江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用監(jiān)督辦法
第一章 總則
第一條 為了維護(hù)我省國(guó)家公務(wù)員錄用工作的公正性、嚴(yán)肅性,根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》,制定本辦法。
第二條 本辦法適用于我省各級(jí)政府機(jī)關(guān)錄用主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國(guó)家公務(wù)員的全過程。
第三條 錄用國(guó)家公務(wù)員應(yīng)同時(shí)接受上級(jí)政府人事部門和同級(jí)紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
第二章 監(jiān)督主體
第四條 各級(jí)政府人事部門應(yīng)主動(dòng)接受同級(jí)政府監(jiān)察部門對(duì)錄用工作的監(jiān)督。
第五條 省政府人事部門負(fù)責(zé)對(duì)全省各級(jí)政府人事部門錄用行政主管工作和省政府各工作部門的錄用工作實(shí)行監(jiān)督;各市政府人事部門負(fù)責(zé)對(duì)同級(jí)政府工作部門的錄用工作和縣(市、區(qū))政府人事部門錄用行政主管工作進(jìn)行監(jiān)督;各縣(市、區(qū))政府人事部門負(fù)責(zé)對(duì)同級(jí)政府工作部門和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府公務(wù)員的錄用工作進(jìn)行監(jiān)督。
第六條 人民群眾和社會(huì)輿論依法有權(quán)對(duì)國(guó)家公務(wù)員錄用的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督。
第七條 全省統(tǒng)一組織考試錄用期間,經(jīng)政府人事部門邀請(qǐng),成立考錄監(jiān)督委員會(huì),對(duì)本次考試錄用全程工作進(jìn)行監(jiān)督。該委員會(huì)應(yīng)有監(jiān)察(紀(jì)檢)部門、組織人事部門的有關(guān)負(fù)責(zé)同志組成,并邀請(qǐng)人大常委會(huì)和政協(xié)有關(guān)工作部門參加。本次考試錄用全程工作結(jié)束,考錄監(jiān)督委員會(huì)自行撤銷。
第八條 監(jiān)督的職責(zé)是:
(1)聽取政府人事部門或工作部門對(duì)考試錄用工作的匯報(bào),質(zhì)詢有關(guān)問題;
(2)受理群眾來信來訪和申訴控告;
(3)根據(jù)有關(guān)監(jiān)督機(jī)關(guān)的職責(zé),對(duì)違紀(jì)違法行為進(jìn)行核查處罰;
(4)對(duì)其它非常事件進(jìn)行處理。
第三章 監(jiān)督內(nèi)容和方法
第九條 國(guó)家公務(wù)員錄用監(jiān)督的內(nèi)容主要包括:
(1)錄用制度的建立、健全情況;
(2)錄用政策法規(guī)的執(zhí)行情況;
(3)違紀(jì)、違法情況。
第十條 定期報(bào)告工作,接受組織監(jiān)督。
(1)全省統(tǒng)一組織的公務(wù)員錄用考試,省政府人事部門在組織考試前應(yīng)向省考錄監(jiān)督委員會(huì)報(bào)告工作準(zhǔn)備及有關(guān)情況;
(2)各級(jí)政府人事部門在組織非全省統(tǒng)一組織的公務(wù)員錄用考試前,應(yīng)向上一級(jí)政府人事部門報(bào)告工作,接受指導(dǎo)檢查;
(3)各級(jí)政府人事部門在組織公務(wù)員錄用考試前,應(yīng)向同級(jí)監(jiān)察(紀(jì)檢)部門匯報(bào)情況,接受質(zhì)詢并邀請(qǐng)其參與考錄各階段的監(jiān)督。
第十一條 受理群眾咨詢、檢舉、申訴和控告,接受群眾監(jiān)督。
在公務(wù)員考試錄用過程中,人民群眾可以向錄用監(jiān)督機(jī)關(guān)提出咨詢和申訴或進(jìn)行檢舉和控告,各監(jiān)督機(jī)關(guān)應(yīng)根據(jù)各自職責(zé),依法予以解釋、裁決、處理和糾正。
第四章 處罰用國(guó)家公務(wù)員的監(jiān)督參照本辦法執(zhí)行。
第十二條 對(duì)不按編制限額、所需職位要求、規(guī)定的資格條件及規(guī)定的程序錄用國(guó)家公務(wù)員的,由錄用主管機(jī)關(guān)或委托下一級(jí)政府人事部門分別作出宣布無效或責(zé)令其按規(guī)定程序重新辦理等處理決定。對(duì)負(fù)有主要或間接責(zé)任的國(guó)家公務(wù)員,根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育或者行政處分。
第十三條 對(duì)違反考試錄用紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重分別給予取消工作人員資格,調(diào)離考錄工作崗位,給予行政處分的處罰。
第十四條 對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的考生,視情節(jié)輕重,分別給予取消考試資格,取消錄用資格的處罰。
第十五條 對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育或者行政處分。
第十六條 在錄用工作中,觸犯刑律的人員,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第五章 附則
第十七條 中央駐江蘇的政府機(jī)關(guān)錄解釋。
第十九條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
第一條 為了維護(hù)我省國(guó)家公務(wù)員錄用工作的公正性、嚴(yán)肅性,根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》,制定本辦法。
第二條 本辦法適用于我省各級(jí)政府機(jī)關(guān)錄用主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國(guó)家公務(wù)員的全過程。
第三條 錄用國(guó)家公務(wù)員應(yīng)同時(shí)接受上級(jí)政府人事部門和同級(jí)紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
第二章 監(jiān)督主體
第四條 各級(jí)政府人事部門應(yīng)主動(dòng)接受同級(jí)政府監(jiān)察部門對(duì)錄用工作的監(jiān)督。
第五條 省政府人事部門負(fù)責(zé)對(duì)全省各級(jí)政府人事部門錄用行政主管工作和省政府各工作部門的錄用工作實(shí)行監(jiān)督;各市政府人事部門負(fù)責(zé)對(duì)同級(jí)政府工作部門的錄用工作和縣(市、區(qū))政府人事部門錄用行政主管工作進(jìn)行監(jiān)督;各縣(市、區(qū))政府人事部門負(fù)責(zé)對(duì)同級(jí)政府工作部門和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府公務(wù)員的錄用工作進(jìn)行監(jiān)督。
第六條 人民群眾和社會(huì)輿論依法有權(quán)對(duì)國(guó)家公務(wù)員錄用的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督。
第七條 全省統(tǒng)一組織考試錄用期間,經(jīng)政府人事部門邀請(qǐng),成立考錄監(jiān)督委員會(huì),對(duì)本次考試錄用全程工作進(jìn)行監(jiān)督。該委員會(huì)應(yīng)有監(jiān)察(紀(jì)檢)部門、組織人事部門的有關(guān)負(fù)責(zé)同志組成,并邀請(qǐng)人大常委會(huì)和政協(xié)有關(guān)工作部門參加。本次考試錄用全程工作結(jié)束,考錄監(jiān)督委員會(huì)自行撤銷。
第八條 監(jiān)督的職責(zé)是:
(1)聽取政府人事部門或工作部門對(duì)考試錄用工作的匯報(bào),質(zhì)詢有關(guān)問題;
(2)受理群眾來信來訪和申訴控告;
(3)根據(jù)有關(guān)監(jiān)督機(jī)關(guān)的職責(zé),對(duì)違紀(jì)違法行為進(jìn)行核查處罰;
(4)對(duì)其它非常事件進(jìn)行處理。
第三章 監(jiān)督內(nèi)容和方法
第九條 國(guó)家公務(wù)員錄用監(jiān)督的內(nèi)容主要包括:
(1)錄用制度的建立、健全情況;
(2)錄用政策法規(guī)的執(zhí)行情況;
(3)違紀(jì)、違法情況。
第十條 定期報(bào)告工作,接受組織監(jiān)督。
(1)全省統(tǒng)一組織的公務(wù)員錄用考試,省政府人事部門在組織考試前應(yīng)向省考錄監(jiān)督委員會(huì)報(bào)告工作準(zhǔn)備及有關(guān)情況;
(2)各級(jí)政府人事部門在組織非全省統(tǒng)一組織的公務(wù)員錄用考試前,應(yīng)向上一級(jí)政府人事部門報(bào)告工作,接受指導(dǎo)檢查;
(3)各級(jí)政府人事部門在組織公務(wù)員錄用考試前,應(yīng)向同級(jí)監(jiān)察(紀(jì)檢)部門匯報(bào)情況,接受質(zhì)詢并邀請(qǐng)其參與考錄各階段的監(jiān)督。
第十一條 受理群眾咨詢、檢舉、申訴和控告,接受群眾監(jiān)督。
在公務(wù)員考試錄用過程中,人民群眾可以向錄用監(jiān)督機(jī)關(guān)提出咨詢和申訴或進(jìn)行檢舉和控告,各監(jiān)督機(jī)關(guān)應(yīng)根據(jù)各自職責(zé),依法予以解釋、裁決、處理和糾正。
第四章 處罰用國(guó)家公務(wù)員的監(jiān)督參照本辦法執(zhí)行。
第十二條 對(duì)不按編制限額、所需職位要求、規(guī)定的資格條件及規(guī)定的程序錄用國(guó)家公務(wù)員的,由錄用主管機(jī)關(guān)或委托下一級(jí)政府人事部門分別作出宣布無效或責(zé)令其按規(guī)定程序重新辦理等處理決定。對(duì)負(fù)有主要或間接責(zé)任的國(guó)家公務(wù)員,根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育或者行政處分。
第十三條 對(duì)違反考試錄用紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重分別給予取消工作人員資格,調(diào)離考錄工作崗位,給予行政處分的處罰。
第十四條 對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的考生,視情節(jié)輕重,分別給予取消考試資格,取消錄用資格的處罰。
第十五條 對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育或者行政處分。
第十六條 在錄用工作中,觸犯刑律的人員,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第五章 附則
第十七條 中央駐江蘇的政府機(jī)關(guān)錄解釋。
第十九條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
相關(guān)文章