2015年江蘇國有企業(yè)海內(nèi)外名校人才招聘公告
摘要：2015江蘇國有企業(yè)海內(nèi)外名校人才招聘若干人，招聘采取場外咨詢和現(xiàn)場面談相結(jié)合兩種方式。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告公布如下。
2015江蘇國有企業(yè)海內(nèi)外名校人才招聘公告
為深入貫徹落實中央和省委關(guān)于加強人才工作的一系列要求和指示精神，以人才優(yōu)先發(fā)展引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，不斷推進江蘇國有企業(yè)人才國際化的進程，培養(yǎng)造就一批具有世界眼光、戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新精神和經(jīng)營管理能力的優(yōu)秀企業(yè)家，近期，我們將組織江蘇國有企業(yè)赴海內(nèi)外名校廣攬人才�，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘范圍和對象
1.清華大學、北京大學等國內(nèi)名校2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.英國牛津大學、劍橋大學等國外名校2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.目前在英國工作、愿意回國發(fā)展或愿意與我省國企進行項目技術(shù)合作的中高端人才。
有特別專長或發(fā)明專利等技術(shù)研發(fā)成果，需要尋找合作伙伴的優(yōu)秀人才，也歡迎到江蘇國企工作。
二、招聘專業(yè)
涉及戰(zhàn)略規(guī)劃、資產(chǎn)運作、金融、財會、風險管理、法律、人力資源管理、電子信息、新能源、新材料、生物醫(yī)藥、機電一體化、環(huán)保技術(shù)、物流、交通、管理、電子商務(wù)、國際貿(mào)易、廣電傳媒、新媒體等多個專業(yè)領(lǐng)域。
三、招聘安排
采取集中組團招聘和企業(yè)單獨招聘等一系列活動，廣攬海內(nèi)外精英人才加盟江蘇國有企業(yè)。
（一）赴清華、北大等名校招聘人才
擬赴清華大學、北京大學舉辦江蘇國有企業(yè)人才招聘專場活動，重點引進財會、投融資管理、人力資源管理、法律、審計、風險管理、金融等各類緊缺人才和專門人才。時間安排在今年第四季度，具體時間待定。
�。ǘ└坝＝�、劍橋等名校招聘人才
擬于10月13日—22日赴英國牛津大學、劍橋大學舉辦人才招聘專場。具體安排是：
1.舉辦倫敦地區(qū)（牛津大學、劍橋大學等）人才招聘專場。與全英中國學生學者聯(lián)誼會共同舉辦人才招聘專場。
2.舉辦愛丁堡大學人才招聘專場。
四、招聘方式
招聘采取場外咨詢和現(xiàn)場面談相結(jié)合兩種方式。
招聘對象根據(jù)本公告發(fā)布的招聘信息，可以事先與崗位所在企業(yè)的人力資源部門進行溝通和聯(lián)系，達成初步意向，并到招聘專場現(xiàn)場進一步面談、草簽協(xié)議。
招聘對象也可以在招聘專場現(xiàn)場與企業(yè)主要負責人和人力資源部門主要負責人進行溝通、現(xiàn)場洽談。
對于達成用人意向的，由各企業(yè)按照程序進行具體操作。
對于海外人才招聘，除了引進全職人才外，積極倡導柔性引才方式。我們熱忱歡迎海外中高端人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊與江蘇國有企業(yè)進行靈活多樣的技術(shù)合作、項目對接。熱忱歡迎擁有自主知識產(chǎn)權(quán)項目或?qū)＠夹g(shù)的海外高層次人才與江蘇國有企業(yè)進行全方位合作。
具體的招聘崗位、招聘人數(shù)、崗位職責及素質(zhì)要求、待遇及聯(lián)系方式等詳見附件。
五、人才保障措施
為了創(chuàng)造引得進、留得住、干得好的良好氛圍，讓各類優(yōu)秀人才有實施自己才華的廣闊舞臺，江蘇省委組織部將會同有關(guān)部門，采取一系列措施加大國有企業(yè)人才工作力度。主要措施有：（1）推動企業(yè)加快建立健全聚集優(yōu)秀人才的體制機制，培養(yǎng)更多的具備國際眼光、精通國際經(jīng)貿(mào)規(guī)則的企業(yè)領(lǐng)軍人才。（2）從每年招引的人才中遴選一定數(shù)量的優(yōu)秀后備人才進行有計劃的重點培養(yǎng)，利用1—2年時間，采取集中培訓、強化鍛煉等方式，提高優(yōu)秀后備人才的綜合素質(zhì)和經(jīng)營管理能力。（3）鼓勵支持省屬國有企業(yè)采取聯(lián)合或單獨舉辦培訓班以及多崗位鍛煉等方式強化人才培養(yǎng)，形成環(huán)節(jié)緊密銜接、措施相互配套、人才競相涌現(xiàn)的人才發(fā)展新格局。（4）有關(guān)引進中高端人才的政策及待遇納入全省統(tǒng)一的人才保障體系。
附件：1. 《2015年江蘇國有企業(yè)清華北大等國內(nèi)名校人才招聘需求一覽表》（發(fā)布時間待定）
2. 《2015年江蘇國有企業(yè)海外人才招聘需求一覽表》
海外人才需求匯總表.xls
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一、招聘范圍和對象
1.清華大學、北京大學等國內(nèi)名校2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.英國牛津大學、劍橋大學等國外名校2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.目前在英國工作、愿意回國發(fā)展或愿意與我省國企進行項目技術(shù)合作的中高端人才。
有特別專長或發(fā)明專利等技術(shù)研發(fā)成果，需要尋找合作伙伴的優(yōu)秀人才，也歡迎到江蘇國企工作。
二、招聘專業(yè)
涉及戰(zhàn)略規(guī)劃、資產(chǎn)運作、金融、財會、風險管理、法律、人力資源管理、電子信息、新能源、新材料、生物醫(yī)藥、機電一體化、環(huán)保技術(shù)、物流、交通、管理、電子商務(wù)、國際貿(mào)易、廣電傳媒、新媒體等多個專業(yè)領(lǐng)域。
三、招聘安排
采取集中組團招聘和企業(yè)單獨招聘等一系列活動，廣攬海內(nèi)外精英人才加盟江蘇國有企業(yè)。
（一）赴清華、北大等名校招聘人才
擬赴清華大學、北京大學舉辦江蘇國有企業(yè)人才招聘專場活動，重點引進財會、投融資管理、人力資源管理、法律、審計、風險管理、金融等各類緊缺人才和專門人才。時間安排在今年第四季度，具體時間待定。
�。ǘ└坝＝�、劍橋等名校招聘人才
擬于10月13日—22日赴英國牛津大學、劍橋大學舉辦人才招聘專場。具體安排是：
1.舉辦倫敦地區(qū)（牛津大學、劍橋大學等）人才招聘專場。與全英中國學生學者聯(lián)誼會共同舉辦人才招聘專場。
2.舉辦愛丁堡大學人才招聘專場。
四、招聘方式
招聘采取場外咨詢和現(xiàn)場面談相結(jié)合兩種方式。
招聘對象根據(jù)本公告發(fā)布的招聘信息，可以事先與崗位所在企業(yè)的人力資源部門進行溝通和聯(lián)系，達成初步意向，并到招聘專場現(xiàn)場進一步面談、草簽協(xié)議。
招聘對象也可以在招聘專場現(xiàn)場與企業(yè)主要負責人和人力資源部門主要負責人進行溝通、現(xiàn)場洽談。
對于達成用人意向的，由各企業(yè)按照程序進行具體操作。
對于海外人才招聘，除了引進全職人才外，積極倡導柔性引才方式。我們熱忱歡迎海外中高端人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊與江蘇國有企業(yè)進行靈活多樣的技術(shù)合作、項目對接。熱忱歡迎擁有自主知識產(chǎn)權(quán)項目或?qū)＠夹g(shù)的海外高層次人才與江蘇國有企業(yè)進行全方位合作。
具體的招聘崗位、招聘人數(shù)、崗位職責及素質(zhì)要求、待遇及聯(lián)系方式等詳見附件。
五、人才保障措施
為了創(chuàng)造引得進、留得住、干得好的良好氛圍，讓各類優(yōu)秀人才有實施自己才華的廣闊舞臺，江蘇省委組織部將會同有關(guān)部門，采取一系列措施加大國有企業(yè)人才工作力度。主要措施有：（1）推動企業(yè)加快建立健全聚集優(yōu)秀人才的體制機制，培養(yǎng)更多的具備國際眼光、精通國際經(jīng)貿(mào)規(guī)則的企業(yè)領(lǐng)軍人才。（2）從每年招引的人才中遴選一定數(shù)量的優(yōu)秀后備人才進行有計劃的重點培養(yǎng)，利用1—2年時間，采取集中培訓、強化鍛煉等方式，提高優(yōu)秀后備人才的綜合素質(zhì)和經(jīng)營管理能力。（3）鼓勵支持省屬國有企業(yè)采取聯(lián)合或單獨舉辦培訓班以及多崗位鍛煉等方式強化人才培養(yǎng)，形成環(huán)節(jié)緊密銜接、措施相互配套、人才競相涌現(xiàn)的人才發(fā)展新格局。（4）有關(guān)引進中高端人才的政策及待遇納入全省統(tǒng)一的人才保障體系。
附件：1. 《2015年江蘇國有企業(yè)清華北大等國內(nèi)名校人才招聘需求一覽表》（發(fā)布時間待定）
2. 《2015年江蘇國有企業(yè)海外人才招聘需求一覽表》
海外人才需求匯總表.xls
中共江蘇省委組織部
2015年9月15日
2015年9月15日
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