2016年常州市金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城管大隊(duì)招聘城管工作人員簡(jiǎn)章

Tag: 常州市金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū) 2016-08-16 【打印】

　　2016年常州市金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城管大隊(duì)招聘城管工作人員簡(jiǎn)章已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2016年8月15日— 8月31日（上午8：30-11：00，下午14：00 -17：30）。報(bào)名地點(diǎn)：晨風(fēng)路84號(hào)金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市管理大隊(duì)辦公室，江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：

　　2016年金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城管大隊(duì)招聘城管工作人員簡(jiǎn)章

　　為提高園區(qū)城市綜合管理水平，進(jìn)一步充實(shí)一線城管力量，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘城管工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會(huì)公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

　　二、招聘條件

　　1.擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)和思想品德；品行端正，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄及其它紀(jì)律處分；有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力；有較強(qiáng)的事業(yè)心，工作踏實(shí)，身體健康，能長(zhǎng)期在室外工作。

　　2.年齡：35周歲以下（1981年7月1日后出生）。

　　3.身高：不低于170厘米。

　　4.退伍軍人在同等條件下可適當(dāng)放寬條件。

　　三、招聘崗位及人數(shù)

　　四、招聘程序

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名與咨詢

　　1、報(bào)名時(shí)間：2016年8月15日— 8月31日（上午8：30-11：00，下午14：00 -17：30）。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：晨風(fēng)路84號(hào)金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)城市管理大隊(duì)辦公室（電話：68088902、82362377）。

　　3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名者須攜帶學(xué)歷證、身份證、戶口簿、退伍證等原件及復(fù)印件一份，近期正面免冠2寸照片2張，并如實(shí)填寫(xiě)《招聘城管工作人員報(bào)名登記表》。報(bào)名表現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)領(lǐng)取。

　　（二）筆試

　　對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審核后，筆試方式及筆試時(shí)間另行通知。如達(dá)不到開(kāi)考比例的，按比例減少招聘計(jì)劃。

　�。ㄈ┟嬖�

　　按筆試成績(jī)從高到低不超過(guò)1：3的比例確定面試人員名單。面試主要考核應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間另行通知。最終考試得分按筆試40%、面試60%合成。

　　（四）體能測(cè)試

　　體能測(cè)試按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，時(shí)間另行通知。

　　（五）體檢

　　體能測(cè)試通過(guò)者，根據(jù)面試成績(jī)高低，按照招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員，進(jìn)入體檢的應(yīng)聘者安排到指定醫(yī)院體檢，體檢工作參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。若有體檢不合格的，不進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另行通知。

　�。┱䦟�

　　對(duì)體檢合格且通過(guò)體能測(cè)試的人員，進(jìn)行政審，因政審不合格出現(xiàn)缺額的不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　�。ㄆ撸┕竞推赣�

　　根據(jù)考試成績(jī)、體檢和政審公示結(jié)果，確定擬聘用人員，公示期7天。經(jīng)公示無(wú)異議，辦理聘用手續(xù)，試用期2個(gè)月。其中，對(duì)試用期內(nèi)不勝任崗位要求的人員不予聘用。

　　被聘用人員與原單位存在合同（協(xié)議）關(guān)系的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　五、人員待遇

　　聘用的城管工作人員試用期后待遇不低于本區(qū)上年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工平均水平。堯塘中隊(duì)、東城中隊(duì)崗位聘用人員分別由堯塘街道、東城街道辦理勞務(wù)派遣相關(guān)手續(xù)，按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。

　　六、監(jiān)督

　　監(jiān)督電話：82316189，82699768。

　　本簡(jiǎn)章由金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

　　江蘇省金壇經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)

　　2016年8月15日