2017年中共常州市金壇區(qū)委宣傳部面向全區(qū)遴選公務(wù)員公告

Tag: 2017年常州市遴選公務(wù)員遴選公務(wù)員 2017-03-07 【打印】

　　2017年中共常州市金壇區(qū)委宣傳部面向全區(qū)遴選公務(wù)員公告發(fā)布。報(bào)名截止時(shí)間：2017年3月20日下午5：00。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：

　　中共常州市金壇區(qū)委宣傳部面向全區(qū)公開(kāi)遴選公務(wù)員公告

　　為加強(qiáng)區(qū)委宣傳部干部隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)區(qū)公務(wù)員主管部門(mén)同意，決定向全區(qū)公開(kāi)遴選公務(wù)員。具體情況公告如下。

　　一、遴選職位和名額

　　中共常州市金壇區(qū)委宣傳部中層副職1名、科員1名。

　　二、遴選對(duì)象和范圍

　　金壇區(qū)范圍內(nèi)符合條件的黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員。

　　三、遴選條件

　　參加遴選的人員須符合以下條件：

　　(一)基本條件

　　1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有一定的理論水平、文字寫(xiě)作和綜合協(xié)調(diào)能力，群眾認(rèn)可度較好，身體健康。

　　2.熱愛(ài)宣傳思想文化工作，政治堅(jiān)定，愛(ài)崗敬業(yè)，紀(jì)律嚴(yán)明，作風(fēng)優(yōu)良。

　　(二)資格條件

　　1.年齡在36周歲以下(1981年1月1日之后出生);

　　2.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;

　　3.中層副職職位需現(xiàn)任中層正職;

　　4.科員職位需具有2年以上黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、村(社區(qū))工作經(jīng)歷;

　　5.年度考核均為稱職以上等次;

　　6.同等條件下中共黨員優(yōu)先。

　　具有下列情形之一的，不得參加本次遴選：

　　1.有違反黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律行為的;

　　2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

　　3.受過(guò)刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或司法拘留的;

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

　　5.尚在公務(wù)員試用期的;

　　6.鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員在鎮(zhèn)工作未滿五年的(含試用期);

　　7.選派基層單位工作的選調(diào)生，工作未滿3年的(含試用期);

　　8.其它不宜進(jìn)入?yún)^(qū)委宣傳部工作的情形。

　　四、遴選程序及相關(guān)事項(xiàng)

　　(一)發(fā)布公告

　　通過(guò)《金壇黨建網(wǎng)》、《金壇人事人才網(wǎng)》發(fā)布公開(kāi)遴選公告。

　　公告發(fā)布時(shí)間：2017年3月6日。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　本次遴選采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，可以組織推薦，也可以個(gè)人自薦。報(bào)名人員下載《公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名登記表》并填寫(xiě)完整后發(fā)送至報(bào)名郵箱。組織推薦報(bào)名的，須同時(shí)在《報(bào)名登記表》加蓋單位公章后將紙質(zhì)稿送至區(qū)委宣傳部辦公室(市民中心A座1015室)。報(bào)名郵箱：jtqwxcb@126.com，聯(lián)系人：王珊，電話：82823217。

　　報(bào)名截止時(shí)間：2017年3月20日下午5：00。

　　(三)綜合測(cè)試

　　綜合測(cè)試采取筆試和面試兩種形式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

　　(四)組織考察

　　按照1:2的比例對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行全面考察。

　　(五)討論決定

　　根據(jù)綜合測(cè)試和組織考察情況確定擬遴選人選。

　　(六)公示、試用和辦理手續(xù)

　　擬遴選人選名單在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，擬遴選對(duì)象進(jìn)入?yún)^(qū)委宣傳部試用3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核勝任的，按照程序辦理相關(guān)手續(xù)。

　　五、遴選紀(jì)律和監(jiān)督

　　公開(kāi)遴選工作中存在應(yīng)當(dāng)回避情形的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)違反組織人事紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

　　本次公開(kāi)遴選工作中的相關(guān)具體事宜由區(qū)委宣傳部解釋。