部學(xué)歷認(rèn)證；

　　8．取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

　　9．具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)附件1）。

　　二、報(bào)名

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)）。

　　1．報(bào)名、照片上傳時(shí)間：即日起-2019年12月26日16:00；

　　2．資格初審時(shí)間：2019年12月10日09:00-2019年12月27日12:00；

　　3．繳費(fèi)時(shí)間：2019年12月10日09:00-2019年12月27日18:00。

　　4．報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，報(bào)名24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審后，報(bào)考人員使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用，繳費(fèi)完成后，報(bào)名方為有效。

　　5．本次公開(kāi)招聘收取報(bào)考人員筆試費(fèi)每人100元。

　　6．未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳費(fèi)視為報(bào)名無(wú)效。

　�。ǘ﹫�(bào)名注意事項(xiàng)

　　1．應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　招聘部門(mén)（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2．各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1︰3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。

　　3．應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4．有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　�、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　�、谏形唇獬o(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　③事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

　�、車�(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　三、考核科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

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　　應(yīng)聘人員考核工作包括筆試、心理和素質(zhì)能力測(cè)試、面試。

　　1．筆試：筆試內(nèi)容重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員對(duì)輔導(dǎo)員崗位的認(rèn)知和行政能力，不指定大綱和教材。筆試60分為合格（總分100分）。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例范圍內(nèi)確定參加心理和素質(zhì)能力測(cè)試、面試的人員。

　　筆試成績(jī)將在筆試當(dāng)日于江蘇大學(xué)網(wǎng)站(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)、身份證號(hào)查詢。

　　2．心理和素質(zhì)能力測(cè)試：主要以在線答題、訪談形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。

　　3．面試：主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試60分為合格(總分100分)，低于60分不予聘用。根據(jù)參加面試人員數(shù)，確定擬錄用比例。

　　4．總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

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　　1．考核的時(shí)間和地點(diǎn)以江蘇大學(xué)網(wǎng)上公告(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)或電話或郵件方式通知通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則視為放棄資格。

　　2．筆試之前，應(yīng)聘人員須提供相關(guān)報(bào)名材料原件，由學(xué)校人事處對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審不通過(guò)者，取消考核資格。

　　3．所有招考工作一般在60個(gè)工作日內(nèi)完成。

　　四、聘用

　　考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考核合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出職位錄用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。

　　對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、江蘇大學(xué)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后，由江蘇大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，合同期限5年。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。擬聘用人員需在公示后15個(gè)工作日內(nèi)辦理審批手續(xù)，否則取消聘用資格。

　　新聘用人員根據(jù)聘用合同約定的試用考察期進(jìn)行考核，試用期滿考察合格的，根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

　　五、招聘政策咨詢

　　江蘇大學(xué)人事處和學(xué)工處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話：0511-88780061（人事處），88780051（學(xué)工處）

　　聯(lián)系人：宋老師、李老師

　　六、招聘工作監(jiān)督

　　江蘇大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0511-88790638

　　聯(lián)系人：湯老師

　　七、招聘工作舉報(bào)

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

　　1．江蘇省教育廳