2014年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位招聘高層次人才11人簡章
摘要：2014年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位招聘高層次人才11人，報名時間2014年11月26日（周三）。
因工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部2005年6號令）、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2011]46號）和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》的通知（蘇辦發(fā)[2011]27號）有關(guān)規(guī)定，蘇州市相城區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才11名。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公布如下：
一、招聘對象
凡符合本次招聘條件和應(yīng)聘崗位所需專業(yè)條件以及其他應(yīng)聘資格條件的各高校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名應(yīng)聘。
二、招聘條件
�。ㄒ唬┳窦o(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。
�。ǘ┚哂姓Ｂ男袓徫宦氊�(zé)的身體條件。
�。ㄈ┓蠎�(yīng)聘崗位所規(guī)定的資格條件（招聘崗位、人數(shù)及條件見附件1）。
三、報名
�。ㄒ唬﹫竺麜r間：2014年11月26日（周三）。
�。ǘ﹫竺攸c：北京清華大學(xué)二教會議室。
�。ㄈ﹫竺绞剑喝坎扇‖F(xiàn)場報名形式，不接受郵寄報名和網(wǎng)上報名（本人到現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人到現(xiàn)場進(jìn)行報名）。
�。ㄋ模﹫竺Y料：報名須提供本人身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、成績單、應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書的原件（交復(fù)印件）、填寫《報名登記表》（附件2）1份，本人近期免冠一寸照片1張（粘貼于《報名登記表》上）。代辦人另須提供代辦人身份證及委托書。
�。ㄎ澹┵Y格審查：相城區(qū)人社部門現(xiàn)場對應(yīng)聘人員就所持有效證件進(jìn)行應(yīng)聘資格審查，符合報名條件人員在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示三天。
四、考核
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應(yīng)聘者經(jīng)資格審查合格后方可參加面試。面試的形式、具體時間和地點另行通知。面試結(jié)束后，面試成績在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示三天。
（二）崗位實踐
在面試人員中根據(jù)面試成績從高到低按照1：2的比例確定進(jìn)入單位崗位實踐人選。進(jìn)入崗位實踐的人員在招聘單位進(jìn)行為期一個月的崗位實踐，崗位實踐期間，按照《蘇州市相城區(qū)青年職業(yè)見習(xí)（實習(xí)）管理辦法（試行）》進(jìn)行管理并享受相應(yīng)補貼，崗位實踐期滿后由招聘單位及其主管局對其進(jìn)行考核，考核的形式、具體時間和地點另行通知。
（三）成績計算
根據(jù)面試成績40%、考核成績60%計算綜合成績，設(shè)置60分為合格線。綜合成績在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示三天。
五、體檢
根據(jù)綜合成績從高到低按1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選，綜合成績相同時以考核成績高者在前。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢的具體時間、地點另行通知。
六、考察和資格復(fù)查
招聘單位對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行聘用考察和資格復(fù)查，考察和資格條件復(fù)查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經(jīng)區(qū)人社部門批準(zhǔn)可延長至30日。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。
在辦理錄用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，經(jīng)招聘單位申請，主管部門同意，報區(qū)人社局審批，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補，也可以決定不遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。
七、錄取和聘用
各招聘崗位擬錄取人員名單，在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示，時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定程序報批、辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘條件的人員，取消其錄取資格。
錄取人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。
新聘用人員統(tǒng)一實行試用期，試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
八、本簡章由蘇州市相城區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-85182319 。
附件：1.2014年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位招聘高層次人才崗位簡介表
2.2014年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位招聘高層次人才報名登記表
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一、招聘對象
凡符合本次招聘條件和應(yīng)聘崗位所需專業(yè)條件以及其他應(yīng)聘資格條件的各高校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名應(yīng)聘。
二、招聘條件
�。ㄒ唬┳窦o(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。
�。ǘ┚哂姓Ｂ男袓徫宦氊�(zé)的身體條件。
�。ㄈ┓蠎�(yīng)聘崗位所規(guī)定的資格條件（招聘崗位、人數(shù)及條件見附件1）。
三、報名
�。ㄒ唬﹫竺麜r間：2014年11月26日（周三）。
�。ǘ﹫竺攸c：北京清華大學(xué)二教會議室。
�。ㄈ﹫竺绞剑喝坎扇‖F(xiàn)場報名形式，不接受郵寄報名和網(wǎng)上報名（本人到現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人到現(xiàn)場進(jìn)行報名）。
�。ㄋ模﹫竺Y料：報名須提供本人身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、成績單、應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書的原件（交復(fù)印件）、填寫《報名登記表》（附件2）1份，本人近期免冠一寸照片1張（粘貼于《報名登記表》上）。代辦人另須提供代辦人身份證及委托書。
�。ㄎ澹┵Y格審查：相城區(qū)人社部門現(xiàn)場對應(yīng)聘人員就所持有效證件進(jìn)行應(yīng)聘資格審查，符合報名條件人員在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示三天。
四、考核
�。ㄒ唬┟嬖�
應(yīng)聘者經(jīng)資格審查合格后方可參加面試。面試的形式、具體時間和地點另行通知。面試結(jié)束后，面試成績在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示三天。
（二）崗位實踐
在面試人員中根據(jù)面試成績從高到低按照1：2的比例確定進(jìn)入單位崗位實踐人選。進(jìn)入崗位實踐的人員在招聘單位進(jìn)行為期一個月的崗位實踐，崗位實踐期間，按照《蘇州市相城區(qū)青年職業(yè)見習(xí)（實習(xí)）管理辦法（試行）》進(jìn)行管理并享受相應(yīng)補貼，崗位實踐期滿后由招聘單位及其主管局對其進(jìn)行考核，考核的形式、具體時間和地點另行通知。
（三）成績計算
根據(jù)面試成績40%、考核成績60%計算綜合成績，設(shè)置60分為合格線。綜合成績在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示三天。
五、體檢
根據(jù)綜合成績從高到低按1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選，綜合成績相同時以考核成績高者在前。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢的具體時間、地點另行通知。
六、考察和資格復(fù)查
招聘單位對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行聘用考察和資格復(fù)查，考察和資格條件復(fù)查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經(jīng)區(qū)人社部門批準(zhǔn)可延長至30日。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。
在辦理錄用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，經(jīng)招聘單位申請，主管部門同意，報區(qū)人社局審批，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補，也可以決定不遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。
七、錄取和聘用
各招聘崗位擬錄取人員名單，在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）上公示，時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定程序報批、辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘條件的人員，取消其錄取資格。
錄取人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。
新聘用人員統(tǒng)一實行試用期，試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
八、本簡章由蘇州市相城區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-85182319 。
附件：1.2014年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位招聘高層次人才崗位簡介表
2.2014年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位招聘高層次人才報名登記表
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