2014年恒豐銀行常熟支行招聘公告
摘要:2014年恒豐銀行常熟支行招聘優(yōu)秀人才,報(bào)名截止時(shí)間為2014年7月31日。
恒豐銀行在2003年經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn),成為第11家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行。目前,在全國(guó)主要大中城市共設(shè)立了一百三十余家分支機(jī)構(gòu),正積極加快推進(jìn)“全國(guó)布局、走向世界”的戰(zhàn)略目標(biāo)。在英國(guó)《銀行家》雜志評(píng)選的1000家大銀行中排名第203位。
恒豐銀行常熟支行始終堅(jiān)持人才強(qiáng)行戰(zhàn)略,高度重視人才引進(jìn)和培養(yǎng),注重為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,開(kāi)辟多種職業(yè)發(fā)展渠道,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)同發(fā)展、共成長(zhǎng),F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才,誠(chéng)邀您的加盟。
【基本條件】
1.具備良好的職業(yè)操守和道德修養(yǎng),身體健康,愛(ài)崗敬業(yè),堅(jiān)持原則,廉潔自律,無(wú)不良記錄;
2.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;
3.具備較強(qiáng)的溝通交流能力、分析判斷能力和文字處理能力。
【招聘部門(mén)及崗位】
一、風(fēng)險(xiǎn)控制部
1.授信審查崗
應(yīng)聘條件:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,5年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上信貸審查崗位工作經(jīng)驗(yàn);良好的宏觀經(jīng)濟(jì)分析能力和微觀的企業(yè)分析評(píng)價(jià)能力;熟悉法律、法規(guī)和銀行相關(guān)制度;熟悉授信業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷和管理能力;具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2.放款及貸后管理崗
應(yīng)聘條件:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上信貸崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行相關(guān)各項(xiàng)國(guó)家法律、法規(guī)和金融監(jiān)管部門(mén)的各項(xiàng)監(jiān)管政策;熟練掌握信貸業(yè)務(wù)操作流程及放款審查操作規(guī)程;熟悉授信業(yè)務(wù);具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力。
二、業(yè)務(wù)發(fā)展部(以下招聘長(zhǎng)期有效)
1.業(yè)務(wù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
應(yīng)聘條件:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有3年以上銀行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策,區(qū)域內(nèi)擁有較豐富的客戶(hù)資源、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)維護(hù)能力、公關(guān)能力和客戶(hù)評(píng)價(jià)能力;具備較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)調(diào)能力,業(yè)績(jī)表現(xiàn)良好。
2.客戶(hù)經(jīng)理
應(yīng)聘條件:熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)操作;區(qū)域內(nèi)具有豐富的客戶(hù)資源;大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;具有2年以上銀行客戶(hù)經(jīng)理經(jīng)歷或具備廣泛的政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位資源關(guān)系和較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)能力者優(yōu)先考慮。
【報(bào)名和應(yīng)聘程序】
有意加盟并符合招聘條件者,請(qǐng)至常熟人才就業(yè)網(wǎng)下載簡(jiǎn)歷模板,并將各項(xiàng)證書(shū)及應(yīng)聘表以電子郵件方式發(fā)送:hfcs117@163.com(郵件主題請(qǐng)注明應(yīng)聘機(jī)構(gòu)、應(yīng)聘崗位及姓名,如:張某—常熟支行—業(yè)務(wù)發(fā)展部—客戶(hù)經(jīng)理崗),聯(lián)系電話:0512-52096897,聯(lián)系人:陳女士,恕不接待來(lái)訪;網(wǎng)申困難者,請(qǐng)郵寄至:常熟市長(zhǎng)江路143號(hào)恒豐銀行常熟支行綜合管理部。報(bào)名截止時(shí)間為2014年7月31日。
應(yīng)聘者須對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé);經(jīng)審查符合條件者,將另行通知面試時(shí)間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
附件:恒豐銀行蘇州分行應(yīng)聘報(bào)名表
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恒豐銀行在2003年經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn),成為第11家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行。目前,在全國(guó)主要大中城市共設(shè)立了一百三十余家分支機(jī)構(gòu),正積極加快推進(jìn)“全國(guó)布局、走向世界”的戰(zhàn)略目標(biāo)。在英國(guó)《銀行家》雜志評(píng)選的1000家大銀行中排名第203位。
恒豐銀行常熟支行始終堅(jiān)持人才強(qiáng)行戰(zhàn)略,高度重視人才引進(jìn)和培養(yǎng),注重為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,開(kāi)辟多種職業(yè)發(fā)展渠道,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)同發(fā)展、共成長(zhǎng),F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才,誠(chéng)邀您的加盟。
【基本條件】
1.具備良好的職業(yè)操守和道德修養(yǎng),身體健康,愛(ài)崗敬業(yè),堅(jiān)持原則,廉潔自律,無(wú)不良記錄;
2.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;
3.具備較強(qiáng)的溝通交流能力、分析判斷能力和文字處理能力。
【招聘部門(mén)及崗位】
一、風(fēng)險(xiǎn)控制部
1.授信審查崗
應(yīng)聘條件:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,5年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上信貸審查崗位工作經(jīng)驗(yàn);良好的宏觀經(jīng)濟(jì)分析能力和微觀的企業(yè)分析評(píng)價(jià)能力;熟悉法律、法規(guī)和銀行相關(guān)制度;熟悉授信業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷和管理能力;具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2.放款及貸后管理崗
應(yīng)聘條件:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上信貸崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉銀行相關(guān)各項(xiàng)國(guó)家法律、法規(guī)和金融監(jiān)管部門(mén)的各項(xiàng)監(jiān)管政策;熟練掌握信貸業(yè)務(wù)操作流程及放款審查操作規(guī)程;熟悉授信業(yè)務(wù);具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力。
二、業(yè)務(wù)發(fā)展部(以下招聘長(zhǎng)期有效)
1.業(yè)務(wù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
應(yīng)聘條件:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有3年以上銀行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策,區(qū)域內(nèi)擁有較豐富的客戶(hù)資源、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)維護(hù)能力、公關(guān)能力和客戶(hù)評(píng)價(jià)能力;具備較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)調(diào)能力,業(yè)績(jī)表現(xiàn)良好。
2.客戶(hù)經(jīng)理
應(yīng)聘條件:熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)操作;區(qū)域內(nèi)具有豐富的客戶(hù)資源;大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;具有2年以上銀行客戶(hù)經(jīng)理經(jīng)歷或具備廣泛的政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位資源關(guān)系和較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)能力者優(yōu)先考慮。
【報(bào)名和應(yīng)聘程序】
有意加盟并符合招聘條件者,請(qǐng)至常熟人才就業(yè)網(wǎng)下載簡(jiǎn)歷模板,并將各項(xiàng)證書(shū)及應(yīng)聘表以電子郵件方式發(fā)送:hfcs117@163.com(郵件主題請(qǐng)注明應(yīng)聘機(jī)構(gòu)、應(yīng)聘崗位及姓名,如:張某—常熟支行—業(yè)務(wù)發(fā)展部—客戶(hù)經(jīng)理崗),聯(lián)系電話:0512-52096897,聯(lián)系人:陳女士,恕不接待來(lái)訪;網(wǎng)申困難者,請(qǐng)郵寄至:常熟市長(zhǎng)江路143號(hào)恒豐銀行常熟支行綜合管理部。報(bào)名截止時(shí)間為2014年7月31日。
應(yīng)聘者須對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé);經(jīng)審查符合條件者,將另行通知面試時(shí)間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
附件:恒豐銀行蘇州分行應(yīng)聘報(bào)名表
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