2017年蘇州高新區(qū)橫塘派出所招聘簡(jiǎn)章
2017年蘇州高新區(qū)橫塘派出所招聘簡(jiǎn)章已發(fā)布，公開(kāi)招錄男性警務(wù)輔助人員2名，報(bào)名時(shí)間：截至12月8日上午。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
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蘇州高新區(qū)橫塘派出所招聘工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要，蘇州新區(qū)橫塘派出所現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招錄男性警務(wù)輔助人員2名，根據(jù)《蘇州市警務(wù)輔助人員管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，特制定本簡(jiǎn)章。
一、報(bào)考要求
報(bào)考人員，應(yīng)符合以下要求：
�。ㄒ唬┳栽笍氖鹿簿瘎�(wù)輔助工作，具有較強(qiáng)的忠誠(chéng)奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，服從組織分配。
�。ǘ┚哂辛己玫牡赖虑椴俸托睦硭刭|(zhì)，紀(jì)律觀念強(qiáng)。
�。ㄈ┍究萍耙陨蠈W(xué)歷（新聞、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）。具有較強(qiáng)的文案寫作能力，文筆出色，有提案經(jīng)驗(yàn)，思維敏捷，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。
（四）報(bào)考人員限蘇州戶籍。
（五）男性，年齡35周歲以下。
�。┯邢铝星樾沃坏模䦟彆r(shí)不予通過(guò)：
1.受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
2.有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.受過(guò)記過(guò)以上處分，受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的；
4.曾被辭退或開(kāi)除公職的；
5.道德敗壞，有不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的；
6.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
7.不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
二、招聘程序
招考按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按報(bào)名、面試、體檢、政審、合同聘用的程序進(jìn)行。
1、報(bào)名
�。�1）報(bào)名時(shí)間：截至12月8日上午；
�。�2）簡(jiǎn)歷投遞方式：jiang.hp@sndhr.com， 聯(lián)系人：蔣小姐，68414408。
2、面試
報(bào)名結(jié)束后具體面試相關(guān)事宜由蘇州高新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)有限公司通知。（面試開(kāi)始時(shí)間為報(bào)名結(jié)束后1-2周內(nèi)）
3、體檢
�。�1）按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
�。�2）體檢按照招工體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。
�。�3）經(jīng)體檢合格的人員與蘇州高新區(qū)人力資源開(kāi)發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
簡(jiǎn)歷投遞：jiang.hp@sndhr.com
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