2016年麻江縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘公益性崗位人員公告
2016年麻江縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘公益性崗位人員公告已公布，貴州省公務(wù)員考試網(wǎng)獲悉，2016年麻江縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘公益性崗位人員報(bào)名時(shí)間為2016年8月19日（上午9:00-11:30,下午14:30-17:00），報(bào)名地點(diǎn)在麻江縣人力資源市場(chǎng)（官井群眾中心二樓）。面試時(shí)間為2016年8月24日（上午8:30—11:30，下午14:30—17:00），面試地點(diǎn)在縣市場(chǎng)監(jiān)管局。
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2016年麻江縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘公益性崗位人員公告
根據(jù)工作需要，縣市場(chǎng)監(jiān)管局招聘食堂后勤崗位1名，有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
按照“面向社會(huì)、自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則，公開招聘符合崗位條件的人員。
二、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位：食堂后勤崗位。
招聘人數(shù)：1人
三、招聘范圍及招聘對(duì)象
（一）招聘范圍
本次公益性崗位招聘人員的范圍是戶籍在麻江縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的常住就業(yè)困難人員。
�。ǘ┱衅笇�(duì)象
1．男年滿50周歲，女年滿40周歲及以上失業(yè)人員（簡(jiǎn)稱“4050”人員）;
2．享受最低生活保障的失業(yè)人員；
3．持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員；
4．連續(xù)失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員；
5．失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員；
6.夫妻雙方無一人就業(yè)且無一子女就業(yè)的困難家庭失業(yè)人員（即零就業(yè)家庭）;
7.扶貧生態(tài)移民人員；
8.復(fù)員退伍軍人。
四、招聘程序
招聘工作嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名登記、資格審查、面試、錄用的程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名登記
1、報(bào)名時(shí)間：2016年8月19日（上午9:00—11:30,下午14:30—17:00）。
2、報(bào)名方式：自愿申請(qǐng)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，填寫《麻江縣2016年公益性崗位報(bào)名表》和申請(qǐng)。
3、報(bào)名地點(diǎn)：麻江縣人力資源市場(chǎng)（官井群眾中心二樓）。
4、報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的證明材料（原件及復(fù)印件、A4紙規(guī)格）:
�。�1）本人基本情況證明材料：身份證或戶口簿復(fù)印件。
（2）本人身份證明材料：本人《就業(yè)失業(yè)登記證》和用人單位的《解除勞動(dòng)合同通知書》相關(guān)證明。
（3）近期同底版彩色二寸免冠照片2張。
�。�4）畢業(yè)證書。
�。ǘ┵Y格審查
1、報(bào)名初審（8月20日）：縣市場(chǎng)監(jiān)管局對(duì)報(bào)名人員的資格進(jìn)行初審，并對(duì)其失業(yè)狀況進(jìn)行核實(shí)。
2、復(fù)核認(rèn)定（8月22日）：縣就業(yè)局查看初審合格人員的申報(bào)資料是否完整，核實(shí)報(bào)名人員是否符合報(bào)名條件等，并對(duì)復(fù)核人員進(jìn)行資格認(rèn)定。
（三）公示
對(duì)認(rèn)定的人員在市場(chǎng)監(jiān)管局進(jìn)行公示，公示時(shí)間：2016年8月23日；公示期滿無異議的，由縣市場(chǎng)監(jiān)管局進(jìn)行面試。
�。ㄋ模┟嬖�
1、面試時(shí)間：2016年8月24日（上午8:30—11:30，下午14:30—17:00），面試內(nèi)容由縣市場(chǎng)監(jiān)管局準(zhǔn)備。
2、面試地點(diǎn)：縣市場(chǎng)監(jiān)管局。
3、成績(jī)公示：2016年8月25日，在縣市場(chǎng)監(jiān)管局進(jìn)行公示。
�。ㄎ澹┱戒浻�
經(jīng)公示無異議的，確定為正式錄用人員。按政策規(guī)定與縣市場(chǎng)監(jiān)管局簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
五、管理方式、合同期限
�。ㄒ唬┕芾矸绞剑壕唧w工作內(nèi)容和要求由縣市場(chǎng)監(jiān)管局另行確定。
�。ǘ﹦趧�(dòng)合同期限：簽訂勞動(dòng)用工合同，試用期一個(gè)月，勞動(dòng)合同實(shí)行一年簽訂一次，享受公益性崗位政策的勞動(dòng)合同期限原則上最長(zhǎng)不超過三年。勞動(dòng)合同期內(nèi)，錄用人員考核達(dá)不到崗位要求的或本人自愿退出崗位的，按政策規(guī)定和程序解除勞動(dòng)合同，終止就業(yè)援助。
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