2012年常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心招聘簡(jiǎn)章

Tag: 常州市招聘簡(jiǎn)章 2012-10-08 【打印】

　　2012年常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

　　常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心主要負(fù)責(zé)武進(jìn)中心城區(qū)的規(guī)劃編制研究和規(guī)劃管理工作，同時(shí)協(xié)助武進(jìn)規(guī)劃分局做好資金管理、辦公行政、后勤保障及信息化建設(shè)等相關(guān)工作，為武進(jìn)規(guī)劃事業(yè)提供服務(wù)和保障。

　　一、招聘對(duì)象和條件

　�。ㄒ唬⿲�(duì)象范圍

　　1、年齡在18周歲以上，30周歲以下（1982年7月至1994年7月期間出生）；

　　2、常州市區(qū)戶(hù)籍（不含金壇、溧陽(yáng)）。

　�。ǘ┗緱l件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　3、具備良好的品行；

　　4、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

　　5、具備正常履行職責(zé)的身體條件。

　　根據(jù)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》的通知（常辦發(fā)〔2011〕69號(hào)），經(jīng)市人社部門(mén)同意，常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名工作人員。

　　（三）崗位條件

崗位名稱(chēng)	崗位代碼	崗位簡(jiǎn)介	開(kāi)考比例	招聘人數(shù)	專(zhuān) 業(yè)	學(xué) 歷	具體條件
辦公室綜合管理崗位	01	從事材料撰寫(xiě)、宣傳及行政、財(cái)務(wù)等綜合性工作	1:3	1	文秘類(lèi)、工商管理類(lèi)	本科	30周歲以下，常州市區(qū)戶(hù)籍（不含金壇、溧陽(yáng)），國(guó)家“211工程”重點(diǎn)院校全日制本科，英語(yǔ)四級(jí)及以上并取得相應(yīng)學(xué)位，需3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
交通規(guī)劃管理崗位	02	從事交通規(guī)劃管理工作	1:2	1	交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理	碩士研究生	30周歲以下，常州市區(qū)戶(hù)籍（不含金壇、溧陽(yáng)），國(guó)家“211、985”工程重點(diǎn)院校全日制碩士研究生，英語(yǔ)六級(jí)，需3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

　　二、報(bào)名事項(xiàng)

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名方式及時(shí)間

　　1、本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2012年10月19日（8：30-17:00）

　　3、報(bào)名地址：武進(jìn)行政中心西側(cè)建設(shè)苑武進(jìn)規(guī)劃分局二樓206。

　�。ǘ﹫�(bào)名材料

　　1、報(bào)名登記表（見(jiàn)附件）

　　2、2張1寸照片、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、工作證明、戶(hù)口簿、身份證、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件。

　　若隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料等，招聘單位有權(quán)取消考錄資格，所造成的損失由考生承擔(dān)。

　　（三）資格審查

　　1、報(bào)考人員應(yīng)按職位要求如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心根據(jù)考生提供的信息現(xiàn)場(chǎng)直接進(jìn)行審核，并提出審核意見(jiàn)。

　　2、本次公開(kāi)招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

　　三、考試考核

　　（一）考試科目

　　1、綜合管理員崗位：

　�。�1）筆試內(nèi)容（100分）：公共基礎(chǔ)知識(shí)（40分）和崗位專(zhuān)業(yè)加試（60分）。崗位專(zhuān)業(yè)加試主要根據(jù)招聘崗位工作要求在參觀地區(qū)規(guī)劃、發(fā)展、建設(shè)，聽(tīng)取情況介紹后，圍繞規(guī)劃撰寫(xiě)報(bào)告。

　�。�2）面試（100分）：圍繞崗位工作職責(zé)進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。

　�。�3）面試人選確定：

　　辦公室綜合管理員崗位根據(jù)考生筆試成績(jī)進(jìn)行排序，按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例，從高分到低分確定。

　　2、交通規(guī)劃管理員崗位：

　　專(zhuān)家評(píng)審考核（100分）。考核內(nèi)容：圍繞交通規(guī)劃崗位工作要求進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核。

　　3、考試時(shí)間和地點(diǎn)：

　�。�1）綜合管理員崗位公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位專(zhuān)業(yè)加試考試（即筆試時(shí)間）：

　　2012年10月24日上午8:30-11:30

　　地點(diǎn)：常州市武進(jìn)區(qū)委黨校

　�。�2）綜合管理員崗位面試及交通規(guī)劃管理員崗位專(zhuān)家評(píng)審考核時(shí)間：

　　2012年10月27日上午9:00-11:00

　　地點(diǎn)：常州市武進(jìn)區(qū)委黨校

　　4、本次公開(kāi)招聘考試不指定復(fù)習(xí)教材，不舉辦任何培訓(xùn)。

　�。ǘ┚C合成績(jī)計(jì)算方法

　　綜合管理員崗位綜合成績(jī)采用百分制，筆試和面試成績(jī)各占50%比例計(jì)算。筆試、面試的綜合成績(jī)計(jì)算均保留兩位小數(shù)。

　　綜合成績(jī)?cè)O(shè)立最低合格線60分，低于合格線的不予錄用。

　　四、體檢及考察

　　由常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心組織擬聘用人員進(jìn)行體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。當(dāng)職位因體檢不合格或其他原因出現(xiàn)空缺時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)。

　　由常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。

　　五、公示

　　擬聘用人員的名單在原發(fā)布招聘簡(jiǎn)章的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

　　六、聘用

　　公示無(wú)異議后，由用人單位與擬錄用人員簽訂聘用合同，并辦理聘用等相關(guān)手續(xù)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

　　七、招聘咨詢(xún)

　　常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)回答具體招聘崗位相關(guān)情況的咨詢(xún)。

　　咨詢(xún)電話：0519—86310737。

　　八、管理監(jiān)督

　　常州市規(guī)劃局組織人事負(fù)責(zé)指導(dǎo)公開(kāi)招聘工作，局監(jiān)察室負(fù)責(zé)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0519—85682831

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