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宿遷泗陽縣嚴(yán)格做好新招錄公務(wù)員工資待遇核定工作

Tag: 宿遷 新招錄公務(wù)員 公務(wù)員工資 2015-09-18 【 打印 】 我要提問我要提問
  江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)獲悉,近日,泗陽縣人社局按照工資審批工作流程,嚴(yán)格做好2015年度新招錄公務(wù)員工資待遇核定工作。一是嚴(yán)格調(diào)閱檔案資料。按照干管權(quán)限,對屬人社局工資核定范圍內(nèi)新錄用公務(wù)員檔案,采取集中查檔,做好人員基本信息核對工作。二是嚴(yán)格核對工作經(jīng)歷。對有工作經(jīng)歷的新錄用公務(wù)員,結(jié)合其檔案材料,嚴(yán)格按規(guī)定認定其參加工作時間、工作年限。三是嚴(yán)格核定工資待遇。根據(jù)新錄用人員學(xué)歷、學(xué)齡、參加工作時間等信息嚴(yán)格核定基本工資及津補貼標(biāo)準(zhǔn)。對呈報單位上報與檔案實際不一致的資料及時溝通反饋,并要求相關(guān)單位做好工資發(fā)放相關(guān)銜接工作,確保新招錄公務(wù)員工資待遇及時發(fā)放。