按照簡(jiǎn)章上說(shuō)，筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%，且都折算成百分制。那A類(lèi)的總分=筆試成績(jī)/3*50%+面試成績(jī)*50%。這樣算法對(duì)么？也就是說(shuō)，筆試成績(jī)僅占最終成績(jī)的1/6，而面試成績(jī)占最終成績(jī)的1/2，面試成績(jī)的權(quán)重是筆試成績(jī)的3倍！這樣的計(jì)算制度很不合理，面試和筆試的權(quán)重應(yīng)該一樣，為何面試成績(jī)的權(quán)重是筆試成績(jī)的3倍？筆試很客觀公正、難以作假，而面試則可能會(huì)有一定的人為主觀因素的影響。如果A筆試總分180分，B筆試總分150分，A比B筆試成績(jī)多30分，但如果B面試成績(jī)比A多10分的話，B的總成績(jī)和A的總成績(jī)就相等了。是這樣的嗎，盼給予準(zhǔn)確詳細(xì)的答復(fù)，謝謝。

官方回答：你好，參照江蘇公務(wù)員考試成績(jī)計(jì)算方法，沒(méi)有專(zhuān)業(yè)科目筆試的職位按公共科目筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，均采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。即總分=筆試總分/筆試科目總數(shù)*50%+面試成績(jī)*50%。感謝您對(duì)江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)的支持！