連云港徐圩新區(qū)交通協(xié)管員招聘公告
摘要：連云港徐圩新區(qū)招聘交通協(xié)管員9人，報(bào)名時(shí)間截止2014年12月8日。
為進(jìn)一步增強(qiáng)徐圩新區(qū)道路交通管理，徐圩新區(qū)現(xiàn)面向社會公開招聘9名交通協(xié)管員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的政治素質(zhì)、思想道德素質(zhì)和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，自愿從事交通協(xié)管員工作；
2、男，20～30周歲,高中及以上學(xué)歷；
3、身高1.72米以上，身體健康，肢體無殘疾、無紋身，無違法犯罪記錄；
4、同等條件下，有駕照人員、中共黨員、退伍軍人優(yōu)先錄用；
5、有B1及以上駕照且有兩年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬。
二、招考程序
1、報(bào)名。應(yīng)聘人員下載《交通協(xié)管員應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫詳盡后(附照片)發(fā)送電子郵件至xwzp@xwxq.gov.cn或xwxqzp@163.com，經(jīng)資格審查后擇優(yōu)通知符合應(yīng)聘條件人員參加體能測試。報(bào)名截止時(shí)間為2014年12月8日。
2、體能測試。體能測試項(xiàng)目為1000米跑和10m×4往返跑。
3、面試。根據(jù)體能測試成績，從高分到低分按一定比例擇優(yōu)選取人員進(jìn)行面試。
4、政審與體檢。結(jié)合應(yīng)聘者體能測試成績及面試期間實(shí)際表現(xiàn)，確定擬錄用人選，按規(guī)定進(jìn)行政審與體檢。
5、聘用。通過政審與體檢的人員，與徐圩新區(qū)下屬人力資源管理公司簽訂勞動合同，按規(guī)定實(shí)行試用期。
三、工資待遇
采用基本工資、績效獎金相結(jié)合的方式，被錄用人員月基本工資2100元，績效獎金依據(jù)考核情況按月發(fā)放（1200元左右/月）。試用期2個(gè)月，試用期間工資按基本工資和績效獎金的80%發(fā)放。錄用人員均繳納五險(xiǎn)一金，個(gè)人繳納部分從工資中扣除。
四、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：王先生
聯(lián)系電話：0518-82256059、82256139
網(wǎng) 址：www.xwxq.gov.cn(徐圩新區(qū)官方網(wǎng)站)
五、其他
應(yīng)聘者應(yīng)對本人提交的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或聘用資格。未通過資格審查人員不再另行通知。
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為進(jìn)一步增強(qiáng)徐圩新區(qū)道路交通管理，徐圩新區(qū)現(xiàn)面向社會公開招聘9名交通協(xié)管員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的政治素質(zhì)、思想道德素質(zhì)和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，自愿從事交通協(xié)管員工作；
2、男，20～30周歲,高中及以上學(xué)歷；
3、身高1.72米以上，身體健康，肢體無殘疾、無紋身，無違法犯罪記錄；
4、同等條件下，有駕照人員、中共黨員、退伍軍人優(yōu)先錄用；
5、有B1及以上駕照且有兩年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬。
二、招考程序
1、報(bào)名。應(yīng)聘人員下載《交通協(xié)管員應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫詳盡后(附照片)發(fā)送電子郵件至xwzp@xwxq.gov.cn或xwxqzp@163.com，經(jīng)資格審查后擇優(yōu)通知符合應(yīng)聘條件人員參加體能測試。報(bào)名截止時(shí)間為2014年12月8日。
2、體能測試。體能測試項(xiàng)目為1000米跑和10m×4往返跑。
3、面試。根據(jù)體能測試成績，從高分到低分按一定比例擇優(yōu)選取人員進(jìn)行面試。
4、政審與體檢。結(jié)合應(yīng)聘者體能測試成績及面試期間實(shí)際表現(xiàn)，確定擬錄用人選，按規(guī)定進(jìn)行政審與體檢。
5、聘用。通過政審與體檢的人員，與徐圩新區(qū)下屬人力資源管理公司簽訂勞動合同，按規(guī)定實(shí)行試用期。
三、工資待遇
采用基本工資、績效獎金相結(jié)合的方式，被錄用人員月基本工資2100元，績效獎金依據(jù)考核情況按月發(fā)放（1200元左右/月）。試用期2個(gè)月，試用期間工資按基本工資和績效獎金的80%發(fā)放。錄用人員均繳納五險(xiǎn)一金，個(gè)人繳納部分從工資中扣除。
四、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：王先生
聯(lián)系電話：0518-82256059、82256139
網(wǎng) 址：www.xwxq.gov.cn(徐圩新區(qū)官方網(wǎng)站)
五、其他
應(yīng)聘者應(yīng)對本人提交的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或聘用資格。未通過資格審查人員不再另行通知。
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