2012年上半年南京市總工會直屬事業(yè)單位招聘公告

Tag: 南京市事業(yè)單位招聘公告 2012-05-16 【打印】

　　為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實南京市總工會系統(tǒng)人員隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》（寧委辦發(fā)〔2011〕83號），經(jīng)南京市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，南京市總工會直屬的4家事業(yè)單位面向社會公開招聘11名編制內(nèi)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位經(jīng)費渠道、基本職能、地址

　　1、南京市工人文化宮為差額撥款事業(yè)單位；主要承擔(dān)南京市職工文體工作職能，為企業(yè)、基層職工群眾開展文體活動提供指導(dǎo)和服務(wù)；辦公地點位于南京市中山東路54號。

　　2、南京市職工大學(xué)為差額撥款事業(yè)單位；主要承擔(dān)南京市職工培訓(xùn)職能，是經(jīng)江蘇省人民政府批準(zhǔn)、國家教育部備案的一所獨立設(shè)置的成人高校；主校區(qū)位于南京市大光路27號。

　　3、南京市職工科技服務(wù)中心為自收自支事業(yè)單位；主要承擔(dān)南京市職工技能培訓(xùn)、技術(shù)交流、推廣及革新等；辦公地點位于南京市延齡巷2號東渡大廈8樓。

　　4、南京市職工電化宣傳教育站為差額撥款事業(yè)單位；主要承擔(dān)工會系統(tǒng)相關(guān)的電教宣傳教育服務(wù)工作；辦公地點位于南京市中山東路54號。

　　二、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利,遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　2、具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

　　3、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1976年5月21日至1994年5月25日期間出生, 本次招聘工作經(jīng)歷計算的基準(zhǔn)日期為2012年5月21日）,對年齡有特殊要求的以崗位信息表中注明的為準(zhǔn)。

　　4、具備報考崗位要求的資格條件（詳見《南京市南京市總工會直屬事業(yè)單位2012年上半年公開招聘工作人員崗位信息表》）。

　　5、無違法違紀(jì)行為。

　　三、招聘程序

　　招聘單位、崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.com）和南京市總工會網(wǎng)(等網(wǎng)站和媒體發(fā)布。www.njgh.org)

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　　1、網(wǎng)上報名

　　本次招聘考試實行網(wǎng)上報名。報名網(wǎng)址：南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.net）。網(wǎng)上報名時間：2012年5月21日9:00至5月25日16:00。資格初審時間：2012年5月21日9：00至5月25日18：00。

　　報考者要仔細(xì)閱讀“誠信承諾書”，須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，大小在20KB以下）。

　　只能選擇一個招聘單位中的一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　2、查詢有關(guān)信息。報考者可于2012年5月21日至5月25日登錄南京人事考試網(wǎng)，查詢有關(guān)報名信息，在報名時間結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報其他單位崗位。

　　3、報名確認(rèn)繳費。通過資格初審的報考者，請于2012年5月21日9:00至5月26日16:00在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進行網(wǎng)上繳費確認(rèn)（100元／人）(蘇價費函[2007]146號)。未按期進行報名確認(rèn)并繳費者視為自動放棄。

　　4、本次招聘筆試的開考比例為1：3。報名結(jié)束后，報考達不到開考比例崗位且已成功繳費的考生，可于2012年5月27日9∶00-16∶00，重新登錄南京人事考試網(wǎng)補報符合條件的其他崗位,補報不成功考生的報名費將通過網(wǎng)上銀行退還。

　　5、打印準(zhǔn)考證

　　網(wǎng)上繳費成功者于2012年5月30日至6月1日登陸南京人事考試網(wǎng),點擊“準(zhǔn)考證打印”下載打印準(zhǔn)考證，按照準(zhǔn)考證上的時間和地點，攜帶自己的居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

　　應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。從事公開招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

　　(二)考試科目、時間和實施辦法

　　本次考試方式為筆試和面試(部分崗位根據(jù)需要增加專業(yè)技能測試，詳見附件)兩部分，筆試、面試均為百分制，按照筆試成績占40％，面試成績占60％計算總成績。

　　1、筆試：筆試開考比例為1:3，報名人數(shù)未達開考比例適當(dāng)減少或取消招聘計劃。

　　筆試委托市人事考試中心統(tǒng)一組織，筆試內(nèi)容不指定考試教材，主要測試報考者的公共基礎(chǔ)知識及文字表達能力。筆試題型為客觀題，主要包括：法律基本知識、社會管理與公共服務(wù)基本知識、職業(yè)道德與社會公德基本知識、公文常識和時政知識等。

　　筆試時間定于2012年6月2日（周六）上午9：00-11：00進行，筆試地點詳見準(zhǔn)考證。

　　報考者于2012年6月12日登陸南京人事考試網(wǎng)，憑身份證查詢筆試成績。

　　2、面試。面試由南京市總工會按照批準(zhǔn)后的面試方案組織實施。面試人選按筆試成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1∶3確定，并由招聘單位通知本人，同時在南京市總工會網(wǎng)(www.njgh.org)上公布。

　�。�1）資格復(fù)審。面試前，對取得面試資格的考生，由市總工會進行報考資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審時，考生須持筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)崗位所需的職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證及單位同意報考的證明（若提供單位同意報考證明有困難的，最遲在體檢前必須提供）等，近期2寸免冠照片1張，上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。

　　復(fù)審合格者進入面試。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補面試人員。

　　通過面試資格復(fù)審者繳納面試費(蘇價費函［2007］146號，100元/人)，并領(lǐng)取面試通知單。

　　（2）面試內(nèi)容、方式。面試主要考察報考者的綜合素質(zhì)、崗位所需專業(yè)知識和工作技能，主要采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，部分崗位增加專業(yè)技能測試（專業(yè)技能測試在面試中所占比重詳見附件備注）。

　　結(jié)構(gòu)化面試，以崗位職責(zé)、求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎(chǔ)，考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。

　　專業(yè)技能操作重點測試、考核崗位所需專業(yè)知識和工作技能。

　�。�3）面試當(dāng)天應(yīng)試者須攜帶本人身份證、面試通知單，并憑面試通知單領(lǐng)取面試考號。面試成績合格線為60分。面試成績于面試環(huán)節(jié)結(jié)束當(dāng)場告知考生并于次工作日在南京市總工會網(wǎng)上公示。

　　(三)體檢、考察、公示

　　1、體檢：面試結(jié)束后，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1∶1確定進入體檢人選，進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　　2、考察：體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。

　　因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，在報考同崗位的考生中按總成績從高分到低分一次性遞補。

　　3、公示：對體檢和考察合格的擬聘用人員，在南京市總工會網(wǎng)上進行為期7個工作日的公示。

　　(四)聘用