2012年常州市武進區(qū)部分事業(yè)單位招聘高層次人才簡章

Tag: 武進區(qū) 事業(yè)單位 2012-12-05 【打印】

我要提問

　　2012年常州市武進區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘高層次人才簡章

　　根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）文件精神，經(jīng)研究決定，武進區(qū)部分事業(yè)單位面向社會公開招聘4名高層次人才，制定簡章如下：

　　一、招聘崗位和條件

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　　招聘范圍為江蘇省戶籍。

　　招聘崗位（詳見崗位簡介表）。

　　（二）報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；

　　3、具有研究生學歷學位或高級專業(yè)技術資格證書；

　　4、年齡在18周歲以上35周歲以下（1976年12月17日至1994年12月18日期間出生），部分崗位對年齡的要求詳見崗位簡介表；

　　5、具備正常履行職責的身體條件；

　　6、具備報考崗位所需的其他資格條件；

　　7、不得報考的人員和需要回避的情形按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　二、招聘程序和方法

　　根據(jù)“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，組織本次事業(yè)單位公開招聘的報名工作。

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　　各崗位具體招聘人數(shù)、資格條件等從2012年12月5日起在以下網(wǎng)站查詢。

　　常州人力資源和社會保障網(wǎng)：www.czhrss.gov.cn

　　武進人力資源和社會保障網(wǎng)：www.wjhrss.gov.cn/node/zxzx_2

　　（二）報名方式時間和地點

　　1、本次報名采取現(xiàn)場報名方式。

　　2、本次報名時間：2012年12月17日至18日9：00—16：00；

　　3、報名地點：武進區(qū)行政中心四號樓308室。

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　　1、報考人員應按崗位要求如實填寫有關信息，區(qū)人社局根據(jù)考生提供的信息進行資格審查，并提出意見。凡弄虛作假的，或者不符合報名資格條件的，一經(jīng)查實，即取消考核資格。

　　2、每人限報一個崗位，多報無效；不能用新、舊兩個身份證同時報名；報名與面談使用的身份證必須一致。選報的專業(yè)必須與所學專業(yè)一致。

　　3、報名時需遞交的有關材料：

　　A、《2012年常州市武進區(qū)事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表》；

　　B、本人近期正面免冠1寸彩色照片2張；

　　C、身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書、學位證書以及資格證書，若國外（境外）學位的還須提供中國教育部出具的認證證書。以上材料均需提供原件和復印件，經(jīng)資格審核人員當場確認后退還原件，復印件留存。

　　D、提供工作業(yè)績、獲獎證明、參與項目的相關資料。

　　4、報名費98元。

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　　本次公開招聘高層次人才采取專家評審直接考核的方式。由區(qū)人社部門會同招聘單位建立專家評審考核小組，圍繞崗位工作要求，對考生進行業(yè)務知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)考核。專家評審考核滿分為100分，低于60分者不予聘用。評審成績在原發(fā)布招聘公告網(wǎng)站上公布。

　　評審時間：2012年12月22日。

　　評審地點：武進區(qū)人力資源培訓考試中心（中共常州市武進區(qū)委黨校教學樓）

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　　根據(jù)評審成績從高分到低分按招考崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢由區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施，體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)空缺時，按評審成績從高分到低分實行依次遞補。

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　　體檢合格人員由用人單位組織考察。因考察不合格出現(xiàn)缺額時，按評審成績從高分到低分依次遞補。

　　考核合格人員由區(qū)人社局在原發(fā)布招聘公告網(wǎng)站上面向社會進行公示，公示時間為7個工作日。

　　三、聘用

　　公示無異后，由用人單位與其簽訂聘用合同，辦理聘用等相關手續(xù)。聘用審批后不再遞補。

　　事業(yè)單位新聘的工作人員，初聘期為一年。初聘期內(nèi)，由用人單位負責考核。初聘期滿考核合格的，繼續(xù)聘用；考核不合格的，不予聘用，本人自謀職業(yè)。

　　被聘用的社會在職人員與原工作單位簽訂勞動（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　四、招聘咨詢