蘇州市人事考試中心公益性崗位招聘簡(jiǎn)章
根據(jù)《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕27號(hào)）規(guī)定，蘇州市人事考試中心因工作需要將面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位公益性崗位人員1名�，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公布如下。
一、招聘崗位及人數(shù)
聘用崗位：考務(wù)技術(shù)員；
招聘人數(shù)：1名。
二、招聘條件
1、政治思想素質(zhì)好，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，身體健康；
2、28周歲以下（1983年1月1日后出生），男性（需經(jīng)常夜間值班）；
3、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷（其中本科學(xué)歷的限蘇州市市區(qū)戶籍）；
4、熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件，熟練掌握MS Office辦公軟件和C語言、匯編語言，懂SQL語言及SQL SERVER數(shù)據(jù)維護(hù)；
5、有2年及以上數(shù)據(jù)庫管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
三、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：
2011年5月5日——5月21日。
2、報(bào)名方式：
�。�1）信件報(bào)名：請(qǐng)有意應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷材料和相關(guān)證書的復(fù)印件郵寄至蘇州市人事考試中心，地址：蘇州市東大街288號(hào)，郵編：215002。報(bào)名時(shí)間以當(dāng)?shù)剜]戳日期為準(zhǔn)。
�。�2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：5月21日（星期六）下午13：00——16：00，請(qǐng)有意應(yīng)聘者攜帶本人應(yīng)聘材料的原件和復(fù)印件到蘇州市人事考試中心（蘇州市東大街288號(hào)）遞交應(yīng)聘材料。
�。�3）應(yīng)聘所需材料：2011年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生須提供本人身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、個(gè)人簡(jiǎn)歷，個(gè)人近期同底1寸證件照2張、報(bào)名登記表一式兩份。往屆生、各類成教生和社會(huì)在職人員須提供本人身份證、戶籍證明、學(xué)歷證書、個(gè)人近期同底1寸證件照2張、報(bào)名登記表一式兩份。個(gè)人報(bào)名材料不得造假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格。所有應(yīng)聘人員的報(bào)名材料恕不退還，代為保密。
四、考試
1、筆試。視報(bào)名人數(shù)情況決定是否進(jìn)行筆試，筆試開考比例1：10。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)（涉及時(shí)政常識(shí)、馬克思主義哲學(xué)常識(shí)、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論常識(shí)、法律常識(shí)、行政管理學(xué)常識(shí)、公文寫作與處理等）。筆試采取百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分。在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按1：5的比例確定進(jìn)入面試人選。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、面試。面試以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和管理能力為主。面試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
進(jìn)入筆試和面試人員名單將在“蘇州人事考試網(wǎng)”（ http://www.szrsks.com）公示，時(shí)間為5個(gè)工作日。
五、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。如有體檢不合格者，可從面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
六、考察和資格復(fù)查
對(duì)通過面試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容以政治及學(xué)習(xí)、工作方面現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主。因考察或資格復(fù)查不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可以從面試成績(jī)合格線以上人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
七、錄取和聘用
擬錄取人員名單在將在“蘇州人事考試網(wǎng)”（ http://www.szrsks.com）公示，時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后，由蘇州市人事考試中心申辦錄取聘用的相關(guān)手續(xù)，進(jìn)入事業(yè)單位公益性崗位人員序列管理，工資福利等待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同。如應(yīng)聘人員與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)解決。
八、本簡(jiǎn)章由蘇州市人事考試中心負(fù)責(zé)解釋。公開招聘聯(lián)系電話：0512-65293980，聯(lián)系人：吳勁松。
附：《蘇州市人事考試中心公開招聘公益性崗位人員報(bào)名登記表》
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一、招聘崗位及人數(shù)
聘用崗位：考務(wù)技術(shù)員；
招聘人數(shù)：1名。
二、招聘條件
1、政治思想素質(zhì)好，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，身體健康；
2、28周歲以下（1983年1月1日后出生），男性（需經(jīng)常夜間值班）；
3、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷（其中本科學(xué)歷的限蘇州市市區(qū)戶籍）；
4、熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件，熟練掌握MS Office辦公軟件和C語言、匯編語言，懂SQL語言及SQL SERVER數(shù)據(jù)維護(hù)；
5、有2年及以上數(shù)據(jù)庫管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
三、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：
2011年5月5日——5月21日。
2、報(bào)名方式：
�。�1）信件報(bào)名：請(qǐng)有意應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷材料和相關(guān)證書的復(fù)印件郵寄至蘇州市人事考試中心，地址：蘇州市東大街288號(hào)，郵編：215002。報(bào)名時(shí)間以當(dāng)?shù)剜]戳日期為準(zhǔn)。
�。�2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：5月21日（星期六）下午13：00——16：00，請(qǐng)有意應(yīng)聘者攜帶本人應(yīng)聘材料的原件和復(fù)印件到蘇州市人事考試中心（蘇州市東大街288號(hào)）遞交應(yīng)聘材料。
�。�3）應(yīng)聘所需材料：2011年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生須提供本人身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、個(gè)人簡(jiǎn)歷，個(gè)人近期同底1寸證件照2張、報(bào)名登記表一式兩份。往屆生、各類成教生和社會(huì)在職人員須提供本人身份證、戶籍證明、學(xué)歷證書、個(gè)人近期同底1寸證件照2張、報(bào)名登記表一式兩份。個(gè)人報(bào)名材料不得造假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格。所有應(yīng)聘人員的報(bào)名材料恕不退還，代為保密。
四、考試
1、筆試。視報(bào)名人數(shù)情況決定是否進(jìn)行筆試，筆試開考比例1：10。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)（涉及時(shí)政常識(shí)、馬克思主義哲學(xué)常識(shí)、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論常識(shí)、法律常識(shí)、行政管理學(xué)常識(shí)、公文寫作與處理等）。筆試采取百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分。在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按1：5的比例確定進(jìn)入面試人選。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、面試。面試以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和管理能力為主。面試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
進(jìn)入筆試和面試人員名單將在“蘇州人事考試網(wǎng)”（ http://www.szrsks.com）公示，時(shí)間為5個(gè)工作日。
五、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。如有體檢不合格者，可從面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
六、考察和資格復(fù)查
對(duì)通過面試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。考察內(nèi)容以政治及學(xué)習(xí)、工作方面現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主。因考察或資格復(fù)查不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可以從面試成績(jī)合格線以上人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
七、錄取和聘用
擬錄取人員名單在將在“蘇州人事考試網(wǎng)”（ http://www.szrsks.com）公示，時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后，由蘇州市人事考試中心申辦錄取聘用的相關(guān)手續(xù)，進(jìn)入事業(yè)單位公益性崗位人員序列管理，工資福利等待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同。如應(yīng)聘人員與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)解決。
八、本簡(jiǎn)章由蘇州市人事考試中心負(fù)責(zé)解釋。公開招聘聯(lián)系電話：0512-65293980，聯(lián)系人：吳勁松。
附：《蘇州市人事考試中心公開招聘公益性崗位人員報(bào)名登記表》
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