2014年蘇州市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位招聘簡章
摘要：2014年蘇州市人力資源和社會保障下屬事業(yè)單位現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位工作人員3名，本次招聘采取現(xiàn)場報名，報名時間2014年10月17日 8：30-12：00。
一、招聘范圍和對象
凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員，均可報名。
二、招聘基本條件
1．擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，無違法違紀(jì)等不良記錄；
2．蘇州市區(qū)戶籍，年齡30周歲以下，大專及以上學(xué)歷；
3．身體健康，能聽懂蘇州話，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；
4. 熟練操作office。
三、報名方式
1. 報名時間： 2014年10月17日 8：30—12：00
2. 報名地點(diǎn)：蘇州市人才市場（干將西路288號）一樓C10。
3. 報名者需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書、相關(guān)資格證書的原件及復(fù)印件和1寸免冠照片2張等材料至現(xiàn)場遞交。
四、招聘程序
1. 視報名人數(shù)情況決定是否進(jìn)行筆試或面試等考試形式，具體考試地址和時間另行通知。
2. 體檢：根據(jù)考生總成績從高分到低分排序，按擬招錄數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選，并實(shí)行一次性體檢。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
3. 政審及資格復(fù)查：對體檢合格人員進(jìn)行政審，政審標(biāo)準(zhǔn)參照《蘇州市2014年考試錄用公務(wù)員報考指南》中的有關(guān)規(guī)定。因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額時，在合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按總成績高分到低分依次遞補(bǔ)，也可減少招聘計劃數(shù)。
4. 錄用：經(jīng)考試、體檢、政審等程序合格的人員，在12333熱線公告欄公示一周，接受社會和考生的監(jiān)督。經(jīng)公示無異議的，經(jīng)用人單位研究后錄用。被錄用的人員應(yīng)及時辦理報到手續(xù)。報考人員須對照本簡章報考條件如實(shí)填寫本人相關(guān)信息，在考試、體檢、政審中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消報考或錄用資格。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
五、聘用管理及待遇
1. 公益性崗位工作人員的管理按照蘇州市《關(guān)于加強(qiáng)市級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公益性崗位用工管理意見》實(shí)施；
2. 聘用期間，公益性崗位工作人員的相關(guān)待遇按照蘇州市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并繳納五金。
3. 被聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；
4. 錄用后與本單位簽訂公益性崗位《勞動合同》，一年一聘。初次簽訂合同的聘用人員試用期二個月。
5. 被聘人員若違反合同，本單位將中止合同、解除聘用關(guān)系。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受市人社局紀(jì)檢和社會公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-65210095。
七、聯(lián)系方式
招聘電話：0512-65215568。
本簡章由蘇州市人力資源和社會保障信息中心負(fù)責(zé)解釋。
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2014年蘇州市人力資源和社會保障局下屬事業(yè)單位公開招聘公益性崗位工作人員簡章
蘇州市人力資源和社會保障下屬事業(yè)單位現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位工作人員3名，從事12333熱線電話咨詢服務(wù)工作。《簡章》公布如下：一、招聘范圍和對象
凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員，均可報名。
二、招聘基本條件
1．擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，無違法違紀(jì)等不良記錄；
2．蘇州市區(qū)戶籍，年齡30周歲以下，大專及以上學(xué)歷；
3．身體健康，能聽懂蘇州話，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；
4. 熟練操作office。
三、報名方式
1. 報名時間： 2014年10月17日 8：30—12：00
2. 報名地點(diǎn)：蘇州市人才市場（干將西路288號）一樓C10。
3. 報名者需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書、相關(guān)資格證書的原件及復(fù)印件和1寸免冠照片2張等材料至現(xiàn)場遞交。
四、招聘程序
1. 視報名人數(shù)情況決定是否進(jìn)行筆試或面試等考試形式，具體考試地址和時間另行通知。
2. 體檢：根據(jù)考生總成績從高分到低分排序，按擬招錄數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選，并實(shí)行一次性體檢。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
3. 政審及資格復(fù)查：對體檢合格人員進(jìn)行政審，政審標(biāo)準(zhǔn)參照《蘇州市2014年考試錄用公務(wù)員報考指南》中的有關(guān)規(guī)定。因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額時，在合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按總成績高分到低分依次遞補(bǔ)，也可減少招聘計劃數(shù)。
4. 錄用：經(jīng)考試、體檢、政審等程序合格的人員，在12333熱線公告欄公示一周，接受社會和考生的監(jiān)督。經(jīng)公示無異議的，經(jīng)用人單位研究后錄用。被錄用的人員應(yīng)及時辦理報到手續(xù)。報考人員須對照本簡章報考條件如實(shí)填寫本人相關(guān)信息，在考試、體檢、政審中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消報考或錄用資格。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
五、聘用管理及待遇
1. 公益性崗位工作人員的管理按照蘇州市《關(guān)于加強(qiáng)市級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公益性崗位用工管理意見》實(shí)施；
2. 聘用期間，公益性崗位工作人員的相關(guān)待遇按照蘇州市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并繳納五金。
3. 被聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；
4. 錄用后與本單位簽訂公益性崗位《勞動合同》，一年一聘。初次簽訂合同的聘用人員試用期二個月。
5. 被聘人員若違反合同，本單位將中止合同、解除聘用關(guān)系。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受市人社局紀(jì)檢和社會公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-65210095。
七、聯(lián)系方式
招聘電話：0512-65215568。
本簡章由蘇州市人力資源和社會保障信息中心負(fù)責(zé)解釋。
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