蘇州吳江公園管理所招聘編外人員簡章
摘要：蘇州吳江公園管理所招聘編外人員2名，報名時間：2015年9月7日至2015年9月11日。報名地點：蘆蕩湖濕地公園205辦公室（公園南門停車場北面）。
吳江公園管理所招聘合同制工作人員簡章
吳江公園管理所因工作需要，決定面向社會公開招聘編外合同制工作人員2名，現(xiàn)將有關事項公布如下：
一、招聘條件
�。ㄒ唬┥眢w健康，擁護四項基體原則；
（二）具有吳江區(qū)戶籍；
（三）自愿從事所應聘崗位工作，服從組織分配；
�。ㄋ模┱螝v史清楚，作風正派，遵紀守法，未受過任何刑事、黨紀、政紀處分；
�。ㄎ澹┓险衅笉徫凰枰钠渌麠l件。
二、公開報名
�。ㄒ唬﹫竺k法
1.報名方式：采用現(xiàn)場報名方式。
2.報名需提供的材料：①身份證、戶口簿或本區(qū)戶籍證明、學歷證明，分別提供原件、交復印件（戶口本需本人及戶主頁）。②近期1寸免冠證件照片2張。③報名登記表（報名現(xiàn)場填寫）。④所有報名者需如實填報和提供各類材料，如有弄虛作假者，一經發(fā)現(xiàn)即取消報名資格。
�。ǘ﹫竺麜r間：2015年9月7日至2015年9月11日工作日期間，上午9：30-16：30。
�。ㄈ﹫竺攸c：蘆蕩湖濕地公園205辦公室（公園南門停車場北面），聯(lián)系電話：63951930。
三、面試、體檢
1、面試。本次招聘將直接采用面試的方式進行，面試具體時間等要求另行通知。
2.體檢。根據面試成績按從高分到低分以1：1的比例確定體檢對象，體檢費用自理。
因體檢不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，在合格分數線以上人員中從高分到低分的順序進行一次性遞補。
四、錄用及管理
體檢合格后錄用為合同制工作人員的，由錄用單位與錄用人員簽訂勞動合同，試用期為三個月，試用期間不合格的，解除勞動合同。招聘人員錄取后，如與原單位發(fā)生勞動人事爭議等事項，由本人負責協(xié)商解決。工資待遇按我局系統(tǒng)合同制工作人員工資福利待遇的有關管理規(guī)定執(zhí)行，并按規(guī)定繳納社會保險。
五、本簡章由區(qū)吳江公園管理所負責解釋。
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吳江公園管理所招聘合同制工作人員簡章
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招聘單位
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職位
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招聘人數
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招聘條件
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吳江公園管理所
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客 服
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2
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女性，30周歲以下（1985年7月1日以后出生），大專及以上學歷，專業(yè)不限。
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�。ㄒ唬┥眢w健康，擁護四項基體原則；
（二）具有吳江區(qū)戶籍；
（三）自愿從事所應聘崗位工作，服從組織分配；
�。ㄋ模┱螝v史清楚，作風正派，遵紀守法，未受過任何刑事、黨紀、政紀處分；
�。ㄎ澹┓险衅笉徫凰枰钠渌麠l件。
二、公開報名
�。ㄒ唬﹫竺k法
1.報名方式：采用現(xiàn)場報名方式。
2.報名需提供的材料：①身份證、戶口簿或本區(qū)戶籍證明、學歷證明，分別提供原件、交復印件（戶口本需本人及戶主頁）。②近期1寸免冠證件照片2張。③報名登記表（報名現(xiàn)場填寫）。④所有報名者需如實填報和提供各類材料，如有弄虛作假者，一經發(fā)現(xiàn)即取消報名資格。
�。ǘ﹫竺麜r間：2015年9月7日至2015年9月11日工作日期間，上午9：30-16：30。
�。ㄈ﹫竺攸c：蘆蕩湖濕地公園205辦公室（公園南門停車場北面），聯(lián)系電話：63951930。
三、面試、體檢
1、面試。本次招聘將直接采用面試的方式進行，面試具體時間等要求另行通知。
2.體檢。根據面試成績按從高分到低分以1：1的比例確定體檢對象，體檢費用自理。
因體檢不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，在合格分數線以上人員中從高分到低分的順序進行一次性遞補。
四、錄用及管理
體檢合格后錄用為合同制工作人員的，由錄用單位與錄用人員簽訂勞動合同，試用期為三個月，試用期間不合格的，解除勞動合同。招聘人員錄取后，如與原單位發(fā)生勞動人事爭議等事項，由本人負責協(xié)商解決。工資待遇按我局系統(tǒng)合同制工作人員工資福利待遇的有關管理規(guī)定執(zhí)行，并按規(guī)定繳納社會保險。
五、本簡章由區(qū)吳江公園管理所負責解釋。
吳江公園管理所
2015年9月1日
2015年9月1日
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