2017年南通如皋市公安局招聘公安特勤隊(duì)員48人公告
2017年南通如皋市公安局招聘公安特勤隊(duì)員48人公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月25日-9月4日,上午9:00至11:30,下午2:30至5:30。報(bào)名地點(diǎn):市公安局公安干校二樓(原交巡警大隊(duì)車(chē)管所西側(cè))。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
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如皋市公安局公開(kāi)招聘公安特勤隊(duì)員公告
因工作需要,經(jīng)市政府批準(zhǔn),市人力資源和社會(huì)保障局審核,市公安局面向全市公開(kāi)招聘48名公安特勤隊(duì)員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象的基本條件
1.擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,政治堅(jiān)定、遵紀(jì)守法、品行端正。
2.男性,退役軍人,具有如皋戶(hù)籍,身高1.72米以上,年齡18至28周歲(即:1989年8月-1999年8月之間出生)。
3.身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。具有良好心理素質(zhì),自愿從事公安特勤工作,具有較強(qiáng)吃苦耐勞和忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神,服從組織分配。
4.誠(chéng)實(shí)守信,提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。凡弄虛作假者,立即取消聘用資格或終止聘用合同。
5.具有下列情形的人員不得應(yīng)聘公安特勤:①尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;②刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;③國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;④本人、配偶、直系親屬和與本人成長(zhǎng)有重大影響的旁系血親有違法犯罪記錄及不宜從事公安特勤工作情形的人員。
6.有專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)人員可適當(dāng)放寬條件。
二、招聘程序
。ㄒ唬﹫(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2017年8月25日-9月4日,上午9:00至11:30,下午2:30至5:30。
2.報(bào)名地點(diǎn):市公安局公安干校二樓(原交巡警大隊(duì)車(chē)管所西側(cè))。
3.報(bào)名方式:本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,填寫(xiě)《如皋市公安局公開(kāi)招聘公安特勤隊(duì)員報(bào)名表》;提供本人近期一寸免冠彩色照片四張;本人戶(hù)口簿、身份證、退役軍人證及相關(guān)材料(特長(zhǎng)證明)原件和復(fù)印件(用A4紙復(fù)。F(xiàn)場(chǎng)核對(duì)后退回。
。ǘ┵Y格審查
市公安局會(huì)同市人社局對(duì)報(bào)考人員應(yīng)聘資格條件、相關(guān)證書(shū)及證明材料進(jìn)行審查,報(bào)考人員提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。初審?fù)ㄟ^(guò)人員名單在“中國(guó)如皋”網(wǎng)站如皋市公安局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsgaj)公布。初審?fù)ㄟ^(guò)人員(聽(tīng)通知)到市公安局公安干校二樓領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,繳報(bào)名費(fèi)100元/人。
(三)體能測(cè)試
報(bào)考人員憑《準(zhǔn)考證》、身份證參加測(cè)試,遲到30分鐘者視為本人主動(dòng)放棄(體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)聽(tīng)通知)。體能測(cè)試項(xiàng)目共三項(xiàng),分別是100米、立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐。計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體能測(cè)試總分100分,達(dá)60分為合格。體能測(cè)試合格人員全部進(jìn)入面試階段。
。ㄋ模┟嬖
面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,重點(diǎn)考查應(yīng)試者的計(jì)劃決策、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變創(chuàng)新、業(yè)務(wù)能力及綜合能力等(面試時(shí)間、地點(diǎn)聽(tīng)通知)。報(bào)考人員憑《準(zhǔn)考證》、身份證參加面試,遲到15分鐘不得入場(chǎng)。面試總分100分,達(dá)60分為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)以書(shū)面形式通知考生。
。ㄎ澹w檢
根據(jù)面試分由高分到低分按1:1的比例確定體檢人員(末位出現(xiàn)同分的,按照體能測(cè)試成績(jī)高者在前)。體檢費(fèi)用由本人承擔(dān),遲到15分鐘者視為本人主動(dòng)放棄。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體重不超過(guò)或不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的30%,標(biāo)準(zhǔn)體重(千克)=身高(厘米)-110;單側(cè)裸眼視力不低于4.8;無(wú)紋身、色盲等。
(六)政治考核
體檢合格人員進(jìn)入政治考核程序。政治考核由市公安局參照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考核的相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
本次招聘,體檢、政治考核環(huán)節(jié)實(shí)行依次遞補(bǔ),擬聘人員公示后不進(jìn)行遞補(bǔ)。
三、公示和聘用
政治考核合格者確定為擬聘用人選,在中國(guó)如皋網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj)、如皋市公安局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsgaj)網(wǎng)頁(yè)公示,公示結(jié)果無(wú)異議的,由市公安局進(jìn)行聘用。
四、用工形式及福利待遇
1.本次聘用人員的性質(zhì)為勞動(dòng)合同制,聘用人員與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同,辦理社會(huì)保險(xiǎn),實(shí)施人員規(guī)范管理,嚴(yán)格考核,并報(bào)市人社局事管科備案。
2.聘用人員待遇和保障按國(guó)家相關(guān)政策及我市公安特勤人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、政策咨詢(xún)
本《公告》由市公安局商市人社局負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):0513-69866236(市公安局),0513-87650716(市人社局)。
六、實(shí)施與監(jiān)督
本次招聘工作由市公安局會(huì)同市人社局組織實(shí)施,堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。報(bào)考人員提供虛假資料,騙取考試資格和聘用的,將參照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號(hào))嚴(yán)肅處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
舉報(bào)電話(huà):0513-87284518(市人社局紀(jì)工委)。
0513-69866159(市公安局紀(jì)工委)。
如皋市人力資源和社會(huì)保障局
如皋市公安局
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