2015年南京市公務(wù)員招錄424人 2月6日報名
今年南京市及省垂直管理機構(gòu)共27個部門11個區(qū)拿出298個職位計劃，招錄424名公務(wù)員和參照管理單位工作人員。其中市級機關(guān)85人、區(qū)級機關(guān)170人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道機關(guān)33人，省垂直管理機構(gòu)136人。根據(jù)省統(tǒng)一安排，今年考試錄用公務(wù)員工作報名時間為2月6—12日，筆試時間為3月22日，5月中旬進行面試，6月底前完成體檢、考察、錄用審批工作。
市人社局副局長、公務(wù)員局局長吳成鋼在講話中強調(diào)各區(qū)、各部門要高度重視，時刻胸懷大局，充分認識新常態(tài)對考錄工作的新要求，并對做好今年公務(wù)員招錄工作提出了四點意見：一是嚴格執(zhí)行考錄政策法規(guī)，每名招錄工作人員要認真學(xué)習考錄政策文件和今年招錄微調(diào)內(nèi)容，確保學(xué)深學(xué)透、準確理解、全面把握、正確運用，做到嚴格落實政策、嚴格執(zhí)行規(guī)程、嚴格遵守紀律。二是規(guī)范考錄全過程管理，各區(qū)各部門要圍繞工作目標任務(wù)，建立相關(guān)制度規(guī)范，制定周密招錄方案，做到工作不留空白，程序不留死角，責任不留盲區(qū)。三是認真落實考試安全責任，各招錄單位要牢固樹立考試安全是考錄工作生命線的意識，加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織；要強化責任，確保人員到位、責任明晰，嚴格落實責任追查追究機制；要保障到位，多措并舉，確保各項工作環(huán)環(huán)相扣、無縫對接。四是一心一意服務(wù)考生，把以考生為本，服務(wù)考生融入到具體工作中，將剛性和人性有效結(jié)合，和考生與社會形成良性互動，努力提升服務(wù)品質(zhì)，營造和諧考錄環(huán)境，以規(guī)范、周密、優(yōu)質(zhì)、高效的工作贏得人民群眾的信任。
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