2018年南通市通州區(qū)選調(diào)優(yōu)秀青年人才簡(jiǎn)章
2018年南通市通州區(qū)選調(diào)優(yōu)秀青年人才簡(jiǎn)章已發(fā)布，公開選調(diào)優(yōu)秀青年人才20名左右，報(bào)名時(shí)間：即日起-2018年3月30日。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
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2018年南通市通州區(qū)公開選調(diào)優(yōu)秀青年人才簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步拓寬黨政后備干部來源，為推動(dòng)我區(qū)高質(zhì)量發(fā)展儲(chǔ)備更多更好的青年人才，經(jīng)研究，決定公開選調(diào)一批通州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需的優(yōu)秀青年人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)對(duì)象和名額
選調(diào)對(duì)象：高等院校、科研院所畢業(yè)的全日制應(yīng)屆碩士、博士研究生。
選調(diào)名額：20名左右。
二、選調(diào)條件
選調(diào)對(duì)象除應(yīng)當(dāng)具備《公務(wù)員法》第十一條規(guī)定的條件外，還須符合下列條件：
（一）思想政治素質(zhì)好，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)，志愿到基層工作，專業(yè)水平較高，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力；
（二）如期畢業(yè)并取得教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書；
�。ㄈ┲弁ㄖ輩^(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，優(yōu)先選調(diào)金融、新能源、新材料、智能裝備、電子信息、軟件工程、商務(wù)貿(mào)易、環(huán)境保護(hù)、船舶海工、水利工程、建筑工程、交通工程、城建規(guī)劃、公共管理等專業(yè)人才；
（四）碩士研究生年齡一般為28周歲以下（1990年1月1日以后出生），博士研究生年齡一般為32周歲以下（1986年1月1日以后出生），條件特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬；
�。ㄎ澹﹥�(yōu)先選調(diào)中共黨員（含中共預(yù)備黨員）和具有學(xué)生干部經(jīng)歷的人員；
�。┥硇慕】�。
三、選調(diào)程序
�。ㄒ唬﹫�(bào)名與初審。報(bào)名人員可登陸中共南通市通州區(qū)委組織部網(wǎng)站（www.nttzdj.gov.cn）下載《報(bào)名登記表》、《報(bào)考誠(chéng)信承諾書》。填寫完后，將上述材料、電子照片（近期正面免冠2寸證件照，JPG格式，分辨率不低于413*216像素）與其他報(bào)名材料（身份證，畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表，學(xué)習(xí)成績(jī)單、學(xué)歷學(xué)位、職稱、獎(jiǎng)勵(lì)、院系黨組織出具的政治面貌證明、學(xué)生干部任職證明及其他相關(guān)證書，參與課題研究情況及發(fā)表的文章等掃描件），以電子郵件方式[郵件名：姓名+院校+專業(yè)]發(fā)送到郵箱：tzgbys@vip.163.com。報(bào)名時(shí)間：即日起-2018年3月30日。
報(bào)名結(jié)束后，按照有關(guān)選調(diào)條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初審。
�。ǘ┏踉嚺c復(fù)審。對(duì)通過初審的報(bào)名人員進(jìn)行初試，初試采取面談或面試的方式進(jìn)行，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。初試前，進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)名人員須提供報(bào)名材料原件，未能完整提供的或提供虛假信息的，視為復(fù)審不通過。
通過初試與復(fù)審，按一定比例確定進(jìn)入綜合考評(píng)的人員。
�。ㄈ┚C合考評(píng)。對(duì)通過初試人員進(jìn)行綜合考評(píng)，綜合考評(píng)由素質(zhì)能力測(cè)試和體檢考察兩部分組成。
1.素質(zhì)能力測(cè)試。采用適崗評(píng)價(jià)、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進(jìn)行，測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.體檢考察。根據(jù)素質(zhì)能力測(cè)試結(jié)果，按一定比例研究確定進(jìn)入體檢的人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢合格的確定為考察人選，考察參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行。
�。ㄋ模┐_定人選。根據(jù)綜合考評(píng)結(jié)果研究確定擬選調(diào)人選。
�。ㄎ澹┕九c聘用。對(duì)擬選調(diào)人選進(jìn)行公示，時(shí)間5個(gè)工作日。公示結(jié)束無異議的，憑學(xué)歷、學(xué)位證書辦理聘用手續(xù)。體檢、考察和公示期間有不適宜選調(diào)情形或主動(dòng)放棄的，一次性依次遞補(bǔ)。
四、培養(yǎng)管理
�。ㄒ唬┻x調(diào)人員納入財(cái)政全額撥款事業(yè)編制，由通州區(qū)組織、人社部門跟蹤管理，享受規(guī)定的各項(xiàng)工資福利待遇，五年內(nèi)，博士、碩士研究生分別按每人每月2500元、1500元標(biāo)準(zhǔn)享受補(bǔ)貼。
�。ǘ┻x調(diào)人員試用期一年。試用期間一般安排到鎮(zhèn)（區(qū)、園、街道）鍛煉，或根據(jù)工作需要和個(gè)人專長(zhǎng)安排到區(qū)級(jí)黨政機(jī)關(guān)部門及事業(yè)單位鍛煉。
�。ㄈ┰囉闷跐M，考核合格的，作為重點(diǎn)對(duì)象培養(yǎng)。適合在鎮(zhèn)（區(qū)、園、街道）發(fā)展的，及時(shí)作為鎮(zhèn)（區(qū)、園、街道）領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選培養(yǎng)；適合在事業(yè)單位工作的，可視情推薦擔(dān)任一定職務(wù)。
對(duì)試用期間表現(xiàn)一般、能力不強(qiáng)或試用期滿考核不合格、不服從組織安排，或違反聘用合同有關(guān)規(guī)定的，解除聘用合同，由其自謀職業(yè)。
�。ㄋ模┻x調(diào)人員在通州服務(wù)年限不少于5年（含試用期）。
五、紀(jì)律監(jiān)督
選調(diào)工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn)，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。信息發(fā)布網(wǎng)址：南通市通州區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.tongzhou.gov.cn）、中共南通市通州區(qū)委組織部網(wǎng)站（www.nttzdj.gov.cn）、通州人才網(wǎng)（www.nttzrcw.com）。政策咨詢電話：0513-86512525、86028263。監(jiān)督電話：0513-86125999。
六、本簡(jiǎn)章由中共南通市通州區(qū)委組織部、南通市通州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件1：報(bào)名登記表.doc
中共南通市通州區(qū)委組織部
南通市通州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2018年3月6日
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