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2016年江蘇選調(diào)生考試與村官考試陸續(xù)展開 淺談兩者區(qū)別

Tag: 2016年江蘇 江蘇公務(wù)員考試 2016-01-08 【 打印 】 我要提問我要提問
  新年伊始,不少地方已經(jīng)陸續(xù)開展了選調(diào)生和村官的招錄,而近日發(fā)布2016年公務(wù)員考試公告的江蘇,更是公務(wù)員考試、選調(diào)生考試、村官考試一起啟動了。據(jù)悉,這是江蘇省內(nèi)考生較關(guān)注和重視的三大考試,上述三大考試均在2016年3月進(jìn)行考試,這對應(yīng)屆畢業(yè)生來說,無疑是一個絕佳的消息,由于2016年選調(diào)生考試、江蘇省公務(wù)員招錄考試、大學(xué)生村官筆試都在3月12日同步進(jìn)行,報考人員只能選擇其中之一參加考試。江蘇公務(wù)員考試和選調(diào)生考試不可同時兼報,而選調(diào)生可兼報大學(xué)生村官、大學(xué)生村官通過考試可進(jìn)入選調(diào)生,相當(dāng)于有了兩條出路。
  >>2016年江蘇選調(diào)生考試招考信息匯總
  >>2016年江蘇大學(xué)生村官考試招考信息匯總
  對于考生來說,選擇公務(wù)員考試、選調(diào)生或是村官考試都要根據(jù)自身的實(shí)際情況和招錄條件來決定,切勿盲目報考。接下來,江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)就為考生們梳理一下選調(diào)生與大學(xué)生村官的區(qū)別!
  選調(diào)生與大學(xué)生村官都是中組部開展的培養(yǎng)選拔年輕后備干部的渠道。選調(diào)生考試類似公務(wù)員考試,錄用后即為公務(wù)員編制,一般安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等基層黨政部門工作;大學(xué)生村官考試則相對容易,聘用后到村工作,這期間沒有公務(wù)員身份,期滿可參加公務(wù)員、事業(yè)單位的定向招考。
  選調(diào)生
  各級組織部門有計劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科以上畢業(yè)生到基層工作,作為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政籍貫高素質(zhì)的工作人員人 選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。 這批畢業(yè)生簡稱“選調(diào)生”,他們不僅僅具有國家公務(wù)員身份,其重點(diǎn)是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選,可以說是“儲備干部”。
  村官
  各級組織部門篩選大學(xué)專科以上學(xué)歷應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生,擔(dān)任村黨組織書記、村委會主任助理或其他“兩委”職務(wù)的工作者,稱為“大學(xué)生村官”。大學(xué)生村官工 作的根本目的是培養(yǎng)熟悉農(nóng)村情況, 經(jīng)過艱苦環(huán)境磨煉的黨政干部后備人才和能夠帶頭創(chuàng)業(yè)、帶領(lǐng)群眾共同創(chuàng)業(yè)致富的新農(nóng)村建設(shè)的骨干力量,著眼于加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),優(yōu)化黨政干部隊(duì)伍來源結(jié) 構(gòu),夯實(shí)黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。村官的聘用期為2到3年,期滿后的“出口”是鼓勵留任村干部、擇優(yōu)選拔基層領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員、扶持自主創(chuàng)業(yè)、引導(dǎo)另 行擇業(yè)、繼續(xù)學(xué)習(xí)深造等。
  選調(diào)生與大學(xué)生村官的區(qū)別
  選調(diào)生與各單位招錄的國家公務(wù)員都是國家公務(wù)員,而“大學(xué)生村官”不屬于國家公務(wù)員。具體來說有以下四點(diǎn):
  一是報名條件不同。選調(diào)生的報名條件除符合國家公務(wù)員的報名條件外,還要求是學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優(yōu)秀畢業(yè)生。
  二是培養(yǎng)目標(biāo)不同。選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選。
  三是選拔程序不同。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序。
  四是培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后,組織部門將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí),鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng),幫助選調(diào)生脫穎而出。
  選調(diào)生是特殊公務(wù)員,村官是特殊志愿者。 需要注意的是,村官不是公務(wù)員。
  定位不同:大學(xué)生村官是培養(yǎng)黨政干部后備人才,形成來自基層和生產(chǎn)一線的黨政干部培養(yǎng)鏈,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村、實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)提供人才支持和組織保證;選調(diào)生是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選,同時為縣級以上黨政機(jī)關(guān)培養(yǎng)高素質(zhì)的工作人員。
  身份不同:大學(xué)生村官不屬于公務(wù)員(西藏等省份有特殊規(guī)定),選調(diào)生屬于公務(wù)員。
  選聘條件不同:選調(diào)生的條件比大學(xué)生村官更為嚴(yán)格。村官選聘對象為30歲以下應(yīng)屆和往屆畢業(yè)的全日制普通高校專科以上學(xué)歷的畢業(yè)生。選調(diào)生一般要求為應(yīng) 屆優(yōu)秀畢業(yè)生,如要求成績優(yōu)秀、中共黨員、擔(dān)任過學(xué)生干部等,且年齡限制比村官更為嚴(yán)格(一般本科24周歲、研究生稍微寬松)。
  選聘程序不同:大學(xué)生村官一般通過個人報名、資格審查、組織考察、決定聘用等程序進(jìn)行,有些甚至不要求筆試。而選調(diào)生不僅需要筆試,還往往要求由學(xué)校組織部門推薦。
  村官身份可以向選調(diào)生轉(zhuǎn)化:部分省規(guī)定村官任職2年以上,具備“選調(diào)生”條件和資格的,經(jīng)組織推薦,可參加選調(diào)生統(tǒng)一招考。
  當(dāng)然綜合考慮:最大的差別還在于自身素質(zhì)與能力在崗位上發(fā)揮的作用。
  以上就是江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)提供的關(guān)于選調(diào)生考試科目的全部內(nèi)容,希望給予參加選調(diào)生考試的同學(xué)做借鑒和參考。

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