2018年徐州市睢寧縣統(tǒng)計(jì)局招聘統(tǒng)計(jì)調(diào)查員公告
2018年徐州市睢寧縣統(tǒng)計(jì)局招聘統(tǒng)計(jì)調(diào)查員公告已公布，公開招聘統(tǒng)計(jì)調(diào)查員20名，報(bào)名時(shí)間：2018年11月23日9:00-12月5日16:00。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
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2018年睢寧縣統(tǒng)計(jì)局公開招聘統(tǒng)計(jì)調(diào)查員公告
為適應(yīng)統(tǒng)計(jì)改革發(fā)展和重大普查調(diào)查工作需要，切實(shí)加強(qiáng)我縣統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，更好地服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府研究決定面向社會(huì)公開招聘統(tǒng)計(jì)調(diào)查員20名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
(三)年齡、戶籍等條件：
本次招聘中時(shí)間計(jì)算的基準(zhǔn)日期為2018年11月30日。
1.根據(jù)崗位不同年齡18歲以上、35歲以下(即2000年11月30日前、1983年11月30日后出生)
2.限睢寧縣戶籍或睢寧縣常駐人口;
3.2018年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書;留學(xué)回國人員報(bào)考的，須出具國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證等有關(guān)證明材料。
(四)身體健康，具備正常履行所報(bào)考崗位的身體條件。
(五)學(xué)歷及專業(yè)要求：大專及以上學(xué)歷（必須提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，不能提供的不予認(rèn)可），專業(yè)不限。
(六)下列人員不得報(bào)考：
現(xiàn)役軍人;尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;刑事處罰期限未滿的人員。
二、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間、方式
考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行，不接受現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址：睢寧縣人社招聘平臺(tái)
(http://zp.cnsn.gov.cn/)
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2018年11月23日9:00-12月5日16:00
資格初審時(shí)間：2018年11月23日9:00—12月6日16:00
繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2018年11月23日9:00—12月7日16:00
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，報(bào)名24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審，資格初審和照片審核通過后進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名，報(bào)名方為有效。報(bào)考人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名筆試費(fèi)用100元。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
1.報(bào)考人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳近期本人免冠電子照片(正面二寸35×45毫米，證件照，jpg格式，大小為20kb以下)。
在資格復(fù)審時(shí)，如考生提供信息和網(wǎng)上報(bào)名信息不一致且不符合報(bào)名條件的，則資格復(fù)審為不合格。
2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;資格未初審或資格初審未通過的，可以在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。
3.報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃直至取消該崗位。
4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。
5.報(bào)考人員須在12月13日9：00-14日24：00到中國睢寧門戶網(wǎng)站睢寧縣人社招聘平臺(tái)下載、打印筆試準(zhǔn)考證。
三、考試
考試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同縣統(tǒng)計(jì)局組織實(shí)施�？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(一)筆試
網(wǎng)上資格審核合格的人員進(jìn)行筆試。
1.考試科目名稱為綜合知識(shí)、能力素質(zhì)，考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試滿分為100分，采取全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。
2.考生應(yīng)按照筆試準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代居民身份證。
(二)資格復(fù)審
1.筆試閱卷結(jié)束后，由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同相關(guān)單位劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，從筆試合格人員中依筆試成績從高分到低分的順序，按不超過計(jì)劃招聘崗位數(shù)1:3的崗位比例，確定參加資格復(fù)審人員(末位成績并列的，一并參加)。
2. 資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，其中：未就業(yè)畢業(yè)生須提供本人有效期內(nèi)二代身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書、本人近期免冠正面藍(lán)底2吋證件照4張;其他人員須提供本人有效期內(nèi)二代身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表和單位同意報(bào)考的證明(最遲在體檢前提供)、本人近期免冠正面藍(lán)底2吋證件照4張;留學(xué)歸國人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明材料;招聘崗位另有要求的，須提供相關(guān)材料。上述證明材料均要求提供原件及復(fù)印件1份。
3.資格復(fù)審合格的當(dāng)場發(fā)放面試通知書，并交納面試費(fèi)用每人100元。因考生未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的空缺名額，從該崗位筆試成績合格人員中依筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(三)面試
面試滿分100分，形成競爭的崗位，面試成績不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線;形不成競爭的崗位，面試成績60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績由考場監(jiān)督人員當(dāng)場告知考生。考生參加面試時(shí)，持筆試準(zhǔn)考證、身份證及面試通知書。面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知書。
(四)總成績計(jì)算方法
1.總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
2.總成績四舍五入保留兩位小數(shù)。
四、體檢和考察
根據(jù)考生的總成績，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例，確定參加體檢、考察人選(總成績并列者，以筆試成績高者優(yōu)先)。
體檢工作由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同縣統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》規(guī)定執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的，按法律、法規(guī)或上級(jí)主管部門的規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。
對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績并列者，以筆試成績高者優(yōu)先。）
五、公示
從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，由縣人力資源和社會(huì)保障局在睢寧縣人社招聘平臺(tái)(http://zp.cnsn.gov.cn/)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、擬聘用單位、崗位、考試成績以及監(jiān)督舉報(bào)電話等。公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
六、聘用
(一)公示無異議的，縣統(tǒng)計(jì)局與其簽訂聘用合同，并辦理有關(guān)聘用手續(xù)，聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
(二)被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。擬聘用人員在聘用審批前主動(dòng)放棄聘用資格的，可從該崗位考試合格人員中，依總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)(總成績并列者，以筆試成績高者優(yōu)先)。聘用審批后放棄聘用資格的，不再遞補(bǔ)。
(三) 本次聘用人員擬分配至各鎮(zhèn)（街道、開發(fā)區(qū)）統(tǒng)計(jì)辦開展工作，實(shí)行雙向管理，被聘用人員需服從工作分配。除不可抗力外，擬聘用人員應(yīng)于通知辦理聘用手續(xù)之日起，十個(gè)工作日內(nèi)前來辦理聘用有關(guān)手續(xù)，否則視為自動(dòng)放棄其聘用資格。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。發(fā)現(xiàn)考試作弊或弄虛作假的考生，取消其考聘資格;對(duì)工作人員徇私舞弊的，要嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
本次招聘工作相關(guān)信息在睢寧縣人社招聘平臺(tái)(http://zp.cnsn.gov.cn/)公布，請(qǐng)考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。因考生個(gè)人原因延誤的，考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
監(jiān)督舉報(bào)電話：
0516-67031964(縣紀(jì)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組)
0516-68068896(縣人力資源和社會(huì)保障局)
八、本公告由睢寧縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
招聘政策咨詢電話：0516-88307809（縣人力資源和社會(huì)保障局）0516-68068600（睢寧縣統(tǒng)計(jì)局）
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