為全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，大力推進(jìn)實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，提高政府工作效能，努力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)、水準(zhǔn)高、門(mén)類(lèi)全的專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍，為建設(shè)更高水平小康社會(huì)提供強(qiáng)有力的人才支撐和組織保障，經(jīng)研究，決定面向全國(guó)公開(kāi)招聘政府高級(jí)雇員20名。

一、招聘專(zhuān)業(yè)類(lèi)別及數(shù)量

招聘人員專(zhuān)業(yè)類(lèi)別為交通工程、城市規(guī)劃、環(huán)境工程、農(nóng)業(yè)工程、港口航道、物流管理、金融投資、軟件工程、新聞傳播、旅游管理等十類(lèi)專(zhuān)業(yè)。每專(zhuān)業(yè)類(lèi)別1-2人，可視情作相應(yīng)調(diào)劑，招聘總?cè)藬?shù)20人左右。

二、招聘人員資格條件

1.具備較高的思想政治素質(zhì)、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，有志于為如皋的經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)服務(wù)，愿意履行政府雇員義務(wù)。

2.研究生或“211”工程高校全日制本科以上學(xué)歷，取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)士以上學(xué)位。

3.有較高的專(zhuān)業(yè)理論水平、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，研究生以上學(xué)歷需具有3年以上專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，本科學(xué)歷需具有5年以上專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，有海外經(jīng)歷者優(yōu)先。

4.有先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新能力，在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有一定的影響力和知名度。

5.年齡在40周歲以下（1970年1月1日以后出生），特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬。

三、招聘程序和方法

1.報(bào)名初審。報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名者須填寫(xiě)《如皋市公開(kāi)招聘政府高級(jí)雇員報(bào)名表》，表格可從如皋黨建網(wǎng)www.rgdj.gov.cn下載打印，或在報(bào)名處領(lǐng)取。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名者須將填寫(xiě)好的電子表格（附2寸彩照）及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證等相關(guān)材料照片發(fā)送至報(bào)名郵箱：zzbdgk@163.com；現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址為如皋市委組織部黨政干部科(如皋市行政中心A樓1202-1203室)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員須提供報(bào)名表一份、2寸彩照1張、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件。市委組織部將對(duì)照招聘資格條件，從報(bào)名對(duì)象中擇優(yōu)篩選確定參加面試審核人選。

2.面試審核。面試審核由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)行業(yè)權(quán)威人士共同參與，采取面試洽談等形式，了解應(yīng)聘對(duì)象的綜合能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、工作實(shí)績(jī)等方面的情況，同時(shí)進(jìn)一步審核人員身份、任職資格等相關(guān)證明材料。面試審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.考察體檢。對(duì)通過(guò)面試審核的人員進(jìn)行全面考察，深入了解其德才表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)等方面的情況。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》組織實(shí)施。

4.討論公示。根據(jù)面試審核和考察體檢情況，由市委組織部擇優(yōu)比選，提請(qǐng)市委常委會(huì)討論確定招聘人員，并向社會(huì)公示一周。

5.聘用簽約。公示結(jié)束后，如無(wú)影響聘用問(wèn)題的，按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用合同簽訂前，招聘人員須出具與原單位解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明。

四、聘用待遇

1.被正式聘用人員，為政府高級(jí)雇員，按照不同專(zhuān)業(yè)和特長(zhǎng)，明確為相關(guān)部門(mén)副局長(zhǎng)（副主任）、總工程師或擔(dān)任市管企事業(yè)單位高級(jí)管理人員，

2.對(duì)聘用者實(shí)行6個(gè)月的試用期，試用期間享受該崗位相應(yīng)待遇。試用期滿后，經(jīng)過(guò)考核勝任現(xiàn)職的，原為公務(wù)員的辦理正式錄用手續(xù)；原為企事業(yè)人員的辦理正式聘用手續(xù)，一年一聘，符合調(diào)任條件后辦理公務(wù)員錄用手續(xù)。

3.聘用人員在聘用期內(nèi)實(shí)行年薪制，由基本薪金和業(yè)績(jī)薪金兩部分構(gòu)成。基本薪金參照機(jī)關(guān)同類(lèi)領(lǐng)導(dǎo)人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，機(jī)關(guān)聘用人員業(yè)績(jī)薪金參照同類(lèi)干部1-2倍標(biāo)準(zhǔn)享受年終考核獎(jiǎng)；市管企事業(yè)單位聘用人員，業(yè)績(jī)薪金根據(jù)工作實(shí)績(jī)和貢獻(xiàn)大小，參照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行市場(chǎng)化定酬。

4.聘用人員按國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)，繳納住房公積金。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在市委領(lǐng)導(dǎo)下，由市委組織部組織實(shí)施，市紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。

本簡(jiǎn)章未盡事宜，由市委組織部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�并及時(shí)在如皋黨建網(wǎng)公布相關(guān)信息。咨詢(xún)電話：87658696，87658263（市委組織部黨政干部科）。

如皋市公開(kāi)招聘政府高級(jí)雇員報(bào)名表.xls

                                                             中共如皋市委組織部

                                                               2010年4月12日