2019年下半年南京市六合區(qū)人民醫(yī)院招聘合同制衛(wèi)技人員簡(jiǎn)章
2019年下半年南京市六合區(qū)人民醫(yī)院招聘合同制衛(wèi)技人員簡(jiǎn)章已公布，公開招聘合同制衛(wèi)技人員19名，報(bào)名時(shí)間：2019年9月24日至2019年9月30日（工作日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30），報(bào)名地點(diǎn)：南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科（南京市六合區(qū)延安路28號(hào)）。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
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南京市六合區(qū)人民醫(yī)院2019年下半年公開招聘合同制衛(wèi)技人員簡(jiǎn)章
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研于一體的綜合性醫(yī)院，因醫(yī)院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制衛(wèi)技人員19名。
一、招聘崗位
本次招聘的崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息，在南京市六合區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.njlh.gov.cn/）、南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)（http://www.lhry.cn）等網(wǎng)站發(fā)布。
二、報(bào)考條件
�。ㄒ唬⿷�(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4.具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件（詳見《六合區(qū)人民醫(yī)院2019年下半年公開招聘聘用合同制人員崗位信息表》，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》）。
5.年齡在35周歲以下（1983年9月30日后出生），對(duì)年齡有特殊要求的，以崗位信息表中注明的為準(zhǔn)。有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2019年9月30日。
�。ǘ┯邢铝星樾沃坏�，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.應(yīng)聘人員與報(bào)考單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
�。ㄈ┯嘘P(guān)要求
資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生是指普通高校2019年畢業(yè)的全日制大專及以上畢業(yè)生，須已取得畢業(yè)證書（學(xué)位證書）。
三、招聘程序
�。ㄒ唬﹫�(bào)名程序及要求
1.報(bào)名方式
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。不接受網(wǎng)上、信函、電話等方式報(bào)名。本人無法現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除按要求提供各類材料外，還須提供委托函和其本人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。
2.報(bào)名時(shí)間
2019年9月24日至2019年9月30日（工作日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30），逾期不再受理。
3.報(bào)名地點(diǎn)
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科（南京市六合區(qū)延安路28號(hào)）
4.提交材料
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提供以下材料：
�。�1）《六合區(qū)人民醫(yī)院公開招聘合同制衛(wèi)技人員報(bào)名表》一份（報(bào)名時(shí)本人到人事科領(lǐng)取現(xiàn)場(chǎng)填寫）；
�。�2）報(bào)名人員近期二寸免冠正面彩色照片3張（請(qǐng)?jiān)谡掌竺鎸懮厦郑?/span>
�。�3）按相關(guān)要求提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、相關(guān)資格證書、工作證明、學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件。
5.資格審查
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
6.核減（取消）計(jì)劃
各崗位筆試開考比例原則上為1：3，對(duì)急需用人、緊缺又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)六合區(qū)人民醫(yī)院有關(guān)部門研究可適當(dāng)降低開考比例，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
7.有關(guān)要求
每位報(bào)名人員只允許報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名人員必須如實(shí)提供填寫報(bào)名材料，并在招聘全過程對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。凡因應(yīng)聘人員弄虛作假或不符合報(bào)考條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試或聘用資格。
�。ǘ┛荚�
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試和面試成績(jī)均為百分制，按照筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%，計(jì)算總成績(jī)。
1.筆試
本次招聘考試內(nèi)容以擬招聘崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí)、技能為主，不指定大綱和教材。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試閱卷結(jié)束后，由院有關(guān)部門研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)，在南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
2.面試
在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)從高分到低分的順序，按各招聘崗位人數(shù)1：3比例確定面試人選（該崗位筆試合格人數(shù)不足3倍的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選）。面試成績(jī)的合格線為60分。
�。ㄈw檢、考察
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘數(shù)的1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，招聘單位可�?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢合格人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。
(四)公示、聘用
招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
對(duì)公示無異議的人員，由招聘單位按有關(guān)規(guī)定為其辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，并約定試用期限。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消錄用資格，解除勞動(dòng)合同。如有體檢、考察不合格或個(gè)人主動(dòng)放棄的，從該崗位考生中按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負(fù)責(zé)處理。
未按要求提供報(bào)名審核、考試和體檢，或關(guān)閉告知的聯(lián)絡(luò)方式無法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。
四、招聘咨詢
本公告由南京市六合區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話∶025-57123418 (南京市六合區(qū)人民醫(yī)院)
五、招聘監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受六合區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話： 025-57755063 (六合區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第九紀(jì)檢監(jiān)察組)
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院
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