2018年蘇州太倉(cāng)市城廂鎮(zhèn)招聘社區(qū)工作人員簡(jiǎn)章
2018年蘇州太倉(cāng)市城廂鎮(zhèn)招聘社區(qū)工作人員簡(jiǎn)章已發(fā)布，公開招聘8名社區(qū)工作人員，報(bào)名時(shí)間：即日起-2018年6月26日，上午9：00-12：00，下午13：30-17：30（國(guó)家法定假日不接受報(bào)名）；報(bào)名地點(diǎn)：城廂鎮(zhèn)組織、人事科（城廂鎮(zhèn)太平南路76號(hào)）。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
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【招聘簡(jiǎn)章】城廂鎮(zhèn)2018年公開招聘社區(qū)工作人員
為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，更好的服務(wù)社區(qū)居民群眾，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，面向社會(huì)公開招聘8名社區(qū)工作人員，具體事項(xiàng)如下：
一、招聘人數(shù)
男性3名；女性5名。
二、招聘范圍和對(duì)象
1.具有太倉(cāng)市城廂鎮(zhèn)、新區(qū)、科教新城戶籍。5年及以上工作經(jīng)歷（以繳納社保清單或勞動(dòng)合同為依據(jù)），40周歲以下（1978年6月1日及以后出生），本科及以上學(xué)歷。
2.政治覺悟高，身體素質(zhì)好，能遵紀(jì)守法，吃苦耐勞，勇于創(chuàng)新，樂于奉獻(xiàn)；有一定的組織協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力，熱愛社區(qū)工作。
3.未受過(guò)任何刑事、黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
4.中共黨員和持有社工證的優(yōu)先考慮。
三、報(bào)考程序、辦法
招聘工作按照“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取”的原則。
1.報(bào)名。
�。�1）報(bào)名時(shí)間： 即日起—2018年6月26日，上午9:00-12:00，下午13：30——17:30（國(guó)家法定假日不接受報(bào)名）。
�。�2）報(bào)名地點(diǎn)：城廂鎮(zhèn)組織、人事科（城廂鎮(zhèn)太平南路76號(hào)），聯(lián)系電話：53572906（組織）、53428658（人事）。
�。�3）報(bào)名資料：學(xué)歷證書，本人身份證，戶口本，個(gè)人1寸免冠照2張（如取得社工證人員需提供相關(guān)證明材料，如為黨員的需提供組織關(guān)系所在地的黨員身份證明），上述材料均需提供原件、復(fù)印件，并提交《城廂鎮(zhèn)2018年公開招聘社區(qū)工作人員報(bào)名登記表》。
2.資格審查。按照?qǐng)?bào)考條件，由鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。如果通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù)3:1比例，相應(yīng)核減招聘職數(shù)。
3.考試�？荚嚪止P試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。（其中評(píng)優(yōu)分?jǐn)?shù)加入筆試成績(jī)）。
�。�1）評(píng)優(yōu)分?jǐn)?shù)為兩個(gè)方面：①中共黨員（含預(yù)備黨員）提高3%；②取得社工證人員提高3%。
（2）筆試（占40%）�？疾炜忌墓不A(chǔ)知識(shí)、社工知識(shí)、職業(yè)道德修養(yǎng)等方面的能力。
�。�3）面試（占60%）。筆試結(jié)束按評(píng)分（含加分）高低（須滿合格分），按1：3進(jìn)入面試。如筆試合格人數(shù)未達(dá)面試人數(shù)要求，則按1:2進(jìn)行面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察考生的綜合分析、應(yīng)變協(xié)調(diào)、服務(wù)意識(shí)與技巧、言語(yǔ)表達(dá)等方面的能力。
4.考察、公示。按照綜合成績(jī)高低，按1：1的比例確定考察對(duì)象。鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察，如發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象存在不宜擔(dān)任招聘崗位職務(wù)的現(xiàn)象，取消資格，空缺名額從高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察�？疾焱ㄟ^(guò)后體檢，體檢結(jié)束后，最終確定入選者，并進(jìn)行任前公示5天。
5.聘任。報(bào)名者如被錄用，須及時(shí)辦理報(bào)到等相關(guān)手續(xù)，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
四、待遇
1.一經(jīng)錄用，與所聘社區(qū)簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿經(jīng)考核合格者，享受社區(qū)工作人員同等收入水平。
2.筆試、面試成績(jī)合格的未錄用考生，納入本鎮(zhèn)人員招聘儲(chǔ)備庫(kù)，如年內(nèi)本鎮(zhèn)其他崗位缺額，在征求考生意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，從高分到低分予以優(yōu)先錄用。
城廂鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
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