2019年常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府招聘公告
2019年常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府招聘公告已公布，公開招聘合同制用工6名，報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至7月31日，上午9:00-11:00，下午1:30-4:30。報(bào)名地點(diǎn)：常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府組織人事科（3樓310辦公室）。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
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2019常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府招聘公告
根據(jù)工作需要，常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府面向社會(huì)公開招聘合同制用工6名�，F(xiàn)將相關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
1、外勤崗位：3名，男性。
2、內(nèi)勤崗位：3名，男女不限。
二、招聘條件
1、常州地區(qū)戶籍(需在2019年7月1日前取得常州地區(qū)常住戶籍);
2、年齡在30周歲以下(1989年7月1日以后出生);
3、全日制本科及以上學(xué)歷;
4、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
5、有下列情形之一的，不予報(bào)考：
(1)現(xiàn)役軍人;
(2)在讀的全日制普通高校大學(xué)生;
(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
(4)在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
(5)其他不宜從事崗位工作的情形。
三、招聘程序及方法
根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘按照筆試、面試、體檢、政審等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名方式
本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至7月31日，上午9:00-11:00，下午1:30-4:30。
報(bào)名地點(diǎn)：常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府組織人事科（3樓310辦公室），聯(lián)系電話：0519-83807115)。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)
1、報(bào)名人員根據(jù)要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，招考單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行資格審查，并提出意見。凡弄虛作假的，或者不符合報(bào)名資格條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
2、報(bào)名時(shí)需遞交的有關(guān)材料：
A、《2019年常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)公開招聘合同制用工報(bào)名表》;
B、本人近期正面免冠一寸彩色照片2張;
C、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件各一份，學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表1份（學(xué)信網(wǎng)打�。蝗魢�(guó)外(境外)學(xué)位的還須提供國(guó)家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。經(jīng)資格審核后，退還原件，復(fù)印件留存。
3、報(bào)名人員根據(jù)通知到報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、考試、考核辦法
本次公開招聘采取筆試和面試相結(jié)合的考核辦法。
1、筆試
根據(jù)報(bào)名情況確定筆試。如進(jìn)行筆試，筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)與能力素質(zhì)》。筆試成績(jī)總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
2、面試
在筆試合格人員中根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定各崗位面試人選。該崗位報(bào)名或筆試成績(jī)合格人數(shù)不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)不合格者不計(jì)算綜合成績(jī)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3、綜合成績(jī)計(jì)算
如進(jìn)行筆試，綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算。如直接進(jìn)入面試，面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)的計(jì)算均保留兩位小數(shù)。出現(xiàn)同分時(shí)取面試高分者(如筆試、面試成績(jī)均為同分，按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分重新計(jì)算，計(jì)算平均分后取最高者)。
五、體檢
根據(jù)考生的綜合成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。綜合成績(jī)出現(xiàn)同分，取面試高分。
六、考察與公示
對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，因考察不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察合格的，統(tǒng)一將擬聘用人員名單面向社會(huì)公示。
七、聘用及待遇
公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂正式勞動(dòng)合同。試聘期滿后，考核合格的享受相應(yīng)待遇，考核不合格的不予聘用，本人另謀職業(yè)。
被錄用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
八、紀(jì)律監(jiān)督
本次公開招聘由常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督，并自覺接受社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律者，將追究相應(yīng)責(zé)任。監(jiān)督電話：0519-83801005。
九、本簡(jiǎn)章由常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：0519-83807115。
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