常州市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)體育教師招聘簡(jiǎn)章
根據(jù)常州市人事局《關(guān)于印發(fā)〈常州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法>的通知》（常人發(fā)〔2009〕93號(hào)）文件精神和常州市教育局、常州市人事局《關(guān)于2010年常州市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘教師的實(shí)施意見(jiàn)》（常教人〔2009〕57號(hào)）的要求，結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)就我校2010年公開(kāi)招聘教師實(shí)施方案制定如下：
一、公開(kāi)招聘崗位及人數(shù)
在職教師：體育1名。
二、公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
成立公開(kāi)招聘考核領(lǐng)導(dǎo)小組，王冬娟校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，葉偉鋒、朱麗萍任副組長(zhǎng)，孫敏、郭玉琴、王晴薇、袁雪風(fēng)、馬美南、潘亞清、蔣建全、朱瑩任組員。
三、公開(kāi)招聘考核對(duì)象及條件
有小學(xué)或中學(xué)體育教師資格證書(shū)，中級(jí)及以上職稱。有良好的師德修養(yǎng)，身體健康。具有本學(xué)科系統(tǒng)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，教育教學(xué)實(shí)績(jī)突出。獲得過(guò)省市賽課一等獎(jiǎng)，或轄市區(qū)以上學(xué)科帶頭人、骨干教師的可優(yōu)先考核。
四、報(bào)名時(shí)間：2010年7月2日至2010年7月8日。
五、考核方式
1．資格審核。由領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)朱麗萍負(fù)責(zé)報(bào)名資格審核工作。對(duì)符合應(yīng)聘崗位條件者，填寫(xiě)《常州市教育局局屬學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審核表》，經(jīng)招聘考核小組負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)后，確定進(jìn)入聽(tīng)課評(píng)議階段人選。來(lái)源：高校人才網(wǎng)
2．面試考核�？己诵〗M對(duì)擬錄用對(duì)象進(jìn)行面試，對(duì)其成長(zhǎng)背景、學(xué)科業(yè)績(jī)、教育教學(xué)思想、教科研能力等方面的綜合素質(zhì)進(jìn)行全面考核，并針對(duì)被考核對(duì)象的總體素質(zhì)及個(gè)性特點(diǎn)填寫(xiě)面試考核意見(jiàn)并簽名。
3．聽(tīng)課評(píng)議。應(yīng)聘者通過(guò)資格審核和面試后按職位的1：3確定人選參加課堂教育教學(xué)能力考核。考核小組須對(duì)教師課堂試講情況進(jìn)行集中評(píng)議，并指定專人記錄聽(tīng)課評(píng)議意見(jiàn)。每位考核人員填寫(xiě)《應(yīng)聘人員課堂教育教學(xué)能力考核情況表》《聽(tīng)課記錄表》并在表上簽名。
4．集體研究。由學(xué)校人力資源部將資格審核、聽(tīng)課評(píng)議、面試考核等各項(xiàng)材料匯總提交學(xué)校行政會(huì)議討論研究，按綜合成績(jī)排名確定擬錄用人選。
5．公示報(bào)批。集體研究決定后，由學(xué)校人力資源部將擬錄用人選名單在學(xué)校公示，結(jié)果不影響錄用的，再將匯總材料報(bào)市教育局人事處、市人事局辦理錄用審批手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
1．學(xué)校設(shè)立考試成績(jī)和引進(jìn)、錄用的最低底線為80分。低于底線的不予引進(jìn)或錄用。
2．學(xué)校地址：常州市翠竹新村11號(hào)（翠竹16路終點(diǎn)站北）。
聯(lián)系人：朱麗萍，聯(lián)系電話：0519—85323185。
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一、公開(kāi)招聘崗位及人數(shù)
在職教師：體育1名。
二、公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
成立公開(kāi)招聘考核領(lǐng)導(dǎo)小組，王冬娟校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，葉偉鋒、朱麗萍任副組長(zhǎng)，孫敏、郭玉琴、王晴薇、袁雪風(fēng)、馬美南、潘亞清、蔣建全、朱瑩任組員。
三、公開(kāi)招聘考核對(duì)象及條件
有小學(xué)或中學(xué)體育教師資格證書(shū)，中級(jí)及以上職稱。有良好的師德修養(yǎng)，身體健康。具有本學(xué)科系統(tǒng)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，教育教學(xué)實(shí)績(jī)突出。獲得過(guò)省市賽課一等獎(jiǎng)，或轄市區(qū)以上學(xué)科帶頭人、骨干教師的可優(yōu)先考核。
四、報(bào)名時(shí)間：2010年7月2日至2010年7月8日。
五、考核方式
1．資格審核。由領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)朱麗萍負(fù)責(zé)報(bào)名資格審核工作。對(duì)符合應(yīng)聘崗位條件者，填寫(xiě)《常州市教育局局屬學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審核表》，經(jīng)招聘考核小組負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)后，確定進(jìn)入聽(tīng)課評(píng)議階段人選。來(lái)源：高校人才網(wǎng)
2．面試考核�？己诵〗M對(duì)擬錄用對(duì)象進(jìn)行面試，對(duì)其成長(zhǎng)背景、學(xué)科業(yè)績(jī)、教育教學(xué)思想、教科研能力等方面的綜合素質(zhì)進(jìn)行全面考核，并針對(duì)被考核對(duì)象的總體素質(zhì)及個(gè)性特點(diǎn)填寫(xiě)面試考核意見(jiàn)并簽名。
3．聽(tīng)課評(píng)議。應(yīng)聘者通過(guò)資格審核和面試后按職位的1：3確定人選參加課堂教育教學(xué)能力考核。考核小組須對(duì)教師課堂試講情況進(jìn)行集中評(píng)議，并指定專人記錄聽(tīng)課評(píng)議意見(jiàn)。每位考核人員填寫(xiě)《應(yīng)聘人員課堂教育教學(xué)能力考核情況表》《聽(tīng)課記錄表》并在表上簽名。
4．集體研究。由學(xué)校人力資源部將資格審核、聽(tīng)課評(píng)議、面試考核等各項(xiàng)材料匯總提交學(xué)校行政會(huì)議討論研究，按綜合成績(jī)排名確定擬錄用人選。
5．公示報(bào)批。集體研究決定后，由學(xué)校人力資源部將擬錄用人選名單在學(xué)校公示，結(jié)果不影響錄用的，再將匯總材料報(bào)市教育局人事處、市人事局辦理錄用審批手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
1．學(xué)校設(shè)立考試成績(jī)和引進(jìn)、錄用的最低底線為80分。低于底線的不予引進(jìn)或錄用。
2．學(xué)校地址：常州市翠竹新村11號(hào)（翠竹16路終點(diǎn)站北）。
聯(lián)系人：朱麗萍，聯(lián)系電話：0519—85323185。
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