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2013年南通市港閘區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)招聘公告

Tag: 南通市 衛(wèi)生系統(tǒng) 招聘公告 2013-06-07 【 打印 】 我要提問我要提問
  2013年南通市港閘區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員公告
  為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化衛(wèi)生系統(tǒng)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升公共服務(wù)水平,經(jīng)港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核、南通市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),港閘區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)2013年面向社會(huì)公開招聘17名工作人員,江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)(http://www.5yxx.com/)現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、報(bào)名基本條件
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行,身體健康;
  2.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978年6月1日至1995年5月31日期間出生),具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上職稱的年齡可放寬到40周歲(1973年6月1日以后出生);
  3.2009屆(含)之前的畢業(yè)生報(bào)考須具有相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格;
  4.具備擬報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。
  尚未解除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,涉及國(guó)家和省里有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。
  二、報(bào)名
  1.招聘崗位:具體招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見《2013年南通市港閘區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(見附件1)。
  2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,也可委托他人代為報(bào)名。委托他人代為報(bào)名的,受委托人除提供委托人的報(bào)名材料外,還需提供本人的身份證原件及復(fù)印件。
  3.報(bào)名時(shí)間:2013年6月22日(上午8∶30~11∶30、下午2∶00~5∶00)。
  4.報(bào)名地點(diǎn):港閘區(qū)人力資源市場(chǎng)(南通市城港路56號(hào)港閘區(qū)委黨校內(nèi))。
  5.報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查:
  (1)每位報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:
  ① 本人近期二寸免冠正面彩照2張;
  ②南通市港閘區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(見附件2)一式兩份;
  ③身份證原件和復(fù)印件;
 、軕(yīng)屆畢業(yè)生須提交所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件。非應(yīng)屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;
 、2009屆(含)之前的畢業(yè)生須提供相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;
 、迧徫灰蟮南嚓P(guān)證明材料原件和復(fù)印件。
  港閘區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格初審。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。如個(gè)人填報(bào)信息失誤、失真,由此造成的一切后果自負(fù)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
 。2)報(bào)考同一崗位的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)須達(dá)到3∶1方可開考,達(dá)不到開考比例則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃,核減或取消情況在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(
www.jsnt.lss.gov.cn <http://www.jsnt.lss.gov.cn>)、港閘人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(hrss.ntgz.gov.cn)予以公告。報(bào)考被取消職位的人員,由區(qū)衛(wèi)生局通知報(bào)考人員重新改報(bào)符合條件的其它崗位,改報(bào)名時(shí)間:6月25日(上午8∶30~11∶30、下午2∶00~5∶30)。地點(diǎn):港閘區(qū)衛(wèi)生局辦公室(南通市城港路58號(hào)830室)。
 。3)根據(jù)《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)政策的通知》(通價(jià)費(fèi)[2008]52號(hào)),本次公開招聘收取筆試費(fèi)100元,進(jìn)入面試的報(bào)考人員,另收取面試費(fèi)100元。通過報(bào)名資格審查的報(bào)考人員,于6月26日(上午8∶30~11∶30、下午2∶00~5∶00)憑身份證到港閘區(qū)人力資源市場(chǎng)(南通市城港路56號(hào)港閘區(qū)委黨校內(nèi))領(lǐng)取準(zhǔn)考證,委托他人代領(lǐng)的,要提供代領(lǐng)人的身份證原件及復(fù)印件。逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視作自動(dòng)放棄。
  (4)從事公開招聘工作的工作人員與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
  三、考試和資格復(fù)審
  考試包括筆試和面試。由港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、港閘區(qū)衛(wèi)生局組織實(shí)施。
  1.筆試內(nèi)容:內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)?荚嚥恢付ù缶V和教材。
  2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
  3.筆試成績(jī):筆試成績(jī)按公共基礎(chǔ)知識(shí)占20 %、專業(yè)知識(shí)占80 %的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算。
  4.筆試成績(jī)和資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在港閘人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公告。
 。ǘ┵Y格復(fù)審
  根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按崗位招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審的人員,由港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬進(jìn)入面試對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)審。擬進(jìn)入面試的人員按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審,并提供如下材料:2013年應(yīng)屆畢業(yè)生,須攜帶本人身份證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件,以及崗位需要的相關(guān)材料原件;非應(yīng)屆畢業(yè)生,須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書,以及崗位要求的相關(guān)證明材料原件; 2009屆(含)之前的畢業(yè)生須提供相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書原件。
  如有主動(dòng)放棄資格復(fù)審資格或資格復(fù)審不合格的,從高分到低分一次性遞補(bǔ)(末位同分的一起進(jìn)入面試)。復(fù)審合格人員持《面試通知書》參加面試。參加面試人員名單在港閘人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。
 。ㄈ┟嬖
  1.面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。
  2.面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
  3.面試人員攜帶準(zhǔn)考證、面試通知書和身份證,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定考點(diǎn)參加面試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試滿分為100分,60分為合格線。
  (四)總成績(jī)計(jì)算方法
  按照筆試成績(jī)占60%和面試成績(jī)占40%的權(quán)重比例計(jì)算總成績(jī)(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。
  四、體檢和考察
  1.確定體檢對(duì)象。在面試合格者中,根據(jù)總成績(jī),以崗位招聘計(jì)劃1∶1的比例,按總成績(jī)從高分到低分確定體檢和考察人員?偝煽(jī)末位同分者錄取面試得分高者,若面試得分也相同,則增加面試,錄取所加面試得分高者?荚嚳偝煽(jī)、進(jìn)入體檢和考察人員名單將在港閘人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。
  2.體檢辦法。體檢由港閘區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一組織,按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢對(duì)象須空腹并攜帶身份證。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院按實(shí)收取。體檢時(shí)間另行通知。
  3.考察。由港閘區(qū)衛(wèi)生局組織實(shí)施,考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與招聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
  五、公示和聘用
  1.經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、港閘人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
  2.確定聘用單位。經(jīng)公示無異議的擬聘人員,在公示結(jié)束后一周內(nèi),由港閘區(qū)衛(wèi)生局組織部分崗位(同一崗位有兩個(gè)及以上招聘單位)現(xiàn)場(chǎng)選擇單位(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知),按總成績(jī)由高到低,依次自主選擇單位。未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)或現(xiàn)場(chǎng)未選擇聘用單位者,視作自動(dòng)放棄聘用資格。
  3.?dāng)M聘人員由港閘區(qū)衛(wèi)生局報(bào)港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批,并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書,由用人單位與其簽訂聘用合同。逾期作自動(dòng)放棄。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
  4.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在合格人員中依據(jù)總分從高分到低分一次性遞補(bǔ)(總成績(jī)末位同分者錄取面試得分高者,若面試得分也相同,則增加面試,錄取所加面試得分高者):
 。1)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;
 。2)擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;
 。3)擬聘人員明確放棄聘用的;
 。4)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
  擬聘人員審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
  5.聘用人員按規(guī)定實(shí)行6個(gè)月試用期(其中,應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)行12個(gè)月見習(xí)期),試用期(見習(xí)期)滿考核合格且具備擬任崗位相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格的予以定崗定級(jí)?己瞬缓细裾,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
  6.報(bào)考已實(shí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入資格制度崗位的人員,如暫未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書的,須在聘用后連續(xù)2年內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書,否則予以解聘。
  六、紀(jì)律監(jiān)督
  事業(yè)單位公開招聘工作人員,堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),對(duì)違反考試紀(jì)律和弄虛作假的考生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報(bào)考、錄用資格;對(duì)違紀(jì)工作人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將追究其責(zé)任。
  監(jiān)督電話:0513-85609750(港閘區(qū)紀(jì)委)。
  七、政策咨詢
  本《公告》由港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、港閘區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
  咨詢電話:港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:85609798
  港閘區(qū)衛(wèi)生局:85609807
  附件:
  1、2013年南通市港閘區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表
  2、南通市港閘區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名登記表
  南通市港閘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
  南通市港閘區(qū)衛(wèi)生局
  2013年6月7日

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