江蘇民豐農(nóng)村商業(yè)銀行員工招聘簡(jiǎn)章
為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,江蘇民豐農(nóng)村商業(yè)銀行(以下簡(jiǎn)稱“江蘇民豐農(nóng)商銀行”)擬面向社會(huì)公開招聘50名員工。我行誠(chéng)摯地邀請(qǐng)有志于農(nóng)村商業(yè)銀行事業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀青年加盟。
一、招聘條件
。ㄒ唬┚哂辛己玫牡赖虏偈兀窦o(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信;
。ǘ┤罩破胀ǜ叩仍盒4髮W(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、法學(xué)及其它相近專業(yè);
。ㄈ﹫(bào)考經(jīng)濟(jì)類、金融類、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)科目的,具有小微信貸銀行從業(yè)工作經(jīng)歷且經(jīng)本行審核具有專業(yè)能力的,所學(xué)專業(yè)不受限制;
。ㄋ模┠挲g不超過(guò)26周歲(1987年1月1日以后出生),碩士研究生年齡不超過(guò)28周歲(1985年1月1日以后出生);
。ㄎ澹┥眢w健康。
二、招聘專業(yè)及人數(shù)
(一)經(jīng)濟(jì)類招聘12名(男性6名,女性6名);
。ǘ┙鹑陬愓衅14名(男性7名,女性7名);
。ㄈ┴(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類招聘14名(男性7名,女7名);
。ㄋ模┓▽W(xué)類招聘6名(男性);
。ㄎ澹┯(jì)算機(jī)科學(xué)類招聘4名(男性)。
三、招聘程序和方法
招聘員工堅(jiān)持“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,具體程序?yàn)椋?/span>
。ㄒ唬﹫(bào)名工作
1、報(bào)名方式
考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。填寫報(bào)名表、上傳電子照片、審查資格和確認(rèn)繳費(fèi)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址:江蘇人事考試網(wǎng)(www.jsrsks.com.cn)。
報(bào)名時(shí)間:2012年11月16日9:00—11月21日16:00。
2、資格初審
2012年11月16日9:00—11月22日12:00。
報(bào)考者網(wǎng)上提交信息24小時(shí)后可到同一網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘單位審核。
3、繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間
2012年11月16日9:00—11月22日16:00。
報(bào)名信息和電子照片都通過(guò)審核后,報(bào)考者可進(jìn)行繳費(fèi),完成繳費(fèi)確認(rèn)后,方視為報(bào)名通過(guò)。考生需使用開通網(wǎng)上銀行功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用。
4、補(bǔ)報(bào)名時(shí)間
2012年11月23日12:00—16:00。
因報(bào)考專業(yè)被取消的考生,可以在補(bǔ)報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他招聘單位。
5、準(zhǔn)考證打印
報(bào)名通過(guò)的報(bào)考人員,可登陸報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。
網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2012年12月4日9:00—12月7日16:00。
6、報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員可就近選擇考試地點(diǎn)參加筆試。
。2)報(bào)考人員上傳本人的電子照片標(biāo)準(zhǔn)為:近期免冠正面2寸(35×45毫米)證件照,jpg格式(字母為小寫),大小為20Kb以下。
。3)報(bào)考人員在全省范圍內(nèi)只能選擇一個(gè)招聘單位進(jìn)行報(bào)名,不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名。報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
。ǘ┕P試
筆試由公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)組成,筆試成績(jī)總分150分,公共基礎(chǔ)知識(shí)占筆試分值40%,專業(yè)知識(shí)占筆試分值60%。
筆試時(shí)間:2012年12月8日(星期六)9:00—11:30。
。ㄈ┵Y格復(fù)審與面試
根據(jù)招聘計(jì)劃和考試成績(jī),確定入圍面試人選。面試前,江蘇民豐農(nóng)商銀行對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),需提供的材料:(1)2013年普通高校畢業(yè)生需攜帶身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》;(2)其他考生需攜帶身份證、畢業(yè)證書;(3)留學(xué)歸國(guó)人員提供國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明;(4)報(bào)考條件要求提供的資格證書及其它證明材料。上述材料均要求原件,并提供復(fù)印件。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。
資格復(fù)審合格者,將另行通知時(shí)間面試。
應(yīng)聘人員的面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*2/3*50%+面試成績(jī)*50%(筆試成績(jī)總分150分,面試成績(jī)總分100分)。
。ㄋ模w檢。根據(jù)筆試和面試的綜合成績(jī),按招聘計(jì)劃從高分到低分確定擬錄用人員,并組織體檢。體檢不合格者,取消錄用資格?杖卑淳C合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
。ㄎ澹┍尘罢{(diào)查。體檢合格者由江蘇民豐農(nóng)商銀行通過(guò)各種渠道了解擬錄用人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
。⿲徍虽浻谩sw檢、審核合格后由江蘇民豐農(nóng)商銀行按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
四、聘用后管理及待遇
聘用人員一律實(shí)行勞動(dòng)合同制。工資、福利待遇按行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員如不服從分配或不愿簽勞動(dòng)合同,用人單位有權(quán)不聘或解聘。新聘用人員,實(shí)行半年試用期。
五、附則
招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督,應(yīng)聘人員凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其報(bào)名、考試及錄用資格。
本簡(jiǎn)章解釋權(quán)歸江蘇民豐農(nóng)商銀行。
咨詢電話:0527-84467999,監(jiān)督電話:0527-84467909。
鄭重聲明:全省農(nóng)村商業(yè)銀行招聘考試無(wú)指定考試輔導(dǎo)用書。招聘單位不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)開辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
江蘇民豐農(nóng)村商業(yè)銀行
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