“冰雹傷人該咋辦”成為2015年江蘇公務(wù)員面試考題
5月10日是2015年江蘇省公務(wù)員招錄面試的第二天，相對(duì)比首日讀萌萌的童話故事，談?wù)?ldquo;小蝸牛背重重殼爬金字塔”，第二天的試題則明顯成熟多了，都是要解決實(shí)際問(wèn)題，比如你怎么看待退耕還濕的現(xiàn)象?突如其來(lái)的冰雹砸壞了莊稼、砸傷了村民，怎么辦?家長(zhǎng)不滿學(xué)校營(yíng)養(yǎng)餐發(fā)牛奶餅干，你如何處理?……
“第一天考了童話，我當(dāng)晚惡補(bǔ)了好多寓言和童話故事。不想，今天沒(méi)有出現(xiàn)這類題，就連時(shí)政熱點(diǎn)題目也沒(méi)有。全都是案例分析題。”5月10日上午，考生們走出考場(chǎng)后感慨。上個(gè)月底江蘇那場(chǎng)大如雞蛋的冰雹災(zāi)害，讓人記憶猶新，南京等地發(fā)布冰雹橙色預(yù)警，常州、徐州的冰雹更是大如雞蛋，全省近萬(wàn)輛車受損，多人受傷，還有房子被砸壞。而這道題也進(jìn)入了昨天的面試。在南京二十九中龍江校區(qū)的考點(diǎn)門(mén)口，拿到79.8分的李同學(xué)告訴記者，看到這道題特別熟悉，就是日常生活中碰到的事情。
他是這么回答的，“首先要安撫村民情緒，了解人員受傷、物品受損情況。村民受傷的，立刻送往醫(yī)院。村里有應(yīng)急物資的，盡快拿出來(lái)。同時(shí)，作為農(nóng)機(jī)局的工作人員，要幫助修繕田地，對(duì)農(nóng)民進(jìn)行知識(shí)培訓(xùn)，幫助災(zāi)后重建。”南京大學(xué)哲學(xué)系的崔同學(xué)則考慮到了保險(xiǎn)問(wèn)題，“替他們聯(lián)系保險(xiǎn)公司，對(duì)于沒(méi)有保險(xiǎn)的農(nóng)民，在國(guó)家政策范圍內(nèi)進(jìn)行最大程度的補(bǔ)償。同時(shí)要建立應(yīng)急制度，加強(qiáng)防災(zāi)救災(zāi)的意識(shí)，預(yù)防下次災(zāi)害。”
而第三和第四道題都是情景題，考查考生組織活動(dòng)和處理問(wèn)題的能力。比如，衛(wèi)生局牽頭教育局和民政局開(kāi)展志愿者活動(dòng)，不少考生忽略了衛(wèi)生局的“牽頭”作用。劉同學(xué)就注意到了，“作為牽頭單位，應(yīng)該協(xié)調(diào)各單位各部門(mén)的職責(zé)。首先讓民政局調(diào)查轄區(qū)內(nèi)空巢老人、留守兒童、殘疾人的數(shù)量。然后分析三類群體的需求。比如，空巢老人需要人陪伴、醫(yī)藥救助，由衛(wèi)生局提供醫(yī)藥優(yōu)惠或免費(fèi)體檢。孩子要注意安全和教育，由教育局負(fù)責(zé)。殘疾人關(guān)心就業(yè)和醫(yī)藥，由衛(wèi)生局和民政局合作。由衛(wèi)生局建立聯(lián)系渠道，三個(gè)部門(mén)及時(shí)溝通更新，形成常態(tài)機(jī)制。”
江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)了解到，此次面試結(jié)束后，將根據(jù)考生總成績(jī)，按職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例由高分到低分確定參加體檢、考察人選。5月下旬將按照有關(guān)規(guī)定組織體檢、考察，確定擬錄用人員名單，辦理錄用手續(xù)。招錄工作將于6月底前結(jié)束。
部分面試考題(根據(jù)考生回憶整理)
1.南山湖是L縣最大的湖泊，也是鳥(niǎo)類棲息地，鳥(niǎo)類資源豐富。為了給鳥(niǎo)類騰地方，L縣對(duì)4000余畝田退耕還濕。之后發(fā)現(xiàn)143種鳥(niǎo)類，濕地也形成了L縣的綠色屏障和環(huán)保墻，有一定成效。談?wù)勀銓?duì)退耕還濕現(xiàn)象的看法。
2.一場(chǎng)突如其來(lái)的大冰雹，砸壞了村里的耕地、蔬菜大棚，村民有人受傷，村里的汽車、房屋也被損壞。村民情緒很激動(dòng)，村干部不知所措，作為一名農(nóng)機(jī)局掛職的干部，你會(huì)怎么辦?
3.響應(yīng)文明辦號(hào)召，市衛(wèi)生局牽頭市民政局和教育局開(kāi)展志愿活動(dòng)，關(guān)愛(ài)片區(qū)內(nèi)的空巢老人，留守兒童和殘疾人，牽頭部門(mén)應(yīng)該做哪些工作。
4.國(guó)家規(guī)定，貧困地區(qū)等地要按照標(biāo)準(zhǔn)為學(xué)生提供營(yíng)養(yǎng)餐。某鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)的食堂由于設(shè)施簡(jiǎn)陋、人手不足，無(wú)法制作營(yíng)養(yǎng)餐。于是，用國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格相當(dāng)?shù)呐Ｄ田灨纱妗W(xué)生家長(zhǎng)不滿意，家長(zhǎng)們把此事反映到網(wǎng)上，引發(fā)網(wǎng)民熱烈跟帖。你作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)府工作人員，領(lǐng)導(dǎo)把此事交給你，你怎么辦?
江蘇不會(huì)大規(guī)模招聘聘任制公務(wù)員
據(jù)了解，此次全省招的5872名公務(wù)員，都是委任制的，擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。這不免讓人想到去年底江蘇試水的聘任制公務(wù)員，9家單位拿出11個(gè)“主管”職位，最高年薪30萬(wàn)。5月10日，江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)從江蘇省人社廳了解到，江蘇不會(huì)大規(guī)模招聘聘任制公務(wù)員，包括江蘇在內(nèi)的很多地區(qū)，都是把聘任制公務(wù)員看作為是對(duì)現(xiàn)有公務(wù)員隊(duì)伍的補(bǔ)充。今年，聘任制公務(wù)員還將繼續(xù)在小范圍內(nèi)試點(diǎn)。
推行聘任制公務(wù)員試點(diǎn)，在江蘇尚屬首次，沒(méi)有成熟的經(jīng)驗(yàn)，他認(rèn)為，讓社會(huì)了解聘任制公務(wù)員很重要，江蘇正在創(chuàng)新公務(wù)員選拔任用方式，拓寬機(jī)關(guān)選人渠道的全新招聘模式。因此這次試點(diǎn)的意義很大。盡管部分職位因?yàn)檫_(dá)不到開(kāi)考比例取消了，但總體而言，試點(diǎn)工作還是成功的。
據(jù)悉，江蘇今年將扎實(shí)推進(jìn)聘任制公務(wù)員管理試點(diǎn)工作，圍繞推進(jìn)司法人員職業(yè)保障制度改革、縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度等開(kāi)展調(diào)研并起草相關(guān)改革意見(jiàn)。
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