2019年蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院長(zhǎng)期招聘高層次人才公告

Tag: 2019年蘇州市事業(yè)單位事業(yè)單位 2019-11-19 【打印】

　　2019年蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院長(zhǎng)期招聘高層次人才公告已公布，報(bào)名時(shí)間：2019年11月21日9:00-2020年6月30日16:00。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：

　　蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年長(zhǎng)期公開(kāi)招聘高層次人才公告

　　為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)教師隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款單位，學(xué)校網(wǎng)址：www.sgmart.com）現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，熱愛(ài)高等教育事業(yè)。

　　3.品行良好，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研一線(xiàn)工作。

　　5.學(xué)歷學(xué)位要求：具有博士研究生學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位。具有正高職稱(chēng)人員學(xué)歷可以放寬至碩士研究生。

　　6.年齡要求：博士研究生年齡不超過(guò)40周歲（1979年1月1日以后出生）；具有副高職稱(chēng)者，年齡不超過(guò)45周歲（1974年1月1日以后出生）；具有正高職稱(chēng)者，年齡不超過(guò)50周歲（1969年1月1日以后出生）。

　　7.應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。取得國(guó)（境）外學(xué)歷的，資格復(fù)核前需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

　　8.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報(bào)名

　　本公告招聘崗位為長(zhǎng)期招聘崗位，公告發(fā)布10個(gè)工作日后，學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿(mǎn)即止，未招滿(mǎn)的崗位報(bào)名有效期截至2020年6月30日。學(xué)校將及時(shí)公布每期招聘結(jié)果，并于每季度末在江蘇省人力資源與社會(huì)保障廳網(wǎng)站通報(bào)崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間及方式

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)）。

　　1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2019年11月21日9:00—2020年6月30日16:00。

　　2.資格初審時(shí)間：2019年11月21日9:00--2020年6月30日22:00。

　�。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)

　　1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)（周末、節(jié)假日順延）可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

　　2.本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，通過(guò)初審即報(bào)名成功。

　　3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

　�。ㄈ﹫�(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2.本次公開(kāi)招聘不設(shè)開(kāi)考比例，如有滿(mǎn)足條件人員應(yīng)聘，即可適時(shí)組織考核，以蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院通知為準(zhǔn)。

　　3.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　�。�1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　�。�2）應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

　　（3）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　�。�4）國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　三、考核及組織

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　　1.考核前，學(xué)院將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員需提供身份證、最高學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)術(shù)成果等相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件1份，應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件1份，國(guó)（境）外留學(xué)人員須同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件及復(fù)印件1份。

　　2.考核方式：所有崗位采用面試考核，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)合格線(xiàn)為60分(滿(mǎn)分100分)，面試成績(jī)即為最終成績(jī)。

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　　1.考核的時(shí)間和地點(diǎn)以電話(huà)、郵件或短信方式通知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則按棄考處理。

　　2.面試之前，參加面試人員須提供上述報(bào)名材料原件，由人事處對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　四、體檢、考察及公示、聘用

　�。ㄒ唬┛己私Y(jié)束后，在合格人員中，根據(jù)最終成績(jī)，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一律不遞補(bǔ)。

　�。ǘ⿲�(duì)體檢合格人員由學(xué)校組織考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　�。ㄈ⿺M聘用人員名單經(jīng)省教育廳審核后在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，同時(shí)在學(xué)院門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試總成績(jī)等。

　�。ㄋ模⿷�(yīng)屆畢業(yè)生未按期取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的、有工作單位的人員在學(xué)院規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不能提供解聘證明或調(diào)出手續(xù)，以及在學(xué)院規(guī)定時(shí)間內(nèi)不與學(xué)院簽訂聘用合同的，取消聘用資格。

　�。ㄎ澹⿲�(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門(mén)備案后，由學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月，聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級(jí)�？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，終止聘用關(guān)系。

　　五、招聘政策咨詢(xún)及監(jiān)督

　　蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢(xún)。

　　招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：0512-66501083

　　聯(lián)系人：易老師

　　六、招聘工作監(jiān)督

　　蘇州工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委、監(jiān)察處對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　紀(jì)檢監(jiān)督電話(huà)：0512-66501191

　　聯(lián)系人：班老師

　　七、招聘工作舉報(bào)

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

　　1、江蘇省教育廳

　　舉報(bào)信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，